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Use your English / language skills as a bilingual to find work in Japan in a variety of in demand fields such as IT, Marketing and Hospitality.Expand your horizons and learn new skills and culture whilst gaining invaluable experience.

At Daijob.com, we have a wealth of information for jobs in Japan and how you can make the most of your skills and experience.

For those with bilingual skills looking for work in Japan, please refer to the below list of jobs, or refine your search further.

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Desired salary : JPY - Japanese Yen/ JPY 6500K− JPY 10000K

Language preference :English

Displaying 69121-40listings

Recruiter (株)AGRI SMILE
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

【業務内容】AGRI SMILEのバックエンドエンジニアとして業務をお願いいたします。 《担当するプロダクト》ONLINE CONFという学会の運営を支えるシステムとサポートを提供するプロダクトです。

【できるだけ早期にで担当いただきたい業務】
■Rubyを使用したバックエンド全般の開発:簡単なAPIの開発からスタートいただきます ■システムの提案、見積もり、要件定義、設計・開発・保守運用 ■既存プロダクトにおけ ...

Recruiter (株)AGRI SMILE
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

【業務内容】AGRI SMILEのバックエンドエンジニアとして業務をお願いいたします。 《担当するプロダクト》ONLINE CONFという学会の運営を支えるシステムとサポートを提供するプロダクトです。

【できるだけ早期にで担当いただきたい業務】
■Rubyを使用したバックエンド全般の開発:簡単なAPIの開発からスタートいただきます ■システムの提案、見積もり、要件定義、設計・開発・保守運用 ■既存プロダクトにおけ ...

Recruiter (株)ジーベックテクノロジー
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

当社は金属や樹脂の加工時に発生する不要な突起のバリを世界初の技術で除去・研磨する画期的な製品を開発しています。欧州での認知度向上、シェア拡大に向けた市場開拓戦略立案?実行をお願いします。

《詳細》■ユーザへの技術提案・代理店支援・OEMメーカ/機械メーカとの連携を通じ、市場開拓のヒントを得る■産業/市場動向等データからも特異点を見つけ、効果的な販売方法/体制の構築等、市場開拓の仕 ...

Recruiter (株)ジーベックテクノロジー
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

当社は金属や樹脂の加工時に発生する不要な突起のバリを世界初の技術で除去・研磨する画期的な製品を開発しています。中国での認知度向上、シェア拡大に向けた市場開拓戦略立案?実行をお願いします。

《詳細》■ユーザへの技術提案・代理店支援・OEMメーカ/機械メーカとの連携を通じ、市場開拓のヒントを得る■産業/市場動向等データからも特異点を見つけ、効果的な販売方法/体制の構築等、市場開拓の仕 ...

Recruiter (株)ジーベックテクノロジー
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

金属や樹脂の加工時に発生するバリを世界初の技術で除去・研磨する製品を開発している当社にて、サプライチェーンプロセスの最適化をお任せします《詳細》■仕入品購買/工場との需給調整と適切な仕入・在庫プラン

ニング、発注管理 ■製品需要動向や事業展開を見据えた業務・物流プロセスの最適化 ■新製品/サービス立ち上げ時の業務オペレーションを中心とした新たな体制構築 ■システムベンダーとの折 ...

Recruiter (株)ジーベックテクノロジー
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

金属や樹脂の加工時に発生するバリを世界初の技術で除去・研磨する製品を開発している当社にて、購買?顧客へのデリバリーにおける業務プロセス・オペレーション最適化をお任せします。事業展開や外部環境を見据え

て当社が有する課題をテーマ化し、解決方法を模索して実行していきます(例:受発注業務の自動化)。
《詳細》■事業展開を見据えた、購買からデリバリーにおける業務オペレーション・プロ ...

Recruiter (株)海外物産
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

財務経理部門においてデジタルトランスフォーメーション(DX)のタスクを強力に推進するリーダーとなっていただく重要なポジションをご担当いただきます。

【募集背景】当社の現行財務経理システムは、freee を導入しておりますが、現行担当者の処理能力がアナログ的であり、即応的な経営分析に必要となる経営指標・予実管理が即応的に出力できておりません。特に、現有の人材(経理部次長・担当2名)は、旧 ...

Recruiter (株)アークシステム
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

システムの基盤技術・運用技術を強みにお客様のビジネスを支える当社のインフラエンジニアとして顧客(大手航空会社及びグループ会社)の社内SE相当の立場でシステムの企画提案?設計構築?運用までお任せします。

技術領域はサーバ−、クライアント(PC、スマホ等)、クラウド、ネットワーク、セキュリティまで幅広く、PM、ITSMといった上流工程のスキルを習得可能。アプリ、インフラ問わず、幅広い技術領域 ...

Recruiter 日揮ホールディングス(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

国内外の日揮グループ(グループ4社/海外関連子会社7社)における、情報セキュリティに関わる企画・推進業務をお任せします。カーボンニュートラル社会に向けた国内外に渡る最新プロジェクト技術情報などの保護に

関わる、セキュリティ製品の導入や海外拠点のセキュリティモニタリングなど、グローバルかつ裁量の広い業務に携わっていただきます。【業務詳細】◆海外含む日揮グループの情報セキュリティ基 ...

Recruiter (株)クラレ
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

■販売領域のシステム担当のお仕事をお任せします。当面は販売領域での担当を受け持ちつつ、将来的には販売領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。

■販売領域担当の一員として各種システム導入・保守の実施
・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション
・基幹システム(SAP HANA)においては標準維持を見据えた領域運営
■IT活用プロジェクトの企画、実行
・販売領域担 ...

Recruiter (株)クラレ
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

■販売領域のシステム担当のお仕事をお任せします。当面は販売領域での担当を受け持ちつつ、将来的には販売領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。

■販売領域担当の一員として各種システム導入・保守の実施
・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション
・基幹システム(SAP HANA)においては標準維持を見据えた領域運営
■IT活用プロジェクトの企画、実行
・販売領域担 ...

Recruiter コーンズテクノロジー(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

主に 『購買事務』 として、装置製造用部品の調達を幅広く担っていただきます。一般的な調達業務に加えて、仕入れ先の国内外部品メーカーとの価格・納期の交渉や社内の営業、生産管理、技術・開発チームとの

調整業務も担っていただきます。
■新規サプライヤー開拓、取引先管理、各種契約■要求されている納期とコストを実現する必要数の発注業務/納期管理/検収業務/代替部品提案および手配/在庫管理■ ...

Recruiter 日本GLP(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

社内外キーパーソンとプロアクティブにコミュニケーションを取り、課題の本質を捉え、あらゆる手段から最適なものを選択して提案・実行を行っていただきます。

【業務詳細】■中長期および単年のPR戦略・予算を策定 ■業界紙から全国紙まで幅広いメディアとのリレーション構築を推進(PR会社と連携)
■グローバルのマーケティング・PRチームとの連携
■全国にある物流施設の竣工式などにおけるメディア対 ...

Recruiter エム・エム・エス・コミュニケーションズ(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

医療用医薬品広告・販促プロモーションのコンサルティング営業をお任せします。クライアントの課題やニーズを十分に把握して企画業務をコーディネイト、進行管理をお願いいたします。

■製品情報概要(パンフレット)、患者向け啓発資材、MR研修ツール、医療従事者向けおよび患者、一般向けWebサイト他デジタルツール、医科向け専門誌広告、学会記録集、シンポジウムの開催などの企画・提案制作から運営 ...

Recruiter GLPキャピタルパートナーズジャパン(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

ファンド運営担当として、下記業務をお任せします。
募集背景:アセット数・種類の増加やファンドの規模拡大に伴い、将来的な組織強化のための人員増強

【ファンドオペレーションチーム】
■運営中のファンド(オポチュニスティック?コア)にかかる海外・国内投資家レポーティング ■キャッシュマネジメント業務全般(キャピタルコール、減資、配当対応等)■各ファンドの海外・国内ビークル(IFRS・JGAAP ...

Recruiter ジャミール商事(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

自動車・トラックの輸出事業の商社である当社は今では再エネ/ヘルスケア/スタートアップ支援/レクサス販売店運営など様々な分野で事業展開。そんな当社にて経理の管理職を募集いたします。

本社及び国内関連会社に関する経理業務及びグループ本社への報告業務全般の管理をお任せします《詳細》■会計伝票、IFRS財務諸表、計算書類等の作成及び監査対応など会計全般■入出金管理及び資金調達■予算作 ...

Recruiter バーディー国際特許事務所
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

顧客への提案から国内外の出願・権利化まで一連の業務を担って頂きます。培った経験を生かし、新たな風を吹き込んで下さい。知財部出身の所長と共に権利に対する考え方について深いレベルで意見交換を行います。

≪魅力≫発明提案書に書いてある通りにただ明細書を作成するのではなく「お客様の事業を知財で守る」ために使える権利が取れる出願のご提案を行います。件数のノルマに追われ機械的に書くこ ...

Recruiter 日本ルーブリゾール(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

◆当社で開発した添加剤システムを使った潤滑油の性能を確認するための機械試験技術の改善・開発を行う部門にて、顧客へタイムリーに正確な結果を提出を行っていただきます。

◆効率的・効果的な新たなテスト手法の開発や、将来的にはチームメンバーのマネジメントもお任せ致します。
【当社について】
1959年の創業以来、世界の潤滑油・燃料油添加剤市場のマーケットリーダーである米国ルーブリゾール ...

Recruiter ジョンソンコントロールズ(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

シニアカテゴリーバイヤーとしてAPAC地域のプロジェクト支出を担当します。
変更範囲:当社業務全般

【業務詳細】■サプライヤーとの交渉を通じて、現場での資材費の前年比改善を推進する。■サプライヤーとの支払条件管理を通じて、運転資本の前年比改善を推進する。■サプライヤーの支払期限管理を通じて運転資本を前年比で改善する。■カテゴリー・クラスター別の現場資材カテゴリー戦略を策定し、現 ...

Recruiter 日本トイザらス(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

日本の各部署に対して内部監査を行っていただきます。また、アジアの監査も支援することもあります。
(内部監査対象部署:Sales & Store Operations, HR & Payroll, Marketing)

リージョナル・ジェネラル・マネージャー(監査担当兼直属の上司)が作成したリスク評価と監査計画に基づき、少なくとも年に4回(四半期に1回)の監査を実施する。
※1回の監査には約12週間(計画/実行/事後で4週/4週/4週)かかる予定
監査チー ...

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