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Desired salary : JPY - Japanese Yen/ JPY 6000K− JPY 10000K

Language preference :English

Displaying 150281-100listings

Recruiter NECネッツエスアイ(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

SDGs・カーボンニュートラル社会の実現を目指し、自治体・企業様に対し、再生可能エネルギーである太陽光発電設備を中心として、蓄電設備、エネルギー・マネージメント・システムの、マネジメント業務および

サポートサービス提案・構築・運用業務の一部をご担当いただきます。
【具体的な職務内容】
■マネージャーとしてのマネジメント業務
■フィールドサポートサービス
■コールセンターサービス
■サ ...

Recruiter NECネッツエスアイ(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

SDGs・カーボンニュートラル社会の実現を目指し、自治体・企業様に対し、再生可能エネルギーである太陽光発電設備を中心として、蓄電設備、エネルギー・マネジメント・システムなどの提案と設計を行う業務です。

【具体的な職務内容】
■太陽光発電×蓄電池×エネルギーマネジメントシステムの設計・見積
■自治体・企業のお客様に対してシステム提案
■メーカー、ベンダー、開発事業者との協業
■新規ソリ ...

Recruiter (株)ウィンテクノ
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

グローバルに幅広い事業を展開している当社グループの会長秘書業務をお任せいたします。(入社いただく方の所属はウィンテクノとなりますが、会長はグループ会社の統括を行っています。)

《業務内容》
■予定のスケジュール、会議の調整 ■ホテルや現地の予約を含む旅行の手配(航空機管理会社を通しての私用航空機の管理を含む)
■家事スタッフの管理、用事や社交イベントの調整
◎海外出張にもご同 ...

Recruiter (株)シグニティ
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

自社プロダクトの集客並びに商談獲得に向けたマーケティング設計全般をお任せいたします。プッシュ通知配信サービス「PUSH ONE」・スマホロック画面広告のサービスを展開しています!

【詳細】
■PUSHONEのサービスの運用。
■スマホロック画面広告サービスの運用。
■サービスの改修。
■データベースの設計・構築・運用。 ...

Recruiter MCシッピング(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

三菱商事グループの船舶・海運専門企業である当社の営業部にて、主に新造船仲介、中古船仲介、傭船仲介(一部ファイナンス仲介)をご担当いただきます。

■三菱商事が保有する船舶の売船・傭船に係わる営業活動、国内外の顧客向け新造船・中古船売買取引の仲介、傭船仲介に取り組んでおります。
■今後、これらのビジネス展開を拡げる為の営業担当として、船舶売買・傭船仲介等を中心としたトレーディ ...

Recruiter エクイスセントラルサービス・ジャパン(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

<日本国内にある新規バイオマス発電所建設のサイトマネージャー>
■EPC請負業者の発電所建設/試運転等でEPC請負業者の技術管理を行い、もう1名のサイトマネージャーを支援■EPC請負業者の進捗状況確認/報告

■遅延緩和及び復旧計画についてEPC請負業者と適宜打ち合わせ■品質エンジニアと協力もしくは検査に立ち会い、品質遵守の確認■建設の品質検証■現場のEPC請負業者とITP不適合の確認/提起■ITPに対する ...

Recruiter サスメド(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

当社の「顔」となり、国内外のステークホルダーが当社の事業内容や社会的意義に対する理解を深めるための活動全般を担当し、経営陣と連携し企業価値の向上に貢献いただく専任担当者を募集します。

【業務内容】
≪IR≫■IR/SR戦略の企画立案■機関投資家対応(CEO/CFOと同席して実施)■決算説明会や株主総会など、国内外でのIRイベントの企画や運営■適時開示資料(決算短信・有価証券報告書・株主総会招集 ...

Job Description

会計知識を活かしながら、経営企画として以下業務をお任せいたします。
★ご希望に応じて給与規定の改定もお任せいたします。

【具体的な業務内容】■予算策定 ■子会社管理 ■SO報酬設計
■予実分析、また、新しい分野への精度設計・仕組み構築への参画を推進
■M&A対応
■会計処理の検討
■監査法人対応
■減損の判定や税効果会計など専門的な知識が必要な対応 ...

Recruiter 丸紅エコマテリアルズ(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

総合商社「丸紅」の幅広いネットワークを活用できることが強みです。バルクビジネスのダイナミックな醍醐味を存分に味わえ、発展途上国のインフラ整備にも貢献できる仕事です。

【詳細】日本の大手セメントメーカー、鉄鋼メーカーを中心にセメント関連商材を調達し海外へ輸出。一方で海外メーカーからも積極的に購入し、ニーズのある国へ販売する三国間貿易も行っています。現在はバングラデシュ、台湾 ...

Recruiter 栗田工業(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

当社の知的財産部の一員として、知的財産権の取得?活用における業務を環境変化や法制度の改定に応じ、施策を立案・改善する業務をお任せします。具体的には、以下の業務をお任せ致します。

【出願・権利化】事業戦略に基づく各ビジネスの競争優位性を確保するための特許網の構築。社内関係部署と協議し、発明の抽出と適切な権利範囲の設定を行い、特許事務所と連携してグローバルな視点で特許出願と権 ...

Recruiter 栗田工業(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

当社の知的財産部の一員として、IPランドスケープによる知財解析業務をお任せ致します。経営戦略、事業戦略、R&D戦略策定への貢献が求められるポジションで、経営層に近い立場でご活躍することを期待します。

■IPランドスケープによる経営戦略・事業戦略・R&D戦略への貢献
・依頼部署・関係部署との協議に基づき、仮説検証型または探索型の解析・提案の実施。
■各種解析ツール(市場解析ツール、特許解析 ...

Job Description

ジャンボカラオケ広場(ジャンカラ)を運営する当社にて、海外不動産関連業務を中心に、会計処理など経理もお任せします。
【具体的には】

■海外不動産関連業務:海外不動産に関する業務全般、また、現地の法務手続きや契約関連のサポート等(例:物件の情報整理、現地エージェントや金融機関とのやりとり・調整等)
■会計処理:取引や経済活動に関するデータを収集・整理し経営陣への報告
■その他経 ...

Recruiter (株)Orb
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

ブロックチェーンライクな独自の分散型台帳技術「Orb DLT」を持つ当社において、サービスの開発を担当いただきます。次期バージョンの設計&最新技術の調査などもご担当いただきたいと考えております。

【得られる経験】大規模金融サービスの開発/新規サービスの企画・提案/最新技術の調査等、自社サービスの開発に上流?下流まで一気通貫で関われます。【魅力】様々なコミュニティの独自決済(〇〇Pay)の提供 ...

Recruiter 河西工業(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

国内外含む河西グループ全体の資金管理、資金計画の策定・集約、3カ月見通しの把握、差異分析をお任せします。

【具体的には】
■経営層および金融機関への資金繰り実績・計画等に関する報告資料作成
■資金調達、資金繰りに関するグループい会社との各種調整、サポート
■金融機関や監査法人など対外関係者との対応
小規模な組織のため、関係各所との連携が重要なポジションです。
フットワークが軽く周 ...

Recruiter プロメテック・ソフトウェア(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

大手企業の製品製造装置や、自動車などの製品の設計・開発部門向けにプリセールス業務、受託解析業務、コンサルティング業務および若手アプリケーションエンジニアの育成や業務の振り分けをご担当いただきます。

■顧客や代理店からの技術的問合せに対する調査・回答■顧客との打合せ(技術課題を理解し、解決方法を提案)■受託解析・ベンチマーク解析を提案し、解析を行う■提案書や結果報告書を作成・ ...

Recruiter アシオット(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

中国出身のCEO直下で、営業組織と関わりながら、営業戦略の立案?事業数字の管理を広く担っていただきます。スキルや志向性に応じ、CEOとともに経営戦略に関わっていただく可能性もあります。

【具体的な業務内容】
■事業の数値管理 ■事業プロセスの設計、管理 ■営業組織と連携した営業戦略の立案、実行の支援(スキルにより実務もお任せします) ■営業組織のKPI管理、アップデート
※スキル、志向性に ...

Recruiter (株)フジクラプリントサーキット
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

大手顧客に対して技術営業をお任せします。【取り扱い製品】フレキシブルプリント基板。業務内容:■見積設計■製品設計■4M変更■問い合わせ対応。製品知識は座学や工場研修で身につけていただきます。

【キャリアパス】海外駐在の希望があれば早期に実現可能な環境です。
【働き方】週4日の在宅勤務が可能です。 フレックス勤務制度も導入。
【入社後の流れ】座学や工場研修で製品知識を習得いただき ...

Recruiter エレファンテック(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

主要拡販エリアは北米で、環境意識が高いユーザーの本社およびR&Dセンターとなり、主に大手顧客が対象となります。新規開拓を含む海外営業全般をご担当いただきます。

【具体的には】
・案件引き合いから量産立上げまでの事業開発活動全般
・海外顧客とのコミュニケーション(英語での商談、メール連絡を想定)
・北米エリアのマーケティング
【当社について】金属インクを印刷する世界初の技術である、 ...

Recruiter (Company is not publicly visible)
  • ★ Entry Level
Job Description

Graduate trainee program opened for those with not more than 1 year of professional working experience (excluding internships)

The graduate trainee under Transaction Management works directly with Product specialists, Relationship Managers and Clients to manage and monitor new and existing transactions.


Description

Tasks include but not limited to:

* Support cross-border asset-based financing in the aviation sector.
* Prepare industry/market reports and product pitch materials.
* Ensure smooth operation of Transaction Management in Tok ...

Recruiter (Company is not publicly visible)
  • ★ ★ Staff Level
Job Description

【Mission】
-Changing the world with a team of professionals. -

Technology is evolving at an unimaginable pace.
Until now, it has been standard that leaders with expertise in "business domains" lead companies. However, in recent years, there have been many cases where leaders with a focus on "specialized areas" such as technology and creativity have created new services and led their companies to become world-class enterprises.

The company aims to face business challenges as professionals in "specialized fields," contribute to corporate growth ...