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For those with bilingual skills looking for work in Japan, please refer to the below list of jobs, or refine your search further.

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Desired salary : INR - Indian Rupee/ INR 5000K− INR 10000K

Language preference :English

Displaying 64161-80listings

Recruiter トヨタファイナンシャルサービス(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

リスクマネジメント領域の係長級(課長級候補)として、グループ全体のリスク管理の取りまとめおよび担当/主任レベルの後輩育成等を中心にご担当いただきます。ご経験に応じて下記のような業務をお任せします。

【担当業務の一例】
■当社グループのリスクガバナンス整備(ポリシー・ガイドライン整備、自己点検運営)■子会社リスク月報作成・レビュー、指標(KRI)モニタリングおよびPDCA■グループリス ...

Recruiter トヨタファイナンシャルサービス(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

■課長級もしくは係長級(課長級候補)として、当社人事業務全般の管理監督をお願いいたします。※係長級での採用となった場合には一定期間プレイヤーとして担当分野にてご活躍いただく想定です。

【詳細】■国内人事…国内労務管理、人事異動企画、人事評価、人事/総務制度企画、採用、働き方改革推進、研修企画/運用、施設管理、安全衛生■海外人事…グローバルローテーション労務管理(海外子会社に ...

Recruiter (Company is not publicly visible)
  • ★ ★ Staff Level
Job Description

【急募】世界最大の多国籍ネットワーク企業にて、Pre-Sales Consultantを募集しております!


Description

* 顧客のビジネスの優先順位を理解し、顧客のビジネス成果実現のためのリソースの特定・実証
* 顧客のニーズと問題点を理解
* 製品、サービス、テクノロジーに関する幅広いビジネス知識の実証
* プレゼンテーションの作成
* サービス設計、戦略、見積、予算の評価
* プロジェクトの管理、リード


Pro ...

Recruiter (Company is not publicly visible)
  • ★ ★ Staff Level
Job Description

The Sales Manager, reporting to the Sales Director Asia, manages an established account base and develops new accounts in the Industrial markets. The role focuses on achieving order intake targets, building a sales funnel through strategic planning, understanding the market, and proactively exploring new business opportunities while addressing customer issues and ensuring business growth.


Description

* Drive business development and sales initiatives for Japan market
* Create and implement sales initiatives aligned with the regional sales leade ...

Recruiter (Company is not publicly visible)

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NEW
  • ★ ★ Staff Level
Job Description

As a Retail HRBP, you will serve as a strategic partner to our retail business units, providing expert guidance and support in all areas of human resources management. You will collaborate closely with senior leadership and retail managers to develop and implement HR strategies that align with business objectives and foster a positive work culture.


Description

1 Strategic HR Planning: Collaborate with senior leadership to develop and implement HR strategies that support the growth and success of our retail operations.
2 Talent Acquisition: Lead ...

Recruiter (Company is not publicly visible)
  • ★ ★ Staff Level
Job Description

The HR Business Partner for Japan will offer guidance on leadership development, workforce planning, talent strategy, and HR program implementation within the context of the organization's strategic plan. This role will report to the regional HR Director and collaborate closely with the Country Manager and Japan Leadership Team to foster employee engagement and support developmental efforts.


Description

* Provide partnership and consultation related to workforce and resource planning, performance management, change management delivery, and employ ...

Recruiter モメンティブ・テクノロジーズ・山形(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

事業部全体と技術チームの技術的方向性を決め、チームや主要顧客と協働することで、新しいるつぼ製品の開発、原材料と砂の選鉱プロセスの改善、品質管理手順の強化、生産プロセスの改善を主導する

グローバルテクノロジーディレクターを募集します。
【主な担当業務】■るつぼ技術チームと企業全体の文化を確立する■明確な定量的指標でチームを牽引し、ビジネスへの価値を実証■プロジェクトを推進し ...

Recruiter ベックマン・コールター・三島(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

■ダナハービジネスシステム(DBS)を実現し、製造全体の持続的な業務パフォーマンスを最適化する責任を担います。※ダナハービジネスシステム(DBS)については下記ご参照

【主な業務詳細】 ・三島事業場におけるDBSの効果的な導入と一貫した適用を推進
・オペレーションリーダーと連携し改善機会を特定、製造戦略の開発に貢献
・納期厳守、在庫の健全性、生産性など、製造のパフォーマンス指標を改善するため ...

Recruiter (株)デジタルハーツ
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

持株会社でのグループ業績等の管理をお任せいたします。
【具体的には】
■経営企画部長の業務領域:月次/四半期管理会計・予算編成/中期計画・

投資管理や評価・その他(経営管理会議事務局/各課題対応/業務効率化/人材育成/他部門連携等)
■子会社管理の業務領域:エンタメ事業傘下の子会社/関係会社/出資先企業の業績モニタリング、評価 等
■子会社出向:管理系の責任者として海外子会社を含むエンタメ事 ...

Recruiter (株)ファイントゥデイ
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

当社のSC購買統括本部 開発購買部 材料購買グループにて、購買企画・管理業務をプレイングマネージャーとしてお任せします。
1.購買部門戦略の立案・実行:部門中期計画・年度計画策定、

実行/資材カテゴリー戦略の分析・立案・実行(ソーシングチームと協働) 2.部門運営(KPIモニタリング、会議体運営等) 3. 購買ガバナンス対応:各種契約書の締結管理/購買規程・プロセス策定と遵守確認/各種法律・監査の対応 4.海 ...

Recruiter (株)ファイントゥデイ
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

当社のSC購買統括本部 戦略購買部 購買企画グループにて、購買企画・管理業務のマネジメントをお任せします。
1.購買部門戦略の立案・実行:部門中期計画・年度計画策定、

実行/資材カテゴリー戦略の分析・立案・実行(ソーシングチームと協働) 2.部門運営(KPIモニタリング、会議体運営等) 3. 購買ガバナンス対応:各種契約書の締結管理/購買規程・プロセス策定と遵守確認/各種法律・監査の対応 4.海外拠点購買担当 ...

Recruiter (株)ファイントゥデイ
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

当社のSC購買統括本部 開発購買部 OEMグループにて、OEMカテゴリーの購買業務マネジメントをお任せします。

【業務内容】■新製品開発購買業務の実行と管理
■カテゴリー戦略に基づいたソーシング方針の立案と実行の管理
■製品原価と部門KPIを満たす購買条件の実現
■その他購買業務全般の管理:取引先管理(パフォーマンス評価、リスク管理、SRM)/新製品・既存品コスト低減の推進 等
【従事すべき業務の変更の ...

Recruiter Vecima Solutions(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

社長直属で技術部を統括し、日本Vecimaチームと顧客基盤の更なる成長を担っていただきます。/変更の範囲:当社業務全般

【詳細】■戦略的な顧客関係とソリューションの販売推進。通信業界に対する製品とサービス提案、日本市場のニーズに合わせたカスタム開発とチームマネジメント。■エンゲージメント戦略とソリューション提案方法の策定と実行 ■Salesforceを用いた収益予測、需要予測、分析 ■Vecimaの製品 ...

Recruiter ナインシグマ・ホールディングス(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

クライアント企業様向けに以下を支援します
◆中長期の技術戦略立案
◆技術領域における新規事業企画(ビジネスモデル構築含む)

◆協業パートナー探索支援
◆研究開発の風土改革
◆プロジェクトマネジメント
◆営業活動
◆管轄グループのマネジメント、部下育成(部下は4,5名程度を想定) ...

Recruiter 日本住宅(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

事業拡大に伴い、RC造/S造の施工管理(安全・品質・工程・予算管理)に関わるすべての業務をお任せします。次期工事部長候補としてのご活躍を期待しております。

【具体的には】■東北・北関東・首都圏各現場(RC造・S造)に関わるすべての統括管理(安全・品質・工程・予算管理)■過去案件のアフター対応管理
【定年制度/雇用制度】
定年制度60歳にはなりますが、60歳以上の方も契約社員として受け入れ ...

Recruiter Atlas Technologies(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

プロジェクトマネージャーとして、クライアントや関係者と折衝しながら、チームのタスク遂行や成果物作成等、Fintech領域(主に決済・ペイメント領域)におけるプロジェクト全般のマネジメントをお任せします。

【主な業務内容】◆プロジェクトの成果物全般の品質管理 ◆コンサルタント、アソシエイト、ビジネスパートナー等のタスク確認や業務調整 ◆クライアントやプロジェクト関係者とのタスク確認や業務 ...

Recruiter Atlas Technologies(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

プロジェクト責任を担うプロジェクトマネージャーとして、クライアント企業のFintech領域(主に決済・ペイメント関連領域)におけるプロジェクトの課題解決に向けて、クライアントや関係者と折衝しながら、チームの

タスク遂行や成果物作成などプロジェクト全般をマネジメントします。
【主な業務内容】■プロジェクトの成果物全般の品質管理 ■マネージャー、コンサルタント、アソシエイト、ビジネスパート ...

Recruiter (株)ABEJA
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

ABEJAの非連続な成長を実現するための経営戦略・投資戦略の立案から実行を、取締役CSO兼CEO室長と二人三脚で推進いただくポジションです。

【業務内容】
・非連続成長をつくるための経営戦略の立案と実行 ・業務提携やJV設立、M&Aなどの投資戦略の立案と実行 ・新規事業の立ち上げや事業グロースのリード

【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務への配置転換の可能性あり ...

Recruiter (株)リオ・ホールディングス
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

【課長?部長クラス】同社の手掛けるリノベーション物件について、発注者側としてデザイン監修や設計監理を行っていただきます。東京を拠点とし、設計担当者と連携しながら全国の現場の監理をしていただきます。

発注する施工会社まで自分で選定いただきます。請負側ではないため、プロジェクトマネジメント能力やクリエイティビティや、工事による資産価値・収益UPの成果が求められます。取り扱うアセッ ...

Recruiter 日本インサイトテクノロジー(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

■先端DX技術を駆使した各種サービスを提供する当社の法人営業担当として、新規大手法人顧客への先端DXシステムの営業をお任せします。
■顧客は主に売上1000億円以上のエンドユーザとなります。

【具体的には】法人顧客(生損保・金融、カード、産業、流通、情報通信大手)へのsalesforce、Pega、Servicenow、SitecoreなどDX先進ソリューションの営業となります。
【顧客から選ばれる理由】日本で5社程しかいないPEGA ...

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