Job Search
Current Search Conditions
Desired salary : THB - Thai Baht/ THB 700K− THB 1000K
Language preference :English
Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 営業アシスタントとして、営業職のサポートを行っていただきます。メー |
---|
Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 自動車部品の設計業務(設計調整&通訳・翻訳)をご担当していただきます。 |
---|
Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 当社物流センターでの募集です。 |
---|
Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | ◆主に資材調達と生産管理をお任せします。 |
---|
Recruiter | Fellowship co.,ltd. |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Chinese Level | Native Level |
Job Description | Secretarial duties |
---|
Recruiter | 株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | 輸入食品の卸売商社である当社の、貿易担当補佐をご担当いただきます。国内外の仕入先とのメールでのやり取り、船便のスケジュール確認、書類作成、電話応対、その他部内業務のアシスタント等を行います。 |
---|
Recruiter | GLOBALPOWER Inc. / 株式会社グローバルパワー |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | [Job Description] |
---|
Recruiter | Agensi Pekerjaan Asia Recruit Sdn Bhd |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | 外資系航空会社のプロジェクトです。 |
---|
Recruiter | QUICK GLOBAL MEXICO, S.A. de C.V. |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | 【業務内容】 |
---|
Recruiter | QUICK GLOBAL MEXICO, S.A. de C.V. |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | 【業務内容】 |
---|
Recruiter | QUICK GLOBAL MEXICO, S.A. de C.V. |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | 【業務内容】 |
---|
Recruiter | Fellowship co.,ltd. |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Job Description | ・Adjusting schedules for mid-career recruitment interviews/arranging internal meetings, etc. (5-10 per day) |
---|
Recruiter | QUICK GLOBAL MEXICO, S.A. de C.V. |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | 【業務内容】 |
---|
Recruiter | QUICK GLOBAL MEXICO, S.A. de C.V. |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | 【業務内容】 |
---|
Location | |
---|---|
Salary | |
Japanese Level | Daily Conversation Level |
Job Description | Ahead Group is seeking talented individuals to join our dynamic environment for the position of Internal Recruiter. |
---|
Recruiter | Gowell Co., Ltd. |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Fluent(JLPT Level 1 or N1) |
Job Description | We are looking for someone to provide general support to technical intern trainees from Indonesia. |
---|
Recruiter | Agensi Pekerjaan Asia Recruit Sdn Bhd |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | 世界大手ソーシャルメディアサービス提供会社で、お客様からの問い合わせに対応していただくお仕事になります。(電話、メール、チャット対応) |
---|
Recruiter | INBOUND TECHNOLOGY CO.,Ltd /インバウンドテクノロジー株式会社 |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Business Level(JLPT Level 2 or N2) |
Job Description | ◎Operating an English conversation school for 500 yen for 60 minutes! |
---|
Recruiter | SAKURA INTERNATIONAL INC. Arukas Staffing Service Project |
---|---|
Location | |
Salary | |
Japanese Level | Native Level |
Job Description | This is a position where you will conduct market research as a product planner, hold meetings with OEM manufacturers, and turn existing ideas into reality! |
---|
Recruiter | ICONIC Co., Ltd. |
---|---|
Location | |
Salary |
MYR - Malaysian Ringgit MYR 98K - MYR 118K
|
Japanese Level | Native Level |
Chinese Level | None |
Job Description | ■Provide legal notices regarding online video reviews/content/complaints/misjudgments related to copyrighted works/materials received from end customers. |
---|