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希望年収 : US・ドル/3.5万ドル−5万ドル
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 自動車等に使われる保護材の法人営業をお任せします。メインの営業先は完成車メーカーや大手サプライヤーの設計部門で、お客様のニーズや開発スケジュールに合わせた製品・技術の提案をお任せいたします。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | ■CAE技術を活かした弊社プロダクトのプリセールス業務および導入後サポート業務 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 国内の人事企画を経験いただきつつ、ゆくゆくは下記のようなグローバルな人事業務を担当いただければと考えています。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 当部署では自動車・家電製品向け保安部品、制御機器、電気絶縁材料 、水処理装置 他の販売・輸出入を行っています。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
Hire Pundit Japan 株式会社 |
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勤務地 | |
年収 |
日本・円 650万円 〜 700万円
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英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
仕事内容 | タスクサポート L1 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社Human Resource Design |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | なし |
仕事内容 | 仕事内容 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
QUICK VIETNAM CO.,LTD. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 自社工場の管理部門の管理全般。管理部門メンバー50名ほど(総務・人事、経理・品質保証・輸出入) |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | Graduate trainee program opened for those with not more than 1 year of professional working experience (excluding internships) |
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この求人情報 の取扱い会社 |
フィデル・コンサルティング株式会社 |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 1 つ以上の機能領域に関連するビジネス ラインのニーズを適切に認識、理解、分析します。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
フィデル・コンサルティング株式会社 |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 電子工学/電気工学の学位を持ち、ビジネスおよびシステム要件を引き出し、分析、検証、統合、優先順位付けするビジネスアナリストとしての3~5の実務経験 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | You will be a part of the finance and operations team of a financial services company performing corporate accounting duties. |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 流暢 (TOEIC 865点以上) |
仕事内容 | Manage and optimize 3rd party marketplace accounts to elevate the online shopping experience and drive sales growth for the company. |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 流暢 (TOEIC 865点以上) |
仕事内容 | Team Leader will manage our team and provide effective guidance. You will be responsible for supervising, managing and motivating team members daily. |
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この求人情報 の取扱い会社 |
JAC Recruitment India Pvt Ltd. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 【業務内容】 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | As a member of the People Services Team, this position entails delivering regional operational services related to personnel, including coordinating payroll and ensuring excellent service delivery to both internal and external stakeholders. This role will oversee operations for both Japan and Korea, where there are 100 and 25 employees respectively. |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社iHOLON |
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勤務地 | |
年収 |
仕事内容 | ■部門ミッション |
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この求人情報 の取扱い会社 |
フィデル・コンサルティング株式会社 |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | DWH システムの運用保守プロジェクトを担当。脆弱性サポート。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
フィデル・コンサルティング株式会社 |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | MM カスタマイズと検証 (品目/BOM/作業センター、稼得価値記録、原燃料消費、在庫管理など) |
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この求人情報 の取扱い会社 |
フィデル・コンサルティング株式会社 |
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年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 要件定義業務の推進(顧客要件の取りまとめ、要件定義資料の作成、顧客への説明) |
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この求人情報 の取扱い会社 |
フィデル・コンサルティング株式会社 |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 要件定義業務の推進(顧客要件の取りまとめ、要件定義資料の作成、顧客への説明) |
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