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For those with bilingual skills looking for work in Japan in 「Other」, please refer to the below list of jobs, or refine your search further.
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Current Search Conditions
Job type : Other
Language preference :English
| Location | |
|---|---|
| Salary | |
| Japanese Level | Native Level |
| Job Description | Are you our “TYPE”? |
|---|
-
★ Entry Level
| Location | |
|---|---|
| Salary | |
| Japanese Level | Daily Conversation Level |
| Chinese Level | None |
| Job Description | Work to be entrusted to you (※Even if you have no experience, we will teach you carefully!) |
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| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | ■グランドハンドリング分野世界最大級である当社にて、人事制度企画担当として下記業務をお任せいたします。 |
|---|
| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 人事業務の各種企画及び運営の業務に携わって頂きます。 |
|---|
| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | トレーニングセンター所属トレーナーとして下記業務、ご経験に応じてメンバー育成をお任せいたします。 |
|---|
| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 当社にて、人事業務全般をご担当いただきます。 |
|---|
| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 新たに人事コンサルティングチーム立ち上げに伴い、中核人材として人事戦略策定から人事制度策定支援・システム導入支援まで幅広くコンサルティングサービスに携わっていただきます。 |
|---|
| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 新たに人事コンサルティングチーム立ち上げに伴い、中核人材として人事戦略策定から人事制度策定支援・システム導入支援まで幅広くコンサルティングサービスに携わっていただきます。 |
|---|
-
HIGH CLASS
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★ ★ ★ ★ Manager Level
| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | Forbes500/Nikkei225を始めとする大手クライアントに対して、人事戦略策定から人事制度策定支援・システム導入支援まで幅広くコンサルティングサービスを提供しています。【変更の範囲：会社が定める業務】 |
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| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 京都工場人事の責任者として、後継者育成計画、組織設計、リニューアル社員規則および開発機会など、戦略的イニシアティブにおいて重要な役割を担っていただきます。 |
|---|
| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | パワーエレクトロニクスをコア技術として、R&D/受託/高性能電力変換を搭載した各種自社製品を展開する当社にて採用・評価・育成の人材開発のポジションでご活躍いただきます。 |
|---|
| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 新卒採用担当として、採用戦略の策定?入社決定までの全てのプロセスに携わっていただきます。前例にとらわれず、ゼロからHENNGEの新しい新卒採用を形にしていただくことがミッションです。 |
|---|
| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 新卒採用担当として、採用戦略の策定?入社決定までの全てのプロセスに携わっていただきます。 |
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| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 直近4年売上10倍成長ベンチャー企業！HR領域から会社の成長に貢献いただける方を募集。グローバルHRグループマネージャーとして、グローバルな人事戦略・報酬制度の設計・実行をリードしていただきます。 |
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| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 人事のプロフェショナルの立場から、現場側が主体的に組織運営を行うサポートを提供いただきつつ、全社的に整合の取れた人事制度の構築と運用も推進いただきます。 |
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| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 下記業務の一部または複数を、これまでのキャリア・ご経験に基づいてご担当いただきます。■当社および当社グループに関する人事戦略・人材戦略における企画立案・推進に関わる業務 ■人材の採用、社員の評価・処 |
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-
HIGH CLASS
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★ ★ ★ ★ Manager Level
| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Chinese Level | Daily Conversation Level |
| Job Description | 当社グローバル拠点における人事の各セグメントに対し、総合的に対応する部門のマネージャー候補を募集します。海外人事における採用、育成、制度、労務、総務など幅広い業務に対応頂きます。 |
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HIGH CLASS
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★ ★ ★ ★ Manager Level
| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | モンクレールジャパン及びストーンアイランドジャパンのタレントマネジメント及び組織開発領域についてリードして頂きます。また、オフィス部門のHRBPも兼務となります。具体的には以下となります。 |
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| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 当事務所の人事部では、スタッフに対する全ての人事業務に対応しています。今回は、企画関連グループの業務をメインで担当していただきます。 |
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| Recruiter | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 東京事業所における労務業務をご担当いただきます。これまで人事労務のポジションは得意分野に応じて、役割分担を行い業務を進めて参りました。今回は労務業務の実務を行える方を求めています。 |
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