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希望年収 : 日本・円/750万円−1600万円

求人掲載言語 :日本語での求人登録

894件中101120件を表示

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
この求人情報
の取扱い会社
株式会社ワークポート
勤務地

アジア 日本 東京都

年収

日本・円 750万円 〜 950万円

仕事内容

【職務概要】
同社サービスのの Android アプリ開発全般を行っていただきます。

【職務詳細】
・Android アプリの設計、構築、保守
・サーバサイドエンジニアと共同での Web API 設計
・UI デザイナーとディスカッションしながらの UI 設計
・プロダクトマネージャーとの仕様やリリース内容のすり合わせ
・Android アプリ開発の最新動向のキャッチアップとプロダクトへの反映

【福利厚生】
・モチイエ制度
 自 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

【職務概要】
企業の組織課題を解決する「人材育成」や「組織開発」サービスを展開している同社のシステムエンジニアとして下記の業務をお任せします

【職務詳細】
同社で自社開発を行っているクラウド型LMSサービスの業務拡大に伴う募集です。
クラウド型LMS国内No.1を目指すサービスのシステムエンジニアとして、すべての開発プロセスに携わっていただきます。
また、仮想サーバー構築や仮想ネットワ ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

【職務概要】
モバイルアプリケーションの開発チームのリーダーをお任せします。アプリケーションの仕様を検討するにあたり、カメラの技術を最大限に生かした、当社ならではの差異化機能を実現するため、アプリケーションの開発チームだけでなく、カメラ設計者、商品企画担当者、マーケティング担当者など、多様なステークホルダーと検討を重ね、ソフトウェアの技術力を駆使して、製品開発を進めること ...

人材紹介 エッジテクノロジー(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

データ分析・AIを活用したクライアントのDX推進/クライアント企業の経営者や事業責任者への提案活動/課題ヒアリングからDX戦略の立案・データ活用における課題の特定及び施策の提案/プロジェクトデリバリー/実装

【プロジェクト例】・コングロマリット企業における、各事業会社のビジネス課題の解きほぐしからPoC計画・実施、業務システム実装の実施
・エンターテインメント企業における、オフライン・オン ...

人材紹介 (株)Regrit Partners
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

大手エンタープライズ企業のM&Aにおけるセルサイドのセパレーション戦略の策定や実行支援を当社のコアオファリングの一つとすべく、新規チーム立ち上げメンバーとして下記業務を中心に担当していただきます。

【業務内容】
■M&A戦略策定 ■案件具体化後のDD
■バリュエーション
■売却先のソーシング
■関係各社との調整、契約手続き
■買収後のPMI支援 ...

人材紹介 シェルパ・アンド・カンパニー(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

東証プライム上場企業を主要顧客とし,社内ESGデータを一元化・企業のサステナビリティ活動の分析/改善を可能にするSaaS『SmartESG』を開発販売する当社にて,テックリードとしてフロントエンドをお任せします。

【詳細】■新規機能開発■UI/UXの継続的な改善■フロントエンド設計,継続的なメンテナンス,テスト設計/実施■バックエンドのスキーマ設計等
【期待役割】『SmartESG』を大手企業に導入推進するため開発リ ...

人材紹介 セコム(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

○部長職として部門全体のマネジメント(進捗管理、要員管理、
 予算策定・管理等)
○サイバーセキュリティサービスの企画・構築・運営、情報収集・

’ 調査・分析など部門全体の推進、取り纏め
○サービスマネジメント
(技術及びインシデント管理等サービス維持全般に関する管理)
【サイバーセキュリティ1部につきまして】
現在、約60名のメンバーが在籍し、顧客に自社開発の幅広い情報セキュリティ ...

人材紹介 (株)Algoage
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

チャットブーストCV事業の責任者として、事業のビジョン実現に向けて以下の業務をお任せします。

【業務詳細】
■中長期および短期を含む事業戦略立案・事業計画策定 ■トップラインの拡大、KGI・KPIの継続的な達成 ■組織体制構築 ■営業部門・CPP部門のマネジメント ※最初は事業責任者候補として、COOと事業を牽引いただきます。 ※事業責任者としての役割を全うできると判断されたタイミングで正式に事業 ...

人材紹介 (株)日本共創プラットフォーム
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

今後の上場を見据えた連結経営管理の体制構築を中心とした財務経理業務に従事するとともに、仕組化・組織化を推進して頂きます。当社は現在、投資先が継続的に増加・拡大しているフェーズであり、

業務範囲は多岐に渡っています。広範な経験を通じて、自身のキャリアを積み上げ、当社とともに成長して頂きたいと考えています。
【具体的には】
■連結決算業務及び仕組みの構築
■上場準備対応のための各 ...

人材紹介 エナジーウィズ(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

東京本社にて再生エネルギー向け蓄電池システム開発(技術統括責任者)を担っていただきます。

【業務内容】
■再生エネルギー(太陽光発電,風力発電)併設の蓄電池システムの全体開発・設計の技術統括責任者 ...

人材紹介 (株)アバント
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

先進的なナレッジ蓄積、商材化を意識しながらクライアント企業様とフェースしながらコンサルティング業務に従事する部門にてビジネスリーダー候補を募集します。

【具体的な業務内容】
■連結会計の領域で、クライアントへの提案活動、開発を伴う大規模プロジェクト導入、メンバー育成、社内知的財産蓄積といった多面にわたってビジネス・組織をリード
■クライアント課題と解決の観点から、自社製品 ...

人材紹介 (株)アバント
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

日本を代表する超大手企業(グループ売上高5,000億以上)に特化した事業部に所属し、アカウント責任及びプロジェクト責任者としてご活躍いただきます。

【具体的な業務内容】
・日本を代表する超大手企業(売上高5,000億以上)の大規模プロジェクトのアカウント責任とそのリード
・提案活動(新規獲得及び、既存企業の深耕など、事業戦略の立案?企画実行)
※売上高5,000億以上の超大手企業のみに特化した組織です ...

人材紹介 WealthPark(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■代表取締役・COOと連携して、経営・事業拡大に係る施策実行支援をお任せします。≪具体的には下記ご参照ください≫

■不動産大手を中心とした新規事業創出・DX推進案件などのプロジェクトのリード■人的リソース調整やチームマネジメント
■事業計画、新規マーケットへのGo to 戦略、戦術の策定 など
≪不動産デべロッパー向けDX事業(法人事業本部)とは≫
不動産オーナーと不動産管理会社をアプリでつ ...

人材紹介 (株)情報戦略テクノロジー
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

ITアーキテクトとしての役割・業務をお任せします。

■システム開発プロジェクトのアーキテクチャ設計やアプリケーション設計
■システムのパフォーマンスやセキュリティ、スケーラビリティなどの要件を評価し、設計に反映
■開発チームとコミュニケーションを取り、開発プロセス全体を統括
■技術的な問題に対処し、解決策を提供
■新しい技術やトレンドについて調査し、採用について提言 ...

人材紹介 EZO CONSULTING GROUP(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

主にベンチャー企業の創業者などの資産運用を検討している資産家に対し、一棟収益物件のご提案や不動産運用にまつわる一連のコンサルティングを行う事業です。不動産投資にまつわる様々なお悩みや目的に応じて

最適なご支援が出来る様、あらゆる課題を想定した幅広いサービスを展開しています。主にベンチャー企業の創業者などの資産運用を検討している資産家に対し、一棟収益物件のご提案や不動産運用 ...

人材紹介 エムスリー(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

エムスリーグループの経営戦略を実現するため、当社およびグループ会社のIT領域における戦略企画・実行・推進する事をMissionに、エムスリーグループの各種IT施策の企画・実行・運営管理を担っていただきます。

【業務詳細】
■ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定/実行/評価/改善
■IT基盤(ネットワークを含めたインフラ)戦略の策定/実行/評価/改善
■新規M&A会社のITインフラ評価、PMIの実行
■グル ...

人材紹介 エムスリー(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

エムスリーグループの経営戦略を実現するため、当社およびグループ会社のIT領域における戦略企画・実行・推進する事をMissionに、エムスリーグループの各種IT施策の企画・実行・運営管理を担っていただきます。

【業務詳細】
■ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定/実行/評価/改善
■IT基盤(ネットワークを含めたインフラ)戦略の策定/実行/評価/改善
■新規M&A会社のITインフラ評価、PMIの実行
■グル ...

人材紹介 (株)オロ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

大手小売流通企業や大手自動車メーカーなどを中心としたクライアントに対する企画営業を担っていただきます。クライアントはBtoCがメインで、信頼関係をしっかりと築くため1社から複数案件をお任せする事も。

◎情報収集、仮説立案:ヒアリングから課題の本質を捉え、施策に向けた仮説を立てる
◎調査、分析:仮説をもとに、現状課題の調査や過去施策、競合分析などを行う
◎企画、提案:施策の目的や期 ...

人材紹介 KINTOテクノロジーズ(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

トヨタグループが取り組むWoven Cityプロジェクト(https://www.woven-city.global/)にて、街の中で利用される決済システムの構築を行います。全体方針に基づいた、適切な打ち手の検討、実施、推進を担います。

【業務詳細】■四半期単位で目標を設定し、2週間単位でスプリントを回す開発 ■ビジネス企画チームと共同でのユースケースの分析とドメインモデリング ■ユースケースとドメインモデルからのソフトウェア ...

人材紹介 (株)大気社
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

100年以上に渡ってエネルギー・空気・水に関わるエンジニアリング事業を担ってきた当社で、人材育成全般に関わる人事施策を構想、具体的な行動計画の策定、部門の構成メンバーの指導をお任せします。

将来の社会動向や当社の事業環境等の外的要因、人員構成や社員の能力・資質・意欲等の内部状況を踏まえ、人材育成の方向性やあるべき姿の設計?経営陣との合意形成?育成施策の計画・立案・実行をいただき ...