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この求人の 取扱い会社 |
株式会社ディンプル | |
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企業名 | 会社名非公開 | |
職種 |
ホテル/レジャー/外食系/旅行 - ホテル関連職
ホテル/レジャー/外食系/旅行 - フード系ホール/フロアスタッフ |
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業種 | 旅行・ホテル・レジャー・外食 | |
勤務地 |
アジア
日本
北海道
札幌市
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仕事内容 |
※海外からの顧客が8割以上を占めており、語学力を生かせるポジションとなります。 これまでのホテルの常識に縛られず、お客様が快適に過ごせるホテル作り、ホテル運用全般をお任せいたします。 まずはフロント業務を中心に、お客様への接客サービスを学んで頂きます。接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。お客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々運営に携わっています。他にはない「からくさホテル」を創り上げていくお仕事です。 ■業務詳細: (1)フロントスタッフとして受付・案内等の接客業務 (2)ホテル運営のためのイベント企画・改善提案業務 (3)口コミコメントの対応など各種入力業務 (4)備品の在庫確認、発注業務 (5)各種システム入力作業 (6)スタッフの教育、指導 ※求人の詳細は面談時にお伝えします |
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企業について (社風など) |
【キャリアアップ】 ホテルの運営側としてスタッフ教育やイベント企画、宿泊プラン作成、メディアの掲載戦略立案、収支管理業務などのバックオフィス業務にも携わっていただくことができるため、あらゆる方面の業務スキルが身につきます! |
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勤務時間 |
<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 7:00~16:00 14:00~23:00 22:00~7:00 <その他就業時間補足> ■シフト制(24時間※1日の実働時間は8時間)■夜勤も働き方を考慮してシフトが組まれます |
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応募条件 |
【歓迎】語学堪能者(主に、英語・中国語・韓国語、その他の言語も可) ・多くの人と接する事、「おもてなし」を行うのが好きな方 ・チームでの仕事を経験した事がある方 ・フットワークのよい方 ・主体的に行動できる方 |
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英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) | |
日本語能力 | 流暢(日本語能力試験1級又はN1) | |
中国語能力 | なし | |
韓国語能力 | 日常会話 | |
中国語 – 上海語能力 | 日常会話 | |
年収 | 日本・円 350万円 〜 500万円 | |
給与に関する説明 |
■定期昇給:年2回 ■賞与:年2回 通勤手当:交通費全額支給(当社規定に基づく) 住宅手当:勤務地から通勤45分圏内の在住を条件に、家賃上限10万円の半額までが住宅手当として支給されます。 社会保険:法定外労災給付制度 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:前払退職金として基本給の5%が毎月上乗せ |
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休日 |
完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数115日 有給休暇:入社日より10日間付与、慶弔休暇制度、裁判員休暇制度、育児・介護休職制度 |
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契約期間 |
正社員 試用期間有(4ヶ月) 試用期間中も条件の変更はありません。 |
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最寄り駅 | すすきの駅 徒歩5分 |