【英語】HRBP /外資/管理職/社員40か国籍 | 株式会社パソナ グローバル事業本部／Pasona Inc. Global departmentの求人詳細
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更新日 2024-04-26
掲載開始日 2024-03-06
掲載開始日 2024-03-06
【英語】HRBP /外資/管理職/社員40か国籍
- 人材紹介
- エグゼクティブレベル
- 賞与
- フレックスタイム制
- テレワーク
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 多国籍社員活躍中
- 英語を活かせる
- 転勤なし
- 急募
- 経験者優遇
| この求人の 取扱い会社 |
株式会社パソナ グローバル事業本部／Pasona Inc. Global department |
|---|---|
| 企業名 | 会社名非公開 |
| 職種 |
 総務/人事 - 人事（その他） |
| 業種 | ゲーム関連 |
| 勤務地 |
アジア
日本
東京都
千代田区
|
| 仕事内容 |
【募集背景】外国籍社員比率6割（40か国籍）在籍中の同社では人事の組織編成に伴い、部内各担当の役割を整理の上、新設ポジションとして募集を開始致します。 【期待する役割】 同社人事部門は、マネージャー1名とHRBP/タレントマネジメント/労務 / 給与 / 安全衛生・採用 の各メンバーで構成されます。同ポジションでは各業務担当の管理者として、マネージャーをサポート頂きながら 二人三脚で同社人事組織を牽引頂きます。 【職務内容】下記業務、および本部へのレポートをお任せします。グループの人事グローバルマネージャーはフィリピンに在籍しております。 ■パフォーマンス管理（業績管理サイクルを含む年次評価プロセスを主導） ■給与、福利厚生の管理（サービスラインマネージャー、ファイナンスチームと協力して功績を向上させるための、会社の業績管理サイクルへの関与） ■社員のエンゲージメント管理（CSR 活動やエンゲージメント活動の企画・実行） ■採用業務（要件確認・採用手法の検討・面接・オファー等） 【組織構成】マネージャー1名、メンバー3名在籍 労務 / 給与 / 安全衛生・採用 |
| 企業について （社風など） |
◎40か国席の外国籍スタッフ在籍！圧倒的な「多言語対応力」を強みとするローカライゼーションサービス ◎大手ゲームパブリッシャーとの取引多数 ◎本社アイルランド ◎リモートワークあり（週1回出社必須）※多い週では2～3回出社あり 屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 10:00 - 19:00 |
| 応募条件 |
【必須条件】 ■英語ビジネスレベル以上 ■日本語ネイティブレベル ■人事ジェネラリストとしての下記 多岐にわたるご経験 （人材獲得、人材開発、パフォーマンス開発、人事法規、従業員関係構築、組織開発ほか） 【歓迎条件】 ▼HRBP業務のご経験 ▼ゲーム、エンタメ業界でのご経験 |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 日本語能力 | ビジネス会話(日本語能力試験2級又はN2) |
| 年収 | 日本・円 800万円 〜 900万円 |
| 給与に関する説明 |
社会保険完備 通勤手当 残業手当 |
| 休日 | 【年間休日数】120【休日】完全週休二日(土日)、お花見、BBQ、ハロウィン、忘年会など節目ごとに社内イベントあり |
| 契約期間 | 正社員雇用 |
| 最寄り駅 |
九段下(東西線/半蔵門線/新宿線) 徒歩8分 |
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