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業種 : 製薬メーカー
求人掲載言語 :日本語での求人登録
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
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| 勤務地 | |
| 年収 |
| 仕事内容 | ■設計/計画：当社ブランドの現状を正確に把握するため、適切な方法論を用いた一次市場調査の設計と実施を推進。ステークホルダーが定義したビジネス課題/機会に基づき、商業戦略、予測、資源配分等に取り組む |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 体外診断用医薬品，医療機器プログラムの製造販売承認申請（国内，海外），保険適用申請，QMS対応を担当していただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ■海外グループ会社QC及び海外委託先QCのマネジメントシステム構築 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 企業理念のもと、医薬品原薬ならびに製剤の技術開発を支援するとともに、新規医薬品の製品化に関わるプロジェクトをマネジメントすることにより、世界の人々に貢献する革新的な製品を創造しています。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ・創薬化学探索合成研究：低分子医薬品候補化合物の分子設計及び合成 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 |
| 仕事内容 | 海外の患者様にも弊社がクリニックに提供しているがん免疫療法についてお問い合わせを頂くため、お問い合わせの多い現地でのCSサイトをオープンいたします。立ち上げ及び運営のリードをお任せします。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 中国語能力 | 日常会話 |
| 仕事内容 | 海外の患者様にも弊社がクリニックに提供しているがん免疫療法についてお問い合わせをいただくため、お問い合わせの多い現地でのCSサイトをオープンいたします。当求人は立ち上げ及び運営のリードをお任せします。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 当社では東京医科歯科大学 横田教授が発明したヘテロ核酸技術をベースに創薬探索を行っており、ヘテロ核酸技術そのものの向上を目指した研究開発を遂行しております。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ■HRマネージャ—と協力し、宮崎工場のHR関連の全活動を実施。給与計算、従業員エンゲージメント、採用、記録管理、ファイルメンテナンス、退社プロセス等を担う。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 当社の医薬品の品質保証業務をご担当いただきます。下記の業務の中から、経験や力量を確認し、担当品目を割り振り、徐々に担当業務を増やしていきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 大学・研究機関等に世界11ケ国30社より機器、器材、試薬を輸入・販売を行う当社にて、営業事務を担当します。仕入先メーカーへの発注、入荷スケジュール管理・調整及び、関係者への案内等をお任せします。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ・海外の既存・新規顧客営業（シームレスカプセルの応用等） |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ■医療機器メーカーの当社において、経理・売掛金チームに所属し業務を担う。【詳細】■ファクタリング計算/チェック/承認のためのJDEシステムによる請求書発行を管理 ■顧客からの支払の監視・サポート |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
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| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ■医療機器メーカーの当社において、中長期的なフルフィルメント戦略の立案と実行や、コンプライアンスおよびメンテナンスに関連する社内規則および規制に従った環境の作成と維持。(GMP/GXP/CQP/PAL/SOX/廃棄物 |
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株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
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| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 高品質の各種中成薬(漢方製剤・生薬製剤)を、パンダマークでおなじみの日本中医薬研究会会員店(約900店)の薬局・薬店を通じ全国で販売している当社の貿易部の運輸担当として、下記業務をお任せします。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ■医療機器メーカーの当社において、国内外で生産された医療機器を安全に出荷できるかどうかのチェックや管理等、品質管理業務を担います。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ■医療機器メーカーの当社にて、マレーシアのシェアード会社とも協力しながら日々の経理業務を担う。【詳細】■勘定調整表のレビュー等、マレーシア拠点での経理業務のサポート■月次/四半期/年次決算プロセスを |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | * Stepping-stone from Clinical Research Associate to Project Management |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | * Sr. Sales Manager East Japan は東日本エリアの営業責任者として、８名程のチームをマネージし、KOLマネージメント、エリア戦略、グローバル組織との連携などの様々なアクティビティを主な業務とします。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | * Sr. Sales Manager East Japan は東日本エリアの営業責任者として、８名程のチームをマネージし、KOLマネージメント、エリア戦略、グローバル組織との連携などの様々なアクティビティを主な業務とします。 |
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