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この求人の 取扱い会社 |
株式会社インディードリクルートパートナーズ(リクルートエージェント / Recruit Agent) |
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企業名 | ダイキン工業(株) |
職種 |
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業種 | 産業機器・重電・設備メーカー |
勤務地 |
アジア
日本
大阪府
|
仕事内容 |
ライバルに勝てる供給スピード(玉切れなしの供給)、業務効率化、在庫の適正化の両得を目指し、海外拠点の供給・SCM担当部門と協業で、需給調整実務、部門を跨るSCM改善を推進する。 (1)需給調整実務:空調機完成品の受払計画 (PSI=生産,販売,在庫の計画) をデータ分析、課題を定量化、適正化に向けた対策を海外拠点担当部門と協業で立案し改善を実行する。(2)部門横串でのSCM改善アクションプランの立案と推進:業務フロー・ITシステムのグローバル標準要件を作成、現地への導入・定着を実行する。KPI*を用いたPDCAサイクルの導入・定着を実行する。 |
企業について (社風など) |
■空調/冷凍機、化学、油機、特機、電子システムを展開。住宅やオフィス、 工場や空港、病院、厨房を含む特殊空間への空調システム、空気清浄機向け 高機能フィルタ、1,800種類以上のフッ素化合物等を手掛けています。 従業員数 98162名 |
応募条件 |
【必須】供給管理、需給調整 などの実務経験、またはSCM関連部門の経験者。実務経験年数は8?15年程度。 【尚可】 (1)海外での業務経験がある方 (2)社内外の業務改革プロジェクトに携わったことがある方 ハードルを乗り越えて供給実務やSCM改善を遂行し成果を出した方、海外拠点のSCM部門をプレイングマネージャとしてマネジメントできる方を求めます。 |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
日本語能力 | 流暢(日本語能力試験1級又はN1) |
年収 | 日本・円 500万円 〜 900万円 |
休日 | 年間休日 124日 |
契約期間 | 正社員 |