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Jobs in Japan search results
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Search Results
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Current Search Conditions
Industry : Banking/Securities
Language preference :English
| Recruiter | 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 社内の重要なITインフラの管理運用を担当いただきます。具体的には、オンプレミスおよびクラウドインフラの管理、ネットワークインフラの運用、さらにはAIを利用した自動化プロジェクトの推進などがあります。 |
|---|
| Recruiter | 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 信用組合の中央機関としてシステムインフラの整備やATM・為替の運用など幅広く支援事業を展開している当団体にて、下記システム監査業務をお任せいたします。 |
|---|
| Recruiter | 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | プライベートバンカー（IFA）、そしてマネージャー候補として以下の業務をお任せいたします。【具体的には】お客様の専任担当者として、資産運用、社会貢献、承継、次世代教育等の総合的なアドバイスを行います |
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| Recruiter | 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | ●未公開企業に対する株式公開の提案、案件開発●未上場企業の資金調達・株式公開に向けたアドバイザリー業務●コーポレートアクションや資本政策に関するアドバイス |
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| Recruiter | 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | ■取引先の海外ビジネス支援（コンサルティング業務、M&A業務等） |
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| Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
| Job Description | You will be tasked with maintaining the existing ESG data set by handling incoming data inquiries from internal stakeholders and ensuring data quality by running multiple Quality projects. |
|---|
| Recruiter | 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | お客様一人一人に最適なコンサルティングを提供することを使命とし、証 |
|---|
-
HIGH CLASS
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★ ★ ★ ★ Manager Level
| Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | * Provide effective tax solution, consultation and planning opportunities |
|---|
| Recruiter | 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 上場企業の財務担当マネージャーとして、決算業務等の対応を行っていただきます。監査法人の方でWLBを充実させながら、事業会社で財務経理をしたい方にはおすすめです。 |
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| Recruiter | 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 拡大フェーズにある当社にて採用戦略をメインに、人事総務部の管理職をお任せします。【人事戦略の策定と実行】・全社視点から組織人事課題を洗い出し、必要な解決策を経営陣と連携して検討、実行する・基幹人事 |
|---|
| Recruiter | 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 【人事戦略の策定と実行】・全社視点から組織人事課題を洗い出し、必要な解決策を経営陣と連携して検討、実行する・基幹人事制度の運用/評価、昇格昇給、異動に関する業務・全社の人員計画の立案や予算作成 |
|---|
| Recruiter | 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | ローソンGの金融カンパニーとして新しい金融サービスの開発に積極投資を続ける当社にて、法人顧客へのプロダクトの提案セールスや経営戦略支援をお任せします。 |
|---|
| Recruiter | 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | ローソンGの金融カンパニーとして、ATM事業を主軸としながらも新しい金融サービスの開発に積極投資を続ける当社にて、基幹となる経営企画のマネジャーをお任せします。 |
|---|
| Recruiter | 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | 当社の新しい金融商品・サービス提供の法令諸規則遵守の確認や内部管理体制の構築・モニタリングなどを担当。管理職として部署の管理運営から評価、部署の方針および予算策定等、裁量権をもって対応いただきます。 |
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HIGH CLASS
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★ ★ ★ ★ Manager Level
| Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
| Job Description | Support project management and coordination for a large European bank that is extremely active in the APAC region. As a dual project manager/business analyst you will both perform analyses and help deliver projects in a global environment. |
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-
★ Entry Level
| Recruiter | Next Move K.K. / ネクストムーブ株式会社 |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Minimum Communication Level |
| Chinese Level | Minimum Communication Level |
| Job Description | About the company |
|---|
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HIGH CLASS
-
★ ★ ★ ★ Manager Level
| Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
| Job Description | Lead the Middle/Back Office operations IT team in the cash equities division of a major Asian capital markets & investment group. You will also be coordinating teams across India, Hong Kong, and Japan. |
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★ ★ Staff Level
| Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Native Level |
| Job Description | Corporate Access fulfills a hybrid function, advising corporates on their investor relations strategies (including M&A, IPO and non-deal roadshows) as well as providing investors with access to company management teams through company visits, field trips and conferences. The team works closely with Research, Equities, FICC, Investment Banking and the Financing Group / Corporate Broking. |
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| Recruiter | Hire Pundit Japan K.K. |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Native Level |
| Job Description | Project Manager to plan, execute and oversee IT projects for financial institutes. Job role requires to have good understanding Project management, Software Development Lifecycle, IT Infrastructure especially AWS CLOUD, background of web application development. ... |
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| Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| Location | |
| Salary | |
| Japanese Level | Native Level |
| Job Description | The team is primarily responsible for including but not limited to: Trade Capture Assistance, Trade Amendments, Lifecycle Management and life cycling events, General sales/trader support and Queries investigation. The candidate should preferably have a wide range of knowledge across various products specified below. |
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