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【正社員・接客販売】『Ray-Ban』『OAKLEY』など世界的ブランドを担当/管理職へのキャリアアップ可(大阪/千葉) | からさき国際人材エージェント株式会社の求人詳細

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更新日 2025-05-01
掲載開始日 2025-04-23

【正社員・接客販売】『Ray-Ban』『OAKLEY』など世界的ブランドを担当/管理職へのキャリアアップ可(大阪/千葉)

この求人の
取扱い会社
からさき国際人材エージェント株式会社
企業名 会社名非公開
職種
からさき国際人材エージェント株式会社
流通・小売/消費財/ファッション - ショップ販売系・アドバイザー
流通・小売/消費財/ファッション - 店舗管理/店舗開発/スーパーバイザー/エリアマネジャー
業種 ファッション・アパレル・アクセサリー関連
勤務地 アジア 日本 大阪府
アジア 日本 千葉県
仕事内容 <具体的な仕事内容>
■販売、接客
■陳列、商品のディスプレイ
■アイウェアのかけ心地の調整
■店内清掃
■レジ業務
■在庫管理

<仕事のポイント>
★一人ひとりに合わせた接客スタイル!
高価な商品が多いため、丁寧に接客することが肝心。会話の中からお客様の好みやライフスタイルを引き出し、ニーズに合った商品を提案しましょう。

★国内外問わず、幅広いお客様が来店します!
たとえば、渋谷・お台場などの観光エリアは外国人観光客が約4割、アウトレットはファミリー層が中心など、ブランドや地域によってお客様層が異なります。そのため、英語、中国語など語学力を活かしたい方も活躍可能。英会話が苦手な人は、翻訳機やボディランゲージなどでコミュニケーションをとったり、社内のオンライン語学研修を受けたりすることも可能です。

★国際色豊かでフランクな職場!
店舗によりますが、1店舗あたり大体5~6名で運営しています。外資系企業のため国際色豊かな店舗が多く、多様性を認め合う社風。上下関係もフラットなため、仕事以外のコミュニケーションも取りやすい職場です。

★アイデアを活かせる!
店長を通じて現場の意見を本社へ伝える制度があり、これまでの多くの提案が採用されました。
(例)
◎米軍基地の近隣の店舗にて、基地関係者に直接交渉してキャンペーンを開催
◎スポーツの趣味コミュニティで『OAKLEY』の商品を紹介し、関係者を店舗へ招待
◎サーファーの利用が多い店舗にて、商品のプロモーション活動を海で実施
※法定による業務内容の変更の範囲の明示:将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。
企業について
(社風など)
<世界トップクラスのアイウェアブランドに配属!>
世界150ヶ国以上、約1万8000店舗を展開する世界最大級のアイウェアメーカーです。レイバン (Ray-Ban)、オークリー (Oakley)、オリバーピープルズ (Oliver Peoples)、アランミクリ (alain mikli) などの自社ブランドや、シャネル (Chanel)、ブルガリ(Bvlgari)などの一流企業からライセンスを受けたブランドまで幅広く取り扱っています。
『Ray-Ban』『OAKLEY』『OLIVER PEOPLES』など、当社が手掛ける自社ブランドの直営店にて販売業務をご担当いただきます。店舗の売上目標はありますが、個人の販売ノルマはありません。

【受動喫煙対策】
 屋内禁煙
勤務時間 シフト制(実働8時間/休憩1時間)
※店舗ごとに異なります。

【シフト例】9:30~21:30の中から9:30~18:30/10:30~19:30など

◎残業は月10時間以内。ほとんどの場合、定時退社が可能です。
応募条件 【必須条件】
・日本語N2又はビジネスレベルの日本語能力
・日本在住の方で在留資格をお持ちの方
(留学、技人国、配偶者、永住者等)

【歓迎条件】
 以下の1つでも当てはまる方
・ビジネスレベルの英語を話せる方
・接客経験のある方 
・店長、副店長として、マネジメント経験のある方
(マネジメント経験のある方は、マネジャー候補として選考いたします。)
英語能力 日常会話(TOEIC 475-730)
日本語能力 ビジネス会話(日本語能力試験2級又はN2)
年収 日本・円 250万円 〜 400万円   
給与に関する説明 社会保険完備、交通費(5万円まで)、退職金制度あり、資格取得支援制度、資格手当、髪色、髪型、ピアス等自由
休日 ■年間休日110日
■週休2日制(シフト制/月8日休み)
■夏季休暇(5日)
■有給休暇
■産前産後・育児休暇(取得・復職実績あり)
■慶弔休暇
契約期間 正社員雇用
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