General Affairs/HR/Legal ・ Jobs in Japan search results

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Current Search Conditions

Job type : General Affairs/HR/Legal

Desired work location : Asia-Japan

Displaying 4051-15listings

Job Description

Position Summary:
The Human Resources Administrator sits within the Human Resources department and may also be required to communicate with the Finance/Account and Payroll department on a regular basis. He/she is responsible to provide a robust administrative support to the Human Resources Department daily operations: personal administration, benefits, payroll, employee relations, etc. He/she mainly works within a framework of established HR processes, procedures and standard work instructions as determined by the HR department and applicable legislat ...

Job Description

■ 経営層、各事業部責任者と連携しながら採用計画を立案
■ 雇用形態、採用手法ごとの戦略立案・実施
■ 採用オペレーション業務構築・改善
■ 人材紹介会社との折衝、調整業務
■ ダイレクトリクルーティング業務
■ 応募者対応(面接、クロージング、入社前フォロー)
■ 採用進捗の管理・調整業務
■ 新卒採用の立ち上げ ...

Job Description

【業務内容】

・社長(ドイツ人、日英 可)の秘書業務
・スケジュール管理
・アポイントメント取り
・社内ミーティング設定
・出張の手配       など ...

Job Description

◆日英バイリンガルの人事のスペシャリスト募集◆グローバルチームの一員としてDaniel Wellingtonの事業拡大を目指したい、人事としてのキャリアアップを目指したい!という方はぜひご応募ください!

【業務内容】
・採用活動
・企業理念と制度の構築
・手続き業務
・財務管理

【英語使用の機会】
・グローバルHRチームとのやりとりは英語で行って頂きます
・海外出張の機会もございます。

【Attractive Po ...

Employer Ahead Group
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

Ahead Group is seeking a Recruitment Team Leader to join our dynamic environment for our Nihonbashi office in Tokyo.

The Recruitment Team Leader will work as part of the technology recruitment team. With an emphasis on selecting and managing the recruitment team, you will be responsible for enhancing and developing recruitment standards to ensure efficiency in handling internal and external recruitment needs. After the enhancement of the recruitment team, you will be responsible for developing sales and clients and directly report to the managing dir ...

  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

社員が能力を最大限に発揮できるよう、会社全体の環境構築や従業員フォローなど幅広く行っていただきます。
プレイングマネジャーとして、総務関連業務(総務・ファシリティ整備・海外支援・社内カフェ管理)をマネジメントいただきます。

【具体的な業務内容】
・社内活性化施策(社内イベント、福利厚生)の企画立案および実行
・業務に集中できる社内環境整備(レイアウト、会議室、社内設備)の ...

Job Description

国内およびアジアの主要都市を中心に様々なITサービスを展開し、
日々成長を続けるコンピューテックで、グローバルな人材として
共に成長して頂けるメンバーを募集しております。
今後も発展し続けるIT業界でITリテラシーを身に着けたい方、是非ご応募ください!

【主な職務内容】
営業事務、請求書作成・送付、電話応対、来客対応、翻訳作業、社内外イベント企画・準備、社内備品発注等、バックオフ ...

Employer Ahead Group
  • ★ ★ Staff Level
Job Description

Ahead Consulting is seeking a reliable office administrative staff for our Nihonbashi, Tokyo office. He or She will undertake administrative tasks, ensuring the rest of the staff has adequate support to work efficiently. NATIVE JAPANESE IS REQUIRED

The ideal candidate will be competent in prioritizing and working with little supervision. He or She will be self-motivated and trustworthy. The Admin Assistant will ensure smooth running of our company’s offices and contributes in driving sustainable growth.

英語を使用するグローバル ...

Job Description

事業拡大にともない、バックオフィススタッフを募集いたします。

■ 総務業務例:
備品管理、環境整備、出張手配、お客様対応、スケジュール管理等

■ 人事業務例:
社員の勤務管理、面接セッティング、人材探し等

■ その他:
英語を活かした調査、他拠点との英語でのやり取り、海外からのお客様対応等 ...

Job Description

LINE Fukuoka開発室専属の通訳翻訳担当として、日英の通訳翻訳業務をおこなっていただきます。
国内外の他拠点や福岡オフィス内での定例MTG/全社集会時の通訳など、日本語力についてビハインドのあるエンジニアを語学の面で全面的にサポートして頂きます。
通訳業務をメインに担当いただくことを想定しておりますが、翻訳支援ツールを使用した日英翻訳業務もお任せします。
エンジニアリングにおける技術的 ...

Job Description

◆LINE Fukuokaのビジョン
【LINE運営組織のグローバルヘッドクオーターへ】

LINE Fukuokaは開発・クリエイティブ・運営・企画営業と4つの役割を担っています。
特に運営組織では、グローバルサービスのカスタマーケアやサービスモニタリング・審査、ローカライズなど幅広い業務を行っています。アジアを中心に海外ブランチとの協働も多く、国内だけに留まらず業務・視点はグローバルで展開しています。日本 ...

  • ★ ★ Staff Level
Job Description

自社の給与計算・社会保険手続き業務をメインにご担当いただきます。

◆LINE Fukuokaのビジョン
【LINE運営組織のグローバルヘッドクオーターへ】

LINE Fukuokaは開発・クリエイティブ・運営・企画と4つの役割を担っています。
特に運営組織では、グローバルサービスのカスタマーケアやサービスモニタリング・審査、ローカライズなど幅広い業務を行っています。アジアを中心に海外ブランチとの協働も多く、 ...

  • ★ ★ Staff Level
Job Description

新卒採用における採用施策の企画立案をはじめ一連のリクルーティング業務を行っていただきます。
新卒通年採用を想定しているため、年間スケジュールに則した採用のみではなく様々な手法での採用推進を行っていただきます。LINE Fukuokaには様々な事業があり、採用ターゲットも多岐にわたる為、幅広い視点を持ち業務を推進していくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
・新卒採用ニーズのヒアリ ...

Job Description

中途採用における採用施策の企画立案をはじめ一連のリクルーティング業務を行っていただきます。
管理職としての前提採用となりますので、早期に業務の流れを把握、メンバーとの信頼関係構築をしていただきながら、プレイングマネジャーを目指していただきます。経験とタイミングをみて5名程のメンバーマネジメントを行っていただく予定です。
採用対象は正社員層のキャリア採用~契約社員・アルバイト ...

Job Description

LINEおよび関連サービスにおけるカスタマーサポートや審査業務など運営全体の効率化を目的として、数値・品質管理を担当して頂きます。
問い合わせや審査の入信数分析や数値の分析から効率化・改善策の企画・提案、品質向上、人員予測までサ―ビスレベルの改善・効率化をするための管理およびアクションをリードして頂きます。
また、各サービスの全体統括機能として全体最適を目指していただきます。
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