【CTO】子育て×ITの新領域「キッズテック(KidsTech)」/自治体導入実績有 | 株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent）の求人詳細

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更新日 2025-04-30
掲載開始日 2025-04-30
ジョブコード: 20250406-025-01-010
企業コード: c9814

【CTO】子育て×ITの新領域「キッズテック(KidsTech)」/自治体導入実績有

この求人の取扱い会社	株式会社インディードリクルートパートナーズ（リクルートエージェント / Recruit Agent）
企業名	キッズコネクト(株)
職種	IT関連（オープン・WEB系） - 業務アプリケーションSE
業種	その他IT関連
勤務地	アジア日本東京都
仕事内容	自治体と保育・幼稚園を対象とした業務効率化システムを開発し、自治体/保育・幼稚園現場へ導入を進めている当社でCTO候補の募集となります。【詳細】CTOの仕事内容は、具体的にはエンジニア組織をTech面でリードいただきつつ「技術戦略の策定」「開発環境の整備・内製化」「複数プロダクトの技術面での連携」等のミッションをお任せいたします。更に、蓄積されたデータに基づき日本の子育て/教育を海外展開していく構想です。【開発環境】・言語：PHP,Swift,Objective−C,Kotlin (その他使用ツール：Docker, Slack, Backlog 等)
企業について（社風など）	■子育てプラットフォーム「キッズコネクト」の企画・開発 ■幼保ICT「KidsDiary」 ■ICT教育サービスの企画・開発　■コンサルティング従業員数 96名
応募条件	【必須】CTO経験、もしくはそれに準ずる開発部門責任者経験【歓迎】開発組織にて委託先から内製化へ導いたご経験/複数プロダクトの開発に横断的に携わったご経験　【魅力】HITOWAグループで安定基盤代表直下で開発/★紙文化の根強く残る子育て業界にテクノロジーの力で変革を★子どもを中心に保護者・保育園・自治体を繋いでデータを一元化し、子どもの発達や子育て支援に役立てていく一大プラットフォームの構築を目指しています。保育業界のDX化を推進することで、現場が「保育業務そのもの」により向き合う機会を増やし、より正確なデータを収集できる環境を整え社会問題を解決していく、社会貢献性の高い事業です。
日本語能力	流暢（日本語能力試験1級又はN1)
年収	日本・円 1200万円〜 1500万円
休日	年間休日 120日
契約期間	正社員

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