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410件中141160件を表示

人材紹介 (株)トプコン
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

《業務内容》■PLM(Product Lifecycle Management)システムの全面刷新に関するプロジェクトにおける、企画検討・ベンダー調整・各部門のユーザーや関連システムとの調整・移行検討・ユーザートレーニング等

■今後のエンジニアリング支援システムの戦略と全体システム化計画策定の補佐■ITトレンドを調査し、新規システム検討または現行システムの改善による業務改革・改善の推進■システム活用に関するユーザー教 ...

人材紹介 (株)トプコン
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

(1)SAPの会計領域を担うコアメンバーとして以下を担い、ERPと関連システムの安定的な運営を実現
■SAPの販社等への導入・展開■SAPの保守/運用(=特にSAP FI/COモジュール)

■新規のサブスクリプションビジネス基盤Zuoraや代理店受発注システム等と、SAP会計の連動の仕組みの実現
(2)現行で使用しているSAP ECCの次期ERP導入プロジェクト立上げに向けた調査・検討とプロジェクト準備
(3)次期ERP導入のロードマ ...

人材紹介 (株)トプコン
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

クラウド領域、データ分析基盤の整備・運営・活用支援を実現できる人材確保、及びAI等のITテクノロジーを用いたデータ利活用を推進していただきます。

■クラウド(AWS/Azure)及びデータ分析基盤の最適化、運用保守及び活用支援:外部ベンダーと協力し、クラウド環境を最適化(新サービス導入、構成見直し、コスト削減等)をリード/クラウド関連の社内業務プロセス整備/データ分析基盤の新サービス企画、プ ...

人材紹介 (株)トプコン
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

クラウド(AWS/Azure)基盤に関する企画とプロジェクトのリードならびに安定した管理・運用やプロジェクトリーダーとしてDX/IT企画導入関連プロジェクトを遂行していただきます。

■クラウド(AWS/Azure)基盤の最適化、運用保守及び活用支援:外部ベンダーと協力し、クラウド環境最適化(新サービス導入、構成見直し、コスト削減等)をリード/クラウド関連の社内業務プロセス整備/クラウド環境の運用・保守/上 ...

仕事内容

事業の急拡大やIPO 準備に伴い、その成⾧と準備を着実に支えるための管理体制の強化が必要となっております。
投資銀行やコンサル出身者など様々なバックグラウンドを持つメンバーが集う組織の管理部長候補として、CFO直下で管理部門の構築とマネジメント、および上場準備全般を担当しご活躍いただける人材を募集しております。
スピード感のある事業成⾧を支える、各プロフェッショナルチームのマネジメ ...

仕事内容

海外事業PM候補として、まず海外事業のサポート業務をお任せします。
将来的には、海外プロジェクトのマネジメント(PM)も担当して頂き、営業や事業開発にも携わって頂く予定です。

<業務詳細>
・ポルトガル語圏にある医療機関、医療機器メーカー、パートナー企業とのやりとり
・資料作成
・契約書作成
・契約書締結サポート
・ポルトガル語圏の企業との商談日程調整
・ポルトガル語圏の薬事調査 ...

仕事内容

中国で人気急騰中のアートトイブランドの日本法人である当社にて、ECサイトの受注管理をお任せします。

1人目ポジションとして裁量を持ってお仕事していただけるポジションです!

・ECサイトの受注管理を担当。スピードと正確性を持って、受注処理、エラー注文の処理、対応など

・ECサイト受注における物流のルート最適化、業務改善

・ECサイトと注文・倉庫管理システムの連携等及び、システム管理 ...

人材紹介 (株)ワンメディカ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

当社は中国を始めとした海外の患者様向けに、日本の最先端の医療サービスを届けるプラットフォームを提供しております。本採用は新規チャネル開拓、事業の構造化・型化を担って頂くポジションです。

<業務内容>新規チャネルの開拓・契約の締結・チャネル開拓の戦略の策定およびターゲット顧客の優先順位の決定・提携済チャネルとのリレーションのメンテナンス・チャネル向けイベント、セミナー等の企 ...

人材紹介 ONE DEJIMA(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

IT戦略の策定からシステム導入までの全体支援を行います。業務改善に向けた課題のヒアリング、システム要件定義、設計、開発サポートを中心にプロジェクトの上流から下流まで一貫して携わっていただきます

【業務補足】・IT戦略の立案・実行支援: IT戦略を策定し、導入プロセスを推進/物流アプリケーションの営業支援や課題解決提案を行う
・システム要件定義・設計: 業務要件の把握およびシステム要件の定 ...

人材紹介 サスメド(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

当社の「顔」となり、国内外のステークホルダーが当社の事業内容や社会的意義に対する理解を深めるための活動全般を担当し、経営陣と連携し企業価値の向上に貢献いただく専任担当者を募集します。

【業務内容】
≪IR≫■IR/SR戦略の企画立案■機関投資家対応(CEO/CFOと同席して実施)■決算説明会や株主総会など、国内外でのIRイベントの企画や運営■適時開示資料(決算短信・有価証券報告書・株主総会招集 ...

人材紹介 イーピーエス(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

主に海外顧客(日本に支社のない海外顧客)の臨床開発案件を受託しプロジェクトマネジメント/管理を担っていただきます。海外ベンダーとの対応がメインであるため、在宅勤務を活用して柔軟に働くことができます。

■海外製薬会社・バイオベンチャー・研究機関から依頼されたプロジェクト(企業治験、医師主導治験、製造販売後臨床試験、臨床研究)の進捗、品質、予算、ステークホルダー等を管理する業 ...

人材紹介 森・濱田松本法律事務所外国法共同事業
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■事務所主催セミナーの運営(開催形式は、対面/オンライン/ハイブリッドを基本としており、会議室や貸会議室やホテルで行うものまで形式・規模感は様々)■周年レセプションの運営(会場手配/スケジュール管理/案内

配信/申込者管理/来賓対応/備品準備等)■外部主催セミナーのウェブサイトへの掲載。適性に応じて、(1)ホームページ運営・更新業務、サイトパフォーマンスの分析・改善各種webを活用した対応業 ...

人材紹介 (株)トラストハブ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

既存サービスの機能開発や、新サービスの開発を中心とし、設計・開発・テスト・運用等の全てのフェーズに携わり、プログラムを書くだけでなく、仕様検討や設計の段階から中心となって関わっていただきます。

■ トレーディングカード事業(既存サービス):Cloveストア・Cloveオリパをはじめとするサービスの開発■新規事業:リリースしたばかりのファンプラットフォーム事業の開発や、全く新しい事業のソ ...

人材紹介 (株)トラストハブ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

既存サービスの機能開発や、新サービスの開発を中心とし、設計・開発・テスト・運用等の全てのフェーズに携わり、プログラムを書くだけでなく、仕様検討や設計の段階から中心となって関わっていただきます。

■ トレーディングカード事業(既存サービス):Cloveストア・Cloveオリパをはじめとするサービスの開発■新規事業:リリースしたばかりのファンプラットフォーム事業の開発や、全く新しい事業のソ ...

人材紹介 エムディー(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

CHRO候補として、医院・クリニック開業のコンサルティング事業を主展開する当社にて、人事制度設計、採用計画、評価制度などの戦略・企画立案からお任せいたします。

【詳細】■経営戦略に基づいた人事制度企画、採用ブランディング・採用計画の立案、教育統括、評価制度の構築などをお任せします。
【採用背景】当社では人事部などはまだなく、今回立ち上げる部署となっています。IPOを成功させるために ...

人材紹介 (株)Algoage
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

チャットブーストCV事業の責任者として、事業のビジョン実現に向けて以下の業務をお任せします。

【業務詳細】
■中長期および短期を含む事業戦略立案・事業計画策定 ■トップラインの拡大、KGI・KPIの継続的な達成 ■組織体制構築 ■営業部門・CPP部門のマネジメント ※最初は事業責任者候補として、COOと事業を牽引いただきます。 ※事業責任者としての役割を全うできると判断されたタイミングで正式に事業 ...

人材紹介 ファナティクス・ジャパン(同)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

人事業務全般の企画実行並びにマネジメント業務をお任せします。
■人事企画…人事制度策定・運用,人事関連規定策定・運用 等
■組織開発…社内カルチャー浸透,エンゲージメント向上等の各種施策立案・

実行,社内ピープルマネジメント,インナーコミュニケーションの活性化,オン/オフボーディングの最適化 等
■採用/教育関連…採用計画/戦略の立案・実行,教育研修企画・実行 等
■労務管理…勤怠管理,36協定 ...

人材紹介 サーブ・バイオファーマ(株)
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  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

本ポジションでは、当社の研究開発部門取締役と協業しながら、当社の事業開発業務を中心にしながら、研究開発・臨床開発等のサポートまで含めた幅広い領域での実務推進をお任せいたします。

【業務例】■当社パイプラインのアライアンス計画立案、実行及び支援業務(海外Bioイベントの参加、1on1面談対応、契約交渉、ライセンス進捗管理等含む)■共同研究やライセンスアウトに向けたDD用資料作成及びデータ ...

人材紹介 e−dash(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

脱炭素に関する市場開拓や外部企業とのアライアンスを通じた事業開発の専任担当ポジションです。市場開拓においては、市場選定から新規マーケット創出まで事業戦略策定、市場選定、営業戦略策定から顧客開拓及び

サービス提供まで一気通貫で担っていただきます。外部企業とのアライアンスを通じた事業開発においては、当社の経営資源を補完する企業の探索・調査から該当企業との交渉、アライアンスの実 ...

人材紹介 HENNGE(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

中途採用・新卒採用および採用広報を横断的に管掌する採用責任者として、採用面から事業出力の向上に貢献いただきつつ、多様性をベースとした「変化に強い組織づくり」を牽引いただきます。

■経営層や部門長と連携した上で、全社戦略実現に向けた採用戦略の立案■各部門の採用計画の策定及び実行と進捗管理■採用関連のデータ分析と活用、定量的な経営レポーティング■戦略的な採用ニーズの発掘と、HR ...