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希望年収 : US・ドル/7万ドル−11万ドル
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | Techカンパニーとして事業・組織を大きく飛躍させるためにエンジニアチームと共にIT・セキュリティのリスク管理体制を構築することが重要と考えており、これらを一緒に担っていただけるメンバーを求めております。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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勤務地 | |
年収 |
仕事内容 | フジキン本社の立場で各本部、各工場・事業所、子会社(フジキンソフトなど)ならびに社内各所と連携のうえDXの推進を担っていただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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勤務地 | |
年収 |
仕事内容 | 当社サービスの「Discoveriez」は様々なカスタマイズができるサービスの為、顧客要望に合わせた提案を行います。リーダーとして営業戦略策定やメンバーマネジメントを行っていただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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勤務地 | |
年収 |
仕事内容 | 当社では、日々使うコンピューターに隠れている新しい形のゲーム[MEs]を開発しております。今回募集中のポジションは、MEsの心臓部分を担っていただけます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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勤務地 | |
年収 |
仕事内容 | 当社では、日々使うコンピューターに隠れている新しい形のゲーム[MEs]を開発しております。今回募集中のポジションは、MEsの心臓部分を担っていただけます。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | 当社では、日々使うコンピューターに隠れている新しい形のゲーム[MEs]を開発しております。今回募集中のポジションは、MEsの心臓部分を担っていただけます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | ■課長級もしくは係長級(課長級候補)として、当社人事業務全般の管理監督をお願いいたします。※係長級での採用となった場合には一定期間プレイヤーとして担当分野にてご活躍いただく想定です。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | We seek IT consultants proficient in the financial sector, with expertise spanning industry knowledge, IT skills, and deal acquisition abilities. The ideal candidate will integrate these three key components to provide comprehensive consultancy services tailored to the financial industry. |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | Drive market and sales analysis to maximise business value. Lead the analytic/insight finding in order to advice business strategy to leadership team. |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | The Senior Manager for HR will be the leader of the HR team and key representative to the regional and global business. This position will partner closely with business leaders in Japan, HR COE leads, HRBPs to implement HR programs and talent plans that support the business strategy, talent strategy and culture development across the company's brands. |
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この求人情報 の取扱い会社 |
Salient Talent Pty Ltd |
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年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
中国語能力 | なし |
仕事内容 | プログラム マネージャーは、専門知識を活用して、複雑で複数の分野にまたがるプロジェクトを最初から最後まで指揮します。関係者と協力して要件を計画し、リスクを特定し、プロジェクトのスケジュールを管理し、部門を超えたパートナーと明確にコミュニケーションします。エンジニアとソリューション開発における技術的なトレードオフについて話し合うのと同じように、チームの分析と推奨事項を経営幹 ... |
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この求人情報 の取扱い会社 |
フィデル・コンサルティング株式会社 |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 10~15 の経験が必要です。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
Agensi Pekerjaan JAC Sdn Bhd (JACマレーシア) |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 日本で2024年5月に着工予定のホテル建設プロジェクトにおけるポジションです。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
仕事内容 | 経営幹部としてプロジェクト推進、教育指導などを行っていただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
仕事内容 | 設備設計業務(機械・空調・電気)およびマネジメント業務をご担当いただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
仕事内容 | ・基本設計業務 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
仕事内容 | 各プロジェクトの工程/品質/コスト/安全管理を行っていただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 流暢 (TOEIC 865点以上) |
仕事内容 | Lead Japan's Government & Public Affairs strategy and plans, collaborating with cross-functional teams and engaging with policymakers to support business growth. Develop proactive relationships with key public partners and provide strategic guidance on political and regulatory issues affecting semiconductor manufacturing. |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | * 医療戦略と戦術の開発と実行 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 流暢 (TOEIC 865点以上) |
仕事内容 | オペレーショナルエクセレンス部門(数か国オフィスを管轄)のディレクターのもと、日本市場のビジネスコンプライアンス、リスク管理、ガバナンス活動の実施と実行をサポートします。リスク管理と運用を支援し、市場におけるビジネス成長を促進します。 |
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