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人材紹介 Cornerstone Recruitment Japan 株式会社

業種

希望年収

 〜 

希望時給

以上 以下

勤務地

+追加

言語能力











キャリアレベル







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歓迎・優遇
転勤・出張
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事業
  
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105件中120件を表示

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
この求人情報
の取扱い会社
Cornerstone Recruitment Japan 株式会社
勤務地

アジア 日本 東京都

年収

日本・円 上限 1000万円

英語能力 なし
仕事内容

【担当案件】
・新規インフラ環境の設計、構築
・既存案件のインフラ保守運用

【具体的な仕事内容】
・Terraformを中心としたInfrastructure as Codeでインフラを自動化し、DevOps環境を整えていきます。
・Azure, GCPなど必要に応じてマルチクラウドを活用し、AWSにロックインされない状況にしていきます。
・AWS Lambdaを代表とするサーバレスアーキテクチャを用いて、エラスティックでコスト効率の高いインフラ構築を ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
この求人情報
の取扱い会社
Cornerstone Recruitment Japan 株式会社
勤務地

アジア 日本 東京都

年収

日本・円 上限 900万円

英語能力 なし
仕事内容

1. メール配信基盤(MTA)開発
・AWSを活用したインフラ開発全般(VPC, EC2, Route53, BYOIPなど)
・Linuxサーバーの監視設計、運用設計
・自社プロダクト(アプリ)の監視設計、運用設計
・セキュリティ設計、障害設計などサービス運用に必要な設計業務

2. メール配信基盤(管理コンソール)開発
・AWSを活用したインフラ開発全般(ECS/Fargate, Aurora, EFS, ALB, WAFなど)
・現行基盤からのシステム移行の方式設計と実施 ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【職務上の責任】
・新規案件契約のクロージング担当
• 営業の活動量をベースに契約者数、利用者数の拡大と収益の最大化の追求
• 営業メンバーの活動管理とサポートの実施
• 商談推進に向けた顧客面談への同席や案件相談
• マーケティング部・セールストレーニングと連携して業務生産性の向上と改善、リードを行う
• 新規企業の獲得に向けてインバウンドリードの商談化と営業活動を日本企業に対し ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

【JOB RESPONSIBILITIES】
• 採用戦略の策定、採用基準や手法の決定
• 求人票の政策掲載
• エージェントの開拓とリレーションの構築
• ダイレクトリクルーティングの企画と実行
• 会社説明会の実施
• 候補者の進捗管理
• 書類選考や面談・面接の対応
• 候補者のモチベートとクロージング
• コーポレートサイトや各種媒体の企画と運営
• 採用PR活動
• オファーレターの作成
• 内定者のフォロー、各 ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【職務内容】
・会計、税務および法定報告、会計プロセスおよび統制の全側面に責任を持つ
・ローカルおよびグループレベルでの法定およびIFRS報告要件を満たすため、会計プロセス全体の財務情報の品質が一貫し、完全で、正確で、タイムリーであることを保証
・現地での財務、税務、秘書、資本構成に関する事項を担当
・担当プロジェクトのリードとサポート
・継続的な改善 – プロセス、手順、チームパ ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【業務内容】
・安全管理に関する業務の指揮・総括管理(安全管理責任者としての業務)
・医薬品安全管理業務の委託先、医薬品販売委託先の安全管理業務の選定・評価・管理体制構築
・国内外査察(規制当局、提携会社含む)対応と指摘事項対応
・イタリア本社との PV 業務連携(月例報告・監査対応等)のリード
・薬制対応業務(添文、インタビューフォーム改訂)管理
・新体制構築計画策定/遂行と能動的 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

【職務内容】
• オペレーショナル リスクを管理し、原因/法的リスクを分析する
• 潜在的なリスクを特定し、利害関係者と話し合う
• オペレーショナル リスクの損失イベントを分析し、フォローアップで活動を計画する
• 毎月の KPI を報告する
• リスク管理の有効性を評価する
• 内部統制システムのサポートと運用プロセスの見直し
• 利害関係者や他の部門と協力する
• コントロールテストの調整
...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

【職務内容】
1. 一般事業 30%:
・他部署からの依頼に基づく各種情報・書類の登録・審査
・チームの意見を集約し、改善作業等の適切な方策を提案
・平常時の改善提案の実施
・新入社員研修

2. 薬事業務 70%:
・チームメンバーの申請に対するチームの意見を集約し、申請戦略の立案等の支援
・ 既存製品の変更コミュニケーションのための規制戦略の検討
・添付文書の適切な作成、維持、管理及び改善
・治 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

【職務内容】
• ソーシングやオファーの交渉など、中途採用の全ライフサイクルの採用を管理する
• TA チームが採用マネージャーに質の高い候補者を提供し、面接プロセスを更新していることを確認します
• 人事運用チームを適切に管理する責任を負う
• HR ディレクターを補佐し、タレント マネジメントとプランニングを組織する
...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

【職務内容】
・ネットワークソリューションに関する提案から設計、構築、実施までの一連の業務
・自社データセンターにおけるクライアント向けネットワークインフラの提案、設計、構築、運用、保守
・POSシステム、金融機関向け業務アプリケーション等に係るインフラ設計・構築・実装。
• タブレットPOSシステムに関連するネットワークの設計、構築、実装
・当社が提供するクライアントサービス等の無 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

【職務内容】
• 月々の給与計算、次賞与、年末調整、社会保険関連のプロセスを管理する
• 労働法に沿った年次休暇や残業の評価を含む勤怠管理
• 従業員のライフサイクルをサポート
• 従業員のオンボーディングとオフボーディングを支援する
• 退職を処理する
• 従業員の金銭的利益をリード
• 給与手続きの効率化と正確性の向上
• 年次労使協定を主導する
• 人事記録を維持する
• 担当分野の ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

・ポートフォリオのファンドマネジメント戦略の策定・実施
・予算策定・予実管理、リース戦略策定・同契約管理、KPI管理、ESG関連認証取得 他
・スポンサー開発物件・第三者物件のアクイジションの執行
・ポートフォリオ戦略に基づく投資の執行
・ブリッジスキームへの組入・契約実行
・ スポンサーおよび関係部との調整
...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

【職務内容】
- 優れたカスタマーサービスの提供
- 顧客への働きかけにより、毎月の売上目標とKPIを達成、または超過達成すること
- すべての顧客と強い関係を築き、顧客プロファイルの記録を定期的に更新・管理すること
- 同僚や経営陣からのフィードバックを常に求め、学ぶ姿勢を保つこと
- レジでお客様の取引を正確に処理すること
- 返品、返金、VAT請求のための会社手続きに従うこと
- 電話による問い ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

【職務内容】
オフィスマネージャーは、人事管理、労務管理、オフィス管理、秘書業務などの一般的な管理事項を担当します。主な目標は、同僚がコアビジネスに集中できるように、バックオフィス業務を円滑に行い、快適な職場環境を整えることです。

1. 総務領域。
- 取締役会・委員会の署名手配と保存
- オフィス環境の整備

2. 人事・労務領域
- 社会保険労務士と連携し、労務管理業務を実施
- 日系エー ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ ★ エグゼクティブレベル
仕事内容

【職務内容】
• 日本企業のチーム メンバーにリーダーシップと方向性を提供し、スムーズで効率的なチーム デリバリーを実現する
• 海外経営陣の主要な連絡窓口となる
• 複数の利害関係者と協力して、度末の監査が円滑に行われるようにします。財務諸表は正確で、日本チームに従っています。
• 毎月のレビューと計算をレビューおよび実施し、現地の規制への準拠を確保します
• 質の高い財務結果と分 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

【職務内容】
• 効果的な在庫管理と割り当て戦略の開発を支援する
• 販売目標を達成するために小売チャネルの潜在的なパフォーマンスを最大化する
• 社内の他のチームと連携する
• シーズン前およびシーズン中の予測を実施する
• マーチャンダイジング、リテール、ロジスティクスのチームと協力して、店舗の目標在庫レベルを最適化し、維持する
• チャネルに応じて売上を最大化するための計画を ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【職務内容】
• 日本市場でのクリエイティブなマーケティング戦略の開発と実施
• マーケティング イニシアチブの計画と実施。製品の販売と市場シェアを拡大するための製品発売、キャンペーン、イベント
• ブランドの認知度とアイデンティティを高めるために、日本市場向けの革新的な MD ローカライズされたブランディング キャンペーンを作成します。
• デザイナー/写真家と調整して、ローカルのクリ ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

● マーケティング部門を統括し、チーム編成、年度・四半期ごとの目標/プランの作成とメンバーの実務管理を行う
●より効果的なファネル構築を実現していくためのマーケティング戦略を構築、実行
● 社内外へのメッセージング - 金融データプラットフォームの価値や製品やサービスを、シンプルで分かりやすく伝えるための活動を継続的に実施
● 営業担当者やパートナー、技術担当者の効率と成果を高める ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

• 新しいパートナーとシステム インテグレーターを特定、育成、オンボード
• 日本での販売および事業開発の目標に貢献
• 新しいプロジェクト提案の作成に参加し、リーダーシップを発揮
• 販売資料、展示、プロモーション プログラムの準備、発行、配送を監督
...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

-人事サービスの全範囲の処理を支援します。
・税金、月々の給与計算、金などの給与計算をサポート。
- トレーニングのニーズを特定し、トレーニング プログラムを提供します。
-日本地域のリクルートとサポート
-会社のパーティー、ボランティア活動、野外活動などの従業員関係活動の組織化
...

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