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この求人の 取扱い会社 |
株式会社ネオキャリア |
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企業名 | 会社名非公開 |
職種 |
IT関連(オープン・WEB系) - プログラマー
IT関連(オープン・WEB系) - フロントエンドエンジニア IT関連(オープン・WEB系) - バックエンドエンジニア |
業種 | 通信・情報サービス関連 |
勤務地 |
アジア
日本
兵庫県
神戸市
|
仕事内容 |
【業務内容】 主に、弊社サービスにおける開発全般をお願いします。 課題の吸い上げ、分析、施策⽴案〜要件定義〜設計〜開発〜テストに⾄る全ての開発⼯程をご担当いただきます. バックエンド/フロントエンドを含むどの業務をご担当頂くかはこれまでのご経験やご希望に応じて、ご面談を通じてご相談させて頂きます。 【具体的には】 ■自社WEBサービスの設計、開発、テスト、デザイン ■開発のフロー構築 ■その他開発業務に関わる業務 【ポジションの特徴】 実際に社内の現場の業務を観察、分析、ヒアリングし、より業務効率化するための施策を⽴案し、サービスの改善をしていくことが可能です。現場目線で、事業成⻑のためのシステム改善、質向上にダイレクトに貢献いただけることが魅⼒的なポジションです。 また、実際にご自⾝がリリースしたものをお客様に利⽤してもらいビジネスが動いていくことを感じることができる面⽩さがあります。また、お客様からの声もキャッチしやすく、特に喜びの声などは非常にやりがいを感じます。 ■開発⾔語︓PHP、python、golang、next.js、react.js、tailwindcss、materialUI、html、css、typescript、 javascript、jquery、flutter ■OS︓mac ■インフラ︓AWS、GCP ※法定による業務内容の変更の明示:変更無し(募集時点で想定される事業の方針変更による業務の変更は無し) |
企業について (社風など) |
【事業内容】 ・C to Bプラットフォーム⾞買取オークションの運営 ・B to Bマーケットプレイスの運営 ・事業者向け在庫管理、顧客管理等のSaaSサービスの提供 ・名義変更アプリ、システム開発、等 【キャリアパス】 フルスタックエンジニア プロダクトマネージャー └事業課題のヒアリング、本質的な課題解決策検討、要件定義などの上流工程から携わる事が可能。プログラミングだけではなく、ビジネス志向を⾝に着けられることが弊社の特徴です。 【魅力ポイント】 自社サービスをチームで開発する組織体制です︕ 年功序列の社風ではない為、年齢関係なく実績がある⽅がどんどん手を上げて発⾔できる環境の為、若いメンバーが活躍しております︕ ・認め合ってほめあう文化 ・ナイストライな文化 ・開発勉強会の実施(1〜2か⽉に1回程度) 【エンジニアの組織の特徴・文化について】 当社のエンジニア組織は、テック志向よりもプロダクト志向が重視されており、課題解決思考や目的思考を持ったメンバーが多い組織です。 できない理由、できていない事に焦点を向けるのではなく、次にどうするべきかに焦点を当てることを大切にしています。 また、開発はあくまで手段であり、ビジネスサイドのチームと密に連携を取って開発を進めることが多く、サービス・会社を成⻑させるべく、自由に意⾒を発⾔できる環境があります。 |
勤務時間 |
9:00-18:00 休憩時間60分 |
応募条件 |
【必須スキル・資格】 日本語:ビジネスレベル 英語:問わない ・情報系の学部を卒業していること ・ベンチャーマインド 【歓迎スキル・資格】 プログラミング経験・制作物作成経験 |
日本語能力 | ビジネス会話(日本語能力試験2級又はN2) |
年収 | 日本・円 400万円 〜 500万円 |
給与に関する説明 |
月収総支給額:300,000円-350,000円 基本給:225,800円-263,500円 固定残業代74,200円-86,500円 賞与:年2回(7月・12月)※前年実績:2.8ヶ月/年 残業時の時給(1Hあたり) 1767円 ※固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃⾦は追加で支給 家賃補助あり、社会保険完備(健康保険/厚⽣年⾦/雇⽤保険/労災保険) |
休日 |
休⽇:週休二⽇/年間休⽇:125⽇ 【休⽇詳細(特別休暇など)】 育児休暇取得実績あり 年間休⽇について、義務化されている5⽇間は確実に取得いただけますので、年間休⽇の125⽇+有給休暇で実質年間130⽇以上お休みがとれます︕ 【昨年実績】全社平均でも10⽇間以上の取得 【有給休暇条件】”入社⽇から”3⽇有給休/暇付与(入社6か⽉後に残り7⽇付与)、有給休暇、育児休暇、 |
契約期間 | 正社員 |