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Desired salary : USD - US Dollar/ USD 70K− USD 110K
Language preference :English
Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
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Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | This is a chance to work as a senior account executive for a global well-known manufacturer company selling computer hardware and software. This position cooperates with partners and develop sale revenue for B to B business. |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 食材のBtoBネット取引でダントツの業績を誇るECサイト「Mマート」を運営する当社。経営視点を持ち、システム技術の観点から最適なITソリューションを創出し、当社事業の成長を力強く実現していただきます。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 業界トップクラスの成長率を誇るオープンハウスグループを支える法務マネージャーとして、会社法対応やリスクマネジメント、コンプライアンス対応など下記法務業務を一貫してお任せ致します。 |
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Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
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Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | コンピュータハードウェア、ソフトウェア製品を取り扱う、急成長中外資系企業にてアカウントエグゼキュティブとしての就業機会。パートナーとビジネス関係を維持・構築を行い、営業売り上げの向上を目指す。 |
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Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
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Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | This role oversees strategic planning for the Japan market, collaborating with senior leadership and cross-functional teams to ensure success within the company. By utilising data-driven insights, it guides decision-making to achieve impactful business outcomes. |
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Recruiter | Green Forest Co., Ltd. |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Job Description | ・App marketing in English speaking countries |
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Recruiter | Green Forest Co., Ltd. |
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Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Job Description | ・As a sales representative, negotiate with advertisers (domestic and international) for point redemption apps. |
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Recruiter | Green Forest Co., Ltd. |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | ・Promote continuation of app users using CRM |
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Recruiter | Green Forest Co., Ltd. |
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Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | ・Management of financial accounting, tax accounting, and management accounting |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | ■自治体と保育・幼稚園を対象とした業務効率化システムを開発し、自治体/保育・幼稚園現場へ導入を進めています。将来的に既存サービスに留まらず、子育て/教育支援を軸に領域拡大をしていく経営方針です。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 全国の中学・高校、自治体に提供をしているプロダクト(ライフイズテックレッスン)のセールスの組織責任者をお任せいたします。 |
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Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Job Description | 実務経理業務(月・年次決算業務)をしながらスタフマネジメントとプロジェクトに参加します。歴史の深い世界優秀なヘルスケア企業で多様なチームと働きながら成長できます。 |
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Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
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Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Job Description | FP&Aマネージャーをサポートし、会計チームと協力し、予算データ分析、会計モデル・シナリオ準備します。急成長中のアメリカに本社を置くグローバル企業です。在宅勤務と一日7.5時間勤務というメリットがあります。 |
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Recruiter | Fidel Consulting KK |
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Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | PM candidate should be able to drive the team in a hybrid (Onsite/Offshore Model) and Multicultural environment. |
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Recruiter | Fidel Consulting KK |
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Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Job Description | Mapping business processes in SAP, fit-gap analysis of functional requirements in SAP S/4 HANA |
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Recruiter | Fidel Consulting KK |
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Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | 10 to 15 years of experience required. |
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Recruiter | Fidel Consulting KK |
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Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | Lead the L2/L3 team for a specific tower to ensure that all the applications under that tower are supported adhering to SLAs |
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Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
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Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | Lead marketing strategy and Execution. Work with cross functional team to build launch excellence plan. |
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Recruiter | Salient Talent Pty Ltd |
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Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Chinese Level | None |
Job Description | As a Program Manager, you’ll use your expertise to lead complex, multi-disciplinary projects from start to finish. You’ll work with stakeholders to plan requirements, identify risks, manage project schedules, and communicate clearly with cross-functional partners. You're equally comfortable explaining your team's analyses and recommendations to executives as you are discussing the technical tradeoffs in solution development with engineers. |
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Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
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Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Job Description | Offering business consulting and SAP-related IT consulting to clients involves coordinating with clients, managing teams, and engaging in projects. Additionally, providing technical consulting and support ensures each project member operates smoothly, promoting seamless workflow. |
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