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希望年収 : US・ドル/6.5万ドル−10万ドル
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | 弊社が生み出す新規事業の製品開発やグループが受託するシステム開発におけるシニアプロジェクトマネージャーとして、PJ開発が円滑に進むよう、適正な開発手法を使い分けて管理・推進していただきます。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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仕事内容 | 【概要】第二創業期を迎えている当社にて、グループの今後の成長を実現する人事部長として人事業務全般をリードいただきます。グループの成長に伴って人事組織を強化していただくポジションです。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | IPOに向けて、迅速・正確な連結決算のため、グローバルにリーダーシップを発揮し、各国諸制度と平仄をとりつつ、グローバルに一貫性のある会計方針と実務フローの確立をご担当いただきます。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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仕事内容 | 内部統制及びJ-SOXの専門知識を駆使して、東急グループ全体の内部統制及びJ-SOXの構築維持に携わっていただきます。入社後すぐに東急(株)に出向していただくことを前提とした求人です。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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仕事内容 | 国内累計導入社数No.1SaaSを複数運営する当社にて、課長候補として、リスティング広告やディスプレイ広告の運用方針策定や運用業務効率化、メンバー育成をはじめとしたマネジメント業務を行っていただきます。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | プロダクトオーナーとして組織を担いつつ、大手通信会社様などにおける内製開発支援業務をお任せします。案件実行におけるお客様接点となるポジションで、プロダクト構築においてビジネス視点からのアドバイザリの |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | データ分析基盤構築プロジェクトにおいて、事業を統括する責任者であるディレクターをご担当いただきます。日本を代表する大企業のコンサルテーションをチームメンバーと共に携わっていただきます。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 当社経理部 海外経理課にて海外担当全体の監督・改善をお任せします。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | 今回の募集は、組織拡大を見据えた人員増を背景としており、自社製品サービスのWeb&DTP制作の業務を管轄しているクリエイティブ課デザインチームのマネージャーになります。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | ■営業/サポート/マーケティング部門等から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めます |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 国内最大規模のオフィス数を保有する当社にて10?20拠点ほどを統括するマネジメントポジションをお任せいたします。働き方が多様化する中でレンタルオフィスの需要が急拡大中です |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | 社内情報システム部門にて、以下の業務にマネージャーとして幅広く携わって頂きます。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | アセットマネジメント本部運用部のマネージャーとして、以下業務をお任せします。 |
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マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | * サステナビリティを推奨するための、ソリューションコンサルティング企業 |
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マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | Drive collaboration for commercial and legal/compliance team to ensure that lectures, conferences, promotional and informational activities, and promotional materials are complied and use as appropriate. |
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マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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年収 | |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
仕事内容 | 世界的自動車製造メーカーグループ会社のHR Managerポジションです。人事労務、給与、採用を中心に人事領域をカバーいただきます。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | 双日・双日グループ向けにインフラから基幹システム含むアプリケーションの統合運用サービスを提供しており、その知見を活かして他社への展開を図ります。その事業をリードして頂きます。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | Findyの3サービスの技術を取りまとめていただくポジションです。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | 当社は直近13期連続で過去最高売上を更新している中、2023年のMBOを通じ、変革を進めています。事業部長候補として自身でもPM業務を行いながら、プロジェクトマネージャーの育成とマネジメントをお任せします。 |
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株式会社 リクルート(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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年収 |
仕事内容 | 大手通信キャリアとの協業で店頭即時事業を推進、リードする立場です。 |
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