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私たちキングソフトが徹底的にこだわったのが「働きやすさ」。

昨年10月からは「フルフレックス制度」を導入し、出退社の時間がフリーに。
皆さんの個性や可能性を120％発揮してもらえるような環境づくりに努めています。

また「ジブツク（=自分を創る）」は皆さんの自己研鑽を応援する制度。
自己成長につながるものであれば、会社が年間10～30万円まで負担させていただきます。
資格の勉強をしたり、新しい端末を買ったり。
成長意欲の高いエンジニアさんには魅力的な制度ではないでしょうか？

これからも社員の皆さんの「働きやすさ」を第一に、制度を充実させていく予定です。

そんなキングソフトであなたの可能性を広げてみませんか？