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395件中81100件を表示

人材紹介 (株)AGRI SMILE
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【業務内容】CFOとして株主対応、投資家対応、海外展開、経営企画など広く対応いただきます。

【具体的には】■海外展開
■中長期的な戦略立案
■株主対応:簡易レポーティング
■機関投資家、海外投資家の対応:ネイティブレベルの英語スキルが必要とされます
■事業計画の策定
■管理部門スタッフのマネジメント、採用 ...

人材紹介 (株)AGRI SMILE
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【業務内容】AGRI SMILEのテックリードとしての業務をお願いします。技術のエキスパートとしてバックエンド・フロントエンド両方の開発業務を受け持ち、技術の専門家としてチームを率いていただくポジションです。

【できるだけ早期に担当いただきたい業務】
■既存プロダクトの設計、実装、テスト、運用 ■ボトルネック調査やパフォーマンスチューニング ■サービスの品質向上や業務効率化のための提案、 ...

人材紹介 トヨタファイナンシャルサービス(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■課長級もしくは係長級(課長級候補)として、当社人事業務全般の管理監督をお願いいたします。※係長級での採用となった場合には一定期間プレイヤーとして担当分野にてご活躍いただく想定です。

【詳細】■国内人事…国内労務管理、人事異動企画、人事評価、人事/総務制度企画、採用、働き方改革推進、研修企画/運用、施設管理、安全衛生■海外人事…グローバルローテーション労務管理(海外子会社に ...

人材紹介 モメンティブ・テクノロジーズ・山形(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

事業部全体と技術チームの技術的方向性を決め、チームや主要顧客と協働することで、新しいるつぼ製品の開発、原材料と砂の選鉱プロセスの改善、品質管理手順の強化、生産プロセスの改善を主導する

グローバルテクノロジーディレクターを募集します。
【主な担当業務】■るつぼ技術チームと企業全体の文化を確立する■明確な定量的指標でチームを牽引し、ビジネスへの価値を実証■プロジェクトを推進し ...

人材紹介 ベックマン・コールター・三島(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■ダナハービジネスシステム(DBS)を実現し、製造全体の持続的な業務パフォーマンスを最適化する責任を担います。※ダナハービジネスシステム(DBS)については下記ご参照

【主な業務詳細】 ・三島事業場におけるDBSの効果的な導入と一貫した適用を推進
・オペレーションリーダーと連携し改善機会を特定、製造戦略の開発に貢献
・納期厳守、在庫の健全性、生産性など、製造のパフォーマンス指標を改善するため ...

人材紹介 (株)デジタルハーツ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

持株会社でのグループ業績等の管理をお任せいたします。
【具体的には】
■経営企画部長の業務領域:月次/四半期管理会計・予算編成/中期計画・

投資管理や評価・その他(経営管理会議事務局/各課題対応/業務効率化/人材育成/他部門連携等)
■子会社管理の業務領域:エンタメ事業傘下の子会社/関係会社/出資先企業の業績モニタリング、評価 等
■子会社出向:管理系の責任者として海外子会社を含むエンタメ事 ...

人材紹介 (株)ファイントゥデイ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

当社のSC購買統括本部 戦略購買部 購買企画グループにて、購買企画・管理業務のマネジメントをお任せします。
1.購買部門戦略の立案・実行:部門中期計画・年度計画策定、

実行/資材カテゴリー戦略の分析・立案・実行(ソーシングチームと協働) 2.部門運営(KPIモニタリング、会議体運営等) 3. 購買ガバナンス対応:各種契約書の締結管理/購買規程・プロセス策定と遵守確認/各種法律・監査の対応 4.海外拠点購買担当 ...

人材紹介 (株)ファイントゥデイ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

当社のSC購買統括本部 開発購買部 OEMグループにて、OEMカテゴリーの購買業務マネジメントをお任せします。

【業務内容】■新製品開発購買業務の実行と管理
■カテゴリー戦略に基づいたソーシング方針の立案と実行の管理
■製品原価と部門KPIを満たす購買条件の実現
■その他購買業務全般の管理:取引先管理(パフォーマンス評価、リスク管理、SRM)/新製品・既存品コスト低減の推進 等
【従事すべき業務の変更の ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

* Create and lead Evidence Generation Plan
* X-functional position understanding strategies of Medical / Commercial / R&D


Description

* Design and Lead observational research studies, support the creation of new trials and verify safety
* Enhance collaborations with global scientists and affiliates, leverage data and resources
* Build strong relationships with top internal/external KOLs


Profile

* Medical Affairs and/or Clinical Development experience
* Protocol development / Study Operation experience
* Communication skills in b ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

世界的自動車製造メーカーグループ会社のHR Managerポジションです。人事労務、給与、採用を中心に人事領域をカバーいただきます。


職務内容

* 採用関連業務
* 人事評価制度運用
* 労務管理
* 制度企画およびドイツ本社対応


理想の人材

* 英語での業務経験
* 外資系企業での経験
* HR経験


条件・待遇

* グローバルな職場環境
* フレキシブルな労働環境
* 世界的企業でのHR経験
* 海外レポ ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

経営幹部としてプロジェクト推進、教育指導などを行っていただきます。
<具体的には>
・各プロジェクトの入札
・案件獲得
・受注状況管理
・収益管理
・プロジェクト全体管理
・建築部の人事関連業務(組織編成、人員配置)
・ローカルスタッフへの技術指導、教育 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

土木工事の施工計画を作成し、現場の工程管理や安全管理、品質管理など、工事全体の進行の管理、監督を行っていただきます。
現地スタッフのマネジメントもご担当いただきます。 ...

仕事内容

建築設備全般(空調・換気、給排水衛生、電気等)に関する知識及び技能を活かし、建築設備の設計、設備施工管理、現地スタッフのマネジメントを行っていただきます。 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

建築工事の施工計画を作成し、現場の工程管理や安全管理、品質管理など、工事全体の進行の管理、監督を行っていただきます。
現地スタッフのマネジメントもご対応いただきます。 ...

人材紹介 Vecima Solutions(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

社長直属で技術部を統括し、日本Vecimaチームと顧客基盤の更なる成長を担っていただきます。/変更の範囲:当社業務全般

【詳細】■戦略的な顧客関係とソリューションの販売推進。通信業界に対する製品とサービス提案、日本市場のニーズに合わせたカスタム開発とチームマネジメント。■エンゲージメント戦略とソリューション提案方法の策定と実行 ■Salesforceを用いた収益予測、需要予測、分析 ■Vecimaの製品 ...

人材紹介 ナインシグマ・ホールディングス(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

クライアント企業様向けに以下を支援します
◆中長期の技術戦略立案
◆技術領域における新規事業企画(ビジネスモデル構築含む)

◆協業パートナー探索支援
◆研究開発の風土改革
◆プロジェクトマネジメント
◆営業活動
◆管轄グループのマネジメント、部下育成(部下は4,5名程度を想定) ...

人材紹介 日本住宅(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

事業拡大に伴い、RC造/S造の施工管理(安全・品質・工程・予算管理)に関わるすべての業務をお任せします。次期工事部長候補としてのご活躍を期待しております。

【具体的には】■東北・北関東・首都圏各現場(RC造・S造)に関わるすべての統括管理(安全・品質・工程・予算管理)■過去案件のアフター対応管理
【定年制度/雇用制度】
定年制度60歳にはなりますが、60歳以上の方も契約社員として受け入れ ...

人材紹介 Atlas Technologies(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

プロジェクトマネージャーとして、クライアントや関係者と折衝しながら、チームのタスク遂行や成果物作成等、Fintech領域(主に決済・ペイメント領域)におけるプロジェクト全般のマネジメントをお任せします。

【主な業務内容】◆プロジェクトの成果物全般の品質管理 ◆コンサルタント、アソシエイト、ビジネスパートナー等のタスク確認や業務調整 ◆クライアントやプロジェクト関係者とのタスク確認や業務 ...

人材紹介 Atlas Technologies(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

プロジェクト責任を担うプロジェクトマネージャーとして、クライアント企業のFintech領域(主に決済・ペイメント関連領域)におけるプロジェクトの課題解決に向けて、クライアントや関係者と折衝しながら、チームの

タスク遂行や成果物作成などプロジェクト全般をマネジメントします。
【主な業務内容】■プロジェクトの成果物全般の品質管理 ■マネージャー、コンサルタント、アソシエイト、ビジネスパート ...

人材紹介 (株)ABEJA
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

ABEJAの非連続な成長を実現するための経営戦略・投資戦略の立案から実行を、取締役CSO兼CEO室長と二人三脚で推進いただくポジションです。

【業務内容】
・非連続成長をつくるための経営戦略の立案と実行 ・業務提携やJV設立、M&Aなどの投資戦略の立案と実行 ・新規事業の立ち上げや事業グロースのリード

【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務への配置転換の可能性あり ...