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希望年収 : 日本・円/700万円−1000万円

求人掲載言語 :日本語での求人登録

836件中120件を表示

仕事内容

GlobalLogic社のデジタルエンジニアリングの手法の理解と、ストラテジスト・リードデザイナなどを含むプロフェッショナル人財チームの立ち上げ、お客様・エンドユーザーの課題解決に向けたデジタルエンジニアリングの手法の確立をお任せします。
GlobalLogic Japan社には、アーキテクト・プロジェクトマネージャ・ストラテジスト・デザイナーの4つのロールが存在し、アーキテクトには課題解決に向けたインサイト ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

· 最小。自動化テストにおける 4 年以上の実務経験と、英語と中国語 (ネイティブ) での優れたコミュニケーション スキルが必要です。
· モバイル、ウェアラブル、ホーム テクノロジーの経験豊富なユーザー。
· ソフトウェア テストのライフ サイクル フェーズにおける豊富な知識と実践経験 – テスト ケースの設計、テストの実行、欠陥のログ記録/追跡。
· テスト結果を分析し、問題のパターンを特定し、シ ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
この求人情報
の取扱い会社
Hire Pundit Japan 株式会社
勤務地

アジア 日本 東京都 渋谷区

年収

日本・円 800万円 〜 900万円
(月収の目安: 日本・円 66.6667万円 〜 75万円 年収を12分割 )

英語能力 ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
仕事内容

1. Level 2 application support for JAVA, J2EE, Spring Boot
2. Responsible for Incident analysis/recovery/providing hot fixes/and root cause analysis/release management/automation/monitoring/reporting/work with leadership
3. Monitor production jobs and environment
4. Incident triage, assignment; resolution
5. Support configurations for programs, enhance existing programs and/or integrate packaged vendor solutions with existing systems.
6. Documents, tests (unit and integration), implements and provides on-going support for the applications.
7. ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

フロントエンドおよびバックエンド開発のテクニカルリード。
- ハンズオンフロントエンド開発
-フロントエンドをサポートするバックエンド開発の実践
ジュニアチームメンバーの指導
-SDLC のあらゆる側面を文書化する
-設計ドキュメント
・1 つ以上のフロントエンド フレームワーク (React、
Angular、Vue など)
・バックエンド開発に5年以上携わる
・SDLCツールやフレームワークの使用経験 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

[応募条件]Requirements
 ■必須要件■ Must Have
• クラウドコンピューティングにおける情報セキュリティに関する理論的知識と実務経験
• システム設計を含むフルスタック開発
• SBOMのツールとプロセスに関する十分な認識
• さまざまなフェーズ(設計、コーディング、テスト)でセキュリティ標準を実装した経験
• Windowsセキュリティの設定と実装の経験
• ワンタイムセキュリティを利用した改善の実施経 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

データサイエンティストとして6~8年程度の経験

Python に関する豊富な経験 (必須)

SQL の経験 (必須)

AWSのサービスを利用したREST APIの開発経験(希望)

APIとクエリのパフォーマンスを最適化した経験

GIT の使用経験

Cloud Formation と SAM の経験

プロジェクトマネジメント経験者優遇 ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

世界50カ国以上に展開するネット視聴率データを中心としたメディアの調査会社にて、日本法人の責任者として、日本における効果的な人事サービスの提供及び運営を担って頂きます。

【役割責任】
・日本における効果的な人事サービスの提供及び運営
・日本のビジネスリーダーと協力し、東アジア人事チームの一員となる
・地域、国、ローカルコンテキストが必要とされるHR活動の提供を行う
・コーポレー ...

仕事内容

【募集背景】
部門・体制強化のための増員
※担当が企業OB。過去4年、14名入社の実績

【仕事内容】
アジア、欧米など海外市場のクライアント企業のマーケティング活動を支援するグローバルリサーチャーのポジションです。海外でのカスタム・リサーチの企画・実施・レポーティングによる提案を行います。
日本を代表するマーケティングリサーチ会社でのリサーチャーの求人です。

この企業では、クラ ...

人材紹介 ソースネクスト(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

ソースネクストはパソコンやスマートフォンのソフトウェアやハードウェア製品の企画から販売まで行っている会社です。将来的には、人員拡大に伴う様々な制度・運用改訂や、ビジョン・理念浸透、組織開発・人材開発

などにも取り組んでいただくことになります。
■人事企画・人事管理業務 ・人事制度運用 ・将来的な人事制度構築 ■労務関連業務 ・就業規則・賃金規程改訂、規程関係対応、労使協定 ...

人材紹介 (株)テンダ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

継続して獲得するリード顧客から、テンダが提供するDXサービスで解決できるお客様の課題を特定し、案件化させ、コンサル・開発部門と連携して事業拡大を推進いただきます。

【業務内容】
■多様な産業、業界からの新規顧客に対するコンサルティング、アカウントセールス■リレーションの構築と維持■ニーズのヒアリング及びアクションプランニング・システムの提案■AI、RPAなどのデジタル技術を顧客のニ ...

人材紹介 バーディー国際特許事務所
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

顧客への提案から国内外の出願・権利化まで一連の業務を担って頂きます。培った経験を生かし、新たな風を吹き込んで下さい。知財部出身の所長と共に権利に対する考え方について深いレベルで意見交換を行います。

≪魅力≫発明提案書に書いてある通りにただ明細書を作成するのではなく「お客様の事業を知財で守る」ために使える権利が取れる出願のご提案を行います。件数のノルマに追われ機械的に書くこ ...

人材紹介 (株)FIELD MANAGEMENT EXPAND
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

広告コミュニケーション・コンテンツマーケティングに関わるクリエイティブワーク全般。あらゆる広告のコンセプト設計及びプランニング、施策の実施、実制作まで全てのクリエイティブディレクションをお任せします

◎社内に実行部隊(ファクトリー)を保有することがユニークな点で、コミュニケーション戦略の設計から、テレビCM、デジタルコンテンツ、PR、イベント等のアウトプットまで、幅広い領域のソリ ...

人材紹介 (株)メディシステムソリューション
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

医療機関向けの自社製品を複数保有している当社ですが、顧客の要望に合わせて既存製品の構造を見直すべく、新たな自社製品の開発を行っており、新規製品の開発のプロジェクトマネジメントをお任せします。

■フィードバックや市場分析、SMEとの話し合いからの機能要件定義
■ビジネス環境に合わせた非機能要件の定義
■パフォーマンスや保守性を踏まえたアプリケーション設計※必要に応じて移行設計も含 ...

人材紹介 (株)ブルズ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■今回は動画制作事業の拡大に伴い、セールスプランナーチームのプレイングマネージャーとして、事業推進且つ組織マネジメントにてご活躍頂ける方を募集します。

【具体的な業務/提案内容】●YouTube/SNSを活用したプロモーション
●WebCMなど動画を活用したプロモーション ●インフルエンサーマーケティング
【マネージャーレイヤーの仕事内容】
・チームマネジメント ・KPI管理/改善施策 ・動画×SNSを用いたプ ...

人材紹介 (株)リブセンス
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

リブセンスの売上の半分を構成する主力メディア『マッハバイト』のさらなる販路獲得と拡大をリードしていただきます。営業責任者として事業部長と共に、メディアの成長を牽引していただきます。

【具体的には】・直販/代理店グループの販路獲得
・拡大に向けた戦略・戦術の設計(直販/代理店のメリットも含めた企画設計が必要)
・マネジメント業務・経営層、マネージャーとの商談
・企画設計(直販/代理 ...

人材紹介 エキスパートオフィス(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

東京建物のグループ会社として、シェアオフィス事業を運営する当社にて、まずは法人営業のマネージャーをお任せします。メンバーの売上向上や、業務効率化に期待しております。

【具体的には】
■東京23区、大宮、新横浜、名古屋、大阪の各拠点におけるレンタルオフィスの営業業務、契約業務、商品説明、顧客折衝、物件管理(PM)業務等 ■新規拠点開発(東京建物グループの既存・新規開発物件など)/商 ...

人材紹介 アカウンティングフォース(税)
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  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

コンサル部に所属し、上場準備会社、上場会社及びその子会社などを中心に会計・税務サービスの支援をお任せいたします。裁量をもって取り組んでいただけるため、独立志向のある方や、今後会計税務の未来を創ってい

きたいという志のある方を募集しています!
【詳細】IPO支援、内部監査、業務改善コンサルティング、財務DD、株価算定、バリュエーション、内部統制支援、上場会社の決算サポート
【働く環 ...

人材紹介 (株)エヌティ・ソリューションズ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

Azure OpenAI ServiceとクラウドSaaS ERP Dynamics365FOを活用したプロジェクトにて、統合基幹システムの専門家として、業務課題解決を支援するコンサルティングを行っていただきます。

経験豊富なコンサルタントメンバーと優秀なエンジニアがチームとなって、お客様のDX化をサポートします。
【業務内容】
■お客様業務の現状分析、課題の設定
■Microsoft Dynamics365 FO 導入のお客様との要件定義、Fit&Gap分析
■Microsoft Dynamics3 ...

人材紹介 キューネ・アンド・ナーゲル(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■財務目標および数量目標に沿った事業の開発および多様化に注力していただきます。社内外の様々なステークホルダーと協力しながら、以下の業務をご担当いただきます。

【詳細】
■担当顧客の営業活動を管理/監視/推進し、見込み客の特定/適格性の確認/営業パイプラインを通じた育成を確実に行い、収益性の高い持続可能な顧客取引を成立させる。
■ビジネス開発チームと連携し、価格決定を含む営業活動
...

人材紹介 キューネ・アンド・ナーゲル(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■地域のカスタマーケアチームをリード/指揮/最適化
■フォワーディングと市場に関する豊富な知識を生かし、サービス改善活動を推進し、当社の商品/サービス/機能に対する顧客満足度を高めます。

【詳細】
■顧客体験を最適化するための航空ロジスティクス管理
■営業活動の管理/監視/推進
■チームやその他関係者との情報/知識/データのやり取り、管理。
■カスタマー・エクスペリエンスの最適化等 ...