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転職回数が多いため、書類選考を通過しません。
40代｜ 女性 ｜外資企業｜ ビジネスコンサルティング ｜ 財務/会計 - 経理
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転職回数が、派遣も含め7回あるのですが、資格はありますが、大卒でもないため、書類選考で簡単に落とされてしまうようです。最近転職活動をやむなく開始しましたが、3年前に150社以上に応募したので、現在は全体の応募案件が、わずか10分の１ときいて、ぞっとしています。職務経歴書の書き方や、面接時で理由を聞かれた時のアドバイスをいただけないでしょうか。
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回答数： 1 件
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書類選考が通過しないのは転職回数や学歴の問題ではないと思われます。
まずはご自身のキャリアを振り返り、経験値を知ることが大切です。応募する会社は絞込みを行いご自身のバックグラウントと今後の自分のビジョンとミスマッチがないかを見極めて転職活動を行うことが書類選考の通過のポイントとなるでしょう。 客観的に見てもらいアドバイスをもらいながら転職活動をすることが大切だと思いますので数社の人材紹介会社へ登録し、過去のキャリアと今後のビジョンをコンサルタントに相談しながら活動することをお勧めします。 |
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