【米国人事業務】海外駐在員の人事労務業務/英語力を活かしたい方歓迎 | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent）の求人詳細

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更新日 2025-04-28
掲載開始日 2025-04-22
ジョブコード: 20250311-108-01-088
企業コード: 60685

【米国人事業務】海外駐在員の人事労務業務/英語力を活かしたい方歓迎

この求人の取扱い会社	株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent）
企業名	(株)オープンハウスグループ
職種	総務/人事 - 人事（その他）
業種	住宅・不動産・施設関連
勤務地	アジア日本東京都
仕事内容	人事部にて米国人事関連業務全般をご担当いただきます。現地従業員ともコミュニケーションを取りながら、ゆくゆくは駐在員に関する制度改正等の施策の立案・実行にも携わって頂きます。【具体的には】※得意領域から取り組んでいただきます。＜海外業務＞■海外駐在員の赴任・帰任に関する手続き対応（VISA、保険等）■海外駐在員の給与、社会保険、税金関連業務■海外赴任に関する規程整備、制度改正対応＜日本業務想定＞■異動・転勤等の人事異動に関する業務■昇格・降格等の評価制度の運用・改善■人事システムの運用・保守、データ管理
企業について（社風など）	■居住用不動産の販売・仲介、戸建住宅の開発、注文住宅の建築請負、マンションの開発、投資用不動産の販売《登録免許番号》宅地建物取引業免許　[国土交通大臣(3)第7349号]不特事業許可従業員数 6107名
勤務時間	09:00〜 18:00
応募条件	【いずれも必須】 ■人事労務経験（目安：1年以上）■TOEIC目安800点以上の英語力【求人の魅力】当社は積極的なM＆A戦略により海外事業を拡大しております。この成長に伴い、海外子会社の従業員も増加しており、海外人事の重要性が高まっている状況です。これまで以上に海外赴任者や現地スタッフのサポート体制を強化し、グローバル人事戦略を推進していきたいと考えております。そこで、海外子会社従業員や海外駐在員が安心して活躍できるようサポートしていただける方を募集いたします。
英語能力	ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
日本語能力	流暢（日本語能力試験1級又はN1)
年収	日本・円 600万円〜 800万円
休日	年間休日 110日
契約期間	正社員

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