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Desired salary : JPY - Japanese Yen/ JPY 9000K
Language preference :English
Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 金融業界を対象としたDXおよびデータ利活用に係る戦略の策定、およびその戦略実行に向けた構想策定、プロセス改革、組織組成、組織改革、人材育成、システム構築等をご担当いただきます。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 当社の決算発表業務や投資家説明など経営・事業の状況や動ホテル開発室の室長としてマネジメントをお任せいたします。年間5?7店舗を目標として開発推進しています。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | MUFG本体及びグループ各社と連携しAI技術を活用した銀行業務の効率化・高度化を実現するプロジェクト(データ調査・分析、AIモデル開発のいずれかまたは両方を含むもの)の案件組成前フェーズからデリバリーまでの |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | POS+(ポスタス)の主力商品であるPOSレジとレジ付帯サービスを開発/維持している、第一開発部を部門運営していただきます。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | YOUTRUSTは 企業採用担当と求職者を繋ぐSaaSプロダクトです。(売上は年間10倍超・累計顧客社数は1000社超)。来年2024年10月には100名を超える組織に成長させる計画があり、体制拡大・強化を担当いただきます。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 地域密着型案件、また、中小企業が主導する案件に対する投融資業務(プロジェクトファイナンス的なものが多い)を担当します。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 次世代の部長候補として、数名のメンバーを率いて、案件提案から案件遂行、チームマネジメントまで実施していただきます。大規模自治体向けにプロジェクト管理系業務、QCD管理系業務をお任せします。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | ■100業態(100ブランド以上)の飲食店やアミューズメントやホテル等を展開するプライム市場上場の当社と国内関連会社の経営企画業務をお任せします。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 経営改革を推進するために、大手IT企業から人事役員を招聘し、人事の仕組みを抜本的に見直していきます。その中でも成長の根源となる採用を強化していくにあたり、採用の責任者をお任せいたします。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | ■ご経験やご志向に合わせて業務をお任せします。直請けの案件多くPMとしてプロジェクトのマネジメントをお願いします。難易度高い金融系システム開発案件やECサイト開発案件など想定しております。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 社内情報システム部門にて、以下の業務にマネージャーとして幅広く携わって頂きます。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 今回の募集は、組織拡大を見据えた人員増を背景としており、自社製品サービスのWeb&DTP制作の業務を管轄しているクリエイティブ課デザインチームのマネージャーになります。 |
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Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | ■営業/サポート/マーケティング部門等から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めます |
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Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Job Description | This role primarily provides daily technical and functional support to Key Users in Japan's Regional SAP team and plays a pivotal role in enhancing communication and facilitating interactions between the Regional Business and the Global SAP team. It may also involve training Key Users and End Users on an as-needed basis. |
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Recruiter | GLOBALPOWER Inc. / 株式会社グローバルパワー |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Job Description | [Job Description] |
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Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 有名グローバル金融機関にてHRBPポジションのご案内です。日本だけでなく他国も担当いただけるポジションです。 |
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Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | Drive marketing strategy and preparation for the launch of new products and indications. |
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Recruiter | Michael Page International Japan K.K./マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社 |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | Drive short and long term strategy for the portfolio. Drive launch strategy and lead cross functional team for launch excellence. |
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Recruiter | G Talent/Bizmates, Inc. |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Chinese Level | None |
Job Description | The company is a marketing technology company established in April 2010 with the desire to "create a world-class technology company originating from Japan. Currently, the company owns important products in the digital marketing domain, such as SSP, DSP, DMP, DOOH, CRM, SFA, MA, and Chatbot, all of which have been developed in-house. Among them, the main product, SSP (Supply-Side Platform), has expanded to the No.1 scale in Japan within 6 years of its establishment. |
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Recruiter | G Talent/Bizmates, Inc. |
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Location | |
Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Job Description | The company's Corporate Business Division currently has approximately 30 engineers. |
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