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希望年収 : 日本・円/1100万円−3500万円
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | ■自治体と保育・幼稚園を対象とした業務効率化システムを開発し、自治体/保育・幼稚園現場へ導入を進めています。将来的に既存サービスに留まらず、子育て/教育支援を軸に領域拡大をしていく経営方針です。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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仕事内容 | Forbes500/Nikkei225を始めとする大手クライアントに対し、IT戦略立案からテクノロジー導入までワンストップでサービス提供しています。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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仕事内容 | 大企業向けの事業開発人材育成PJTメンバー(プラクティスリード候補)として、ノウハウの型化・プログラム化・研修プログラムの実行等を担っていただきます。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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勤務地 | |
年収 |
仕事内容 | 全国の中学・高校、自治体に提供をしているプロダクト(ライフイズテックレッスン)のセールスの組織責任者をお任せいたします。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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仕事内容 | コンサルタント部隊の責任者として、上場企業の大型戦略/実行案件のPJTリードを行うことに加え、パートナーとして顧客からの信頼を勝ち取る、 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | Salesforceの各製品やインテグレーション領域の製品を活用したアプリケーションの開発、導入支援、運用サポートサービスの提供により、顧客のDX化を支援する弊社セールスフォース事業本部にて幹部候補を募集。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | (1)自社組織の運営:自社の組織運営、社員の教育、自社事業企画、等を実施します。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | ハードウェア保守サービスとIT機器・部品販売事業を展開する当社において、売上および利益目標の達成、パートナーの発掘、および維持が重要な指標となる達成率重視の重要なポジションです。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | 事業開発コンサルティング、システム開発、新規事業開発、マーケティングコンサルティング、UIUX開発、広告運用などコンサルティング実業務を推進し、顧客との関係構築、案件受注に向けた提案を担当いただきます。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | ご入社時には情報セキュリティ室のシニアマネージャーポジション(室長)でジョインしていただきます。現CISOと役割の分割(CISOとCIOを想定)を行い、CISO管掌範囲をお任せしていきます。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | 広報責任者候補として、社内外に向けた様々な広報活動、適時開示対応をお任せします。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | Webマーケティング事業の主担当として、事業部責任者のもとで事業計画に沿った広告配信や運用、Webサイトの改修等、当社サービスのデジタルマーケティング領域におけるPDCAサイクル検証・実行をお任せいたします。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | 電力小売事業の管理者として、経営戦略に基づいた電力小売事業の戦略立案と実行、全般(スタッフのマネジメント、事業拡大に向けた施策立案推進など)をお任せしていきます。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | 当社は「アーティストとファンが世界中のどこにいても一緒に楽しめる場所を創る」XR Techカンパニーです。IPOまでは財務経理における監査法人及び証券会社対応を中心に、業務改善などに携わっていただきます。 |
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マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | ドイツ本社外資系企業にて自社ERP・CRMソフトウェアを用いて、企業の課題を解決する外資系企業のsolution sales ポジション。グローバルかつサポーティブなブランド力のある企業での就業機会。 |
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マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | グローバル20拠点体制で展開するコンサルティングファームのCHROです。コンサルティング経験をいかしながらCHROとして人事全体をカバーいただきます。 |
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マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ネイティヴレベル |
仕事内容 | My client is seeking a (Senior) Marketing Communications Manager with a passion for storytelling and a deep understanding of consumer engagement. This role requires a strategic thinker who can drive communication efforts, ensuring its brand message resonates with consumers and aligns with our business goals. |
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マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 流暢 (TOEIC 865点以上) |
仕事内容 | アメリカ本社外資系企業にて、自動車業界に向けてシミュレーションソフトウェアの営業を行うEnterprise Account Manager としてのポジション。顧客のニーズを捉えながら提案を行い、営業目標達成、営業戦略策定を行う。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
G Talent/ビズメイツ株式会社 |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
中国語能力 | なし |
仕事内容 | 同社は、「日本発の世界的なテクノロジー企業をつくりたい」という思いのもと2010年4月に設立されたマーケティングテクノロジーカンパニーです。現在、弊社はデジタルマーケティング領域において「SSP / DSP / DMP / DOOH / CRM / SFA / MA / Chatbot」という重要なプロダクトを、全て自社開発のシステムで保有しており、その中でも主力プロダクトであるSSP(Supply-Side Platform)は創業6年で国内No.1規模へ拡大しました。 |
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マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | * Create and lead Evidence Generation Plan |
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