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Updated 2024-04-25
Activated 2024-04-25
Job Code: 20231020-306-01-004
Company Code: a8501

東京【オンサイトリクルーター】成長事業への挑戦

  • Recruiter
  • Manager Level
  • International Transfer
  • New Graduates Welcome
  • Foreign Affiliated Company
  • Urgent Hiring
  • No Age Restriction
  • Global Company
  • No Experience Required
This posting is managed by: 株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent）
Company Name エンワールド・ジャパン(株)
Job Type
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent）
General Affairs/HR/Legal - Other
Industry Other
Location Asia Japan Tokyo

Job Description RPO事業（採用代行；Recruitment Process Outsourcing）のオンサイトリクルーターとして、クライアント企業へ常駐し、中途採用計画の達成、その為の採用課題の抽出/課題解決を行います。

・人材会社との折衝/調整　・ダイレクトソーシング
・採用ブランディング　・既存リソース利用の効率化 ほか
※クライアント企業での採用ターゲットのヒアリング、採用ニーズに合う多様な募集チャネル（ダイレクトソーシング、求人広告、人材紹介会社、リファラル 等）の活用促進施策の検討、特定課題の抽出から実際の採用活動までプロジェクトにより多岐に渡る業務を担当して頂きます。
Company Info グローバル企業、日系企業にて活躍するスペシャリスト、ミドル層以上の採用支援・転職支援を行う人材紹介会社(両面型エージェント)。主な事業内容は【人材紹介事業】【プロ派遣・契約事業】【エグゼクティブサーチ】【採用代行(RPO)】。

従業員数 287名
Working Hours 09:00〜 18:00
Job
Requirements		 【必須】企業やRPOもしくは人材紹介会社でのリクルーティング業務経験を3年以上お持ちの方　※英語レベルがBasicでも検討可能

【尚可】人材紹介会社の経験のみの場合はビジネスレベル以上の英語力（目安 TOEIC850点）が求められます。
≪魅力≫
経験を積んだメンバーは難易度の高い採用活動全体のプランニングや実行管理を任されることもあります。様々なクライアントの経営者や部門責任者とのディスカッションを進めながら採用支援に携われるため、経営視点を持ちながら人事業務（特に採用関連業務）を学びながら働けます。
English Level Business Conversation Level (TOEIC 735-860)
Japanese Level Fluent(JLPT Level 1 or N1)
Salary JPY - Japanese Yen JPY 4500K - JPY 7500K   
Holidays 年間休日 120日
Job Contract
Period		 正社員
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