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現在の検索条件
希望年収 : 日本・円/550万円−900万円
求人掲載言語 :日本語での求人登録
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★ ★ スタッフレベル
| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | BDR(Business Development Representative／ビジネス開発担当者)としての役割は、エンタープライズ企業に対する新規開拓型のリードおよび商談の創出を行います。 |
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| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 【概要】 |
|---|
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★ ★ スタッフレベル
| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
| 仕事内容 | 入社後2~3年はデスク業務を担当し、フォワーダーとして国際物流の基礎を覚えていただき、スキルに応じて現場への訪問や顧客訪問を行っていただきます。 |
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| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ※管理職候補(チームマネージャー候補)としての求人ですが、入社時はスタッフとしての採用となります。 |
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| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | ■業務内容： |
|---|
| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | 【業務内容】 |
|---|
| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
| 仕事内容 | ■ミッション： |
|---|
| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | PRINCIPAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES: A wide variety of responsibilities may exist within the various Business Analyst job roles. Responsibilities vary, but may include several of the following duties: |
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★ ★ ★ シニアレベル
| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 |
|---|
| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 |
| 仕事内容 | ▼業務内容 |
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| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 |
日本・円 600万円 〜 900万円
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| 英語能力 | なし |
| 仕事内容 | ☆このポジションについて |
|---|
| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 既存顧客の深耕営業や新規問い合わせ対応、および保守対応をお任せします。保守は商品の設置、操作説明、不具合対応等で納品場所が遠方の場合は出張してご対応いただきます。営業と保守の業務割合は3：7です。 |
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| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | ネイティヴレベル |
| 仕事内容 | About Kasagi Labo |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 新製品の品質保証、テスト設計・自動化、プロセス改善を担当するポジション。 |
|---|
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社マンネット／MANNET CO.,LTD |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | 外資系自動潤滑装置（ドイツ本社）の日本支社においてセールスエンジニアとして主に関東地域をご担当頂きます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
KBI Consulting 合同会社 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 中国語能力 | なし |
| 仕事内容 | 割り当てられたブランドの「ブランドオーナー」となり、組織内でブランドを擁護し、ブランドホイールの要素を可能な限り多く提供します。この役割は、ブランドポートフォリオを管理して、国の純収益と利益の目標が達成または上回るようにする責任があります。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | As a Junior HRBP you will play a pivotal role in supporting HR strategies with business objectives. As a strategic advisor and consultant, you will collaborate with business leaders and Senior HRBP to address people, organizational, and cultural needs and challenges within the business units you will be responsible for. |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | Autonomously drive and execute CRM strategies and programs for a leading fashion retailer, focusing on enhancing customer engagement and loyalty through data analytics. |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | IT support for each multiple offices in Tokyo involves providing tailored technical assistance, ensuring all hardware and software are functioning optimally. This includes network troubleshooting to resolve connectivity issues and maintaining effective communication with end users to promptly address their technical concerns. |
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この求人情報 の取扱い会社 |
EPS Consultants LLC |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | マレーシアのリゾート都市ペナンにて、日系大手貴金属リサイクル企業からの求人案件です。貴金属精製のシニアマネージャーとして、現地精製現場のマネジメントをしていただきます。 |
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