【大分市】人事労務（採用、人材育成、労務等）／年休125日／東証プライム上場 | 株式会社リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent）の求人詳細

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更新日 2024-05-04
掲載開始日 2024-05-04
ジョブコード: 20230422-142-01-045
企業コード: b6894

【大分市】人事労務（採用、人材育成、労務等）／年休125日／東証プライム上場

人材紹介
マネージャーレベル
採用枠5名以上
上場企業
急募
シニア層歓迎
日系グローバル企業
未経験歓迎

この求人の取扱い会社	株式会社リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent）
企業名	(株)三井Ｅ＆Ｓ
職種	総務/人事 - 人事（その他）
業種	機械メーカー
勤務地	アジア日本大分県
仕事内容	■職務概要： ■当社大分事業場の人事・労務管理業務を担当頂きます。具体的に担当いただく業務は、これまでのご経験やスキル等に応じて決定いたします。【具体的には以下】・人事関係諸制度の運用（人事評価、昇格試験、処遇関連、規則整備）・労働組合対応　・人材育成／教育研修・人材採用（新卒採用、中途採用）、人材派遣管理、出向対応・勤怠管理、勤怠管理システム運用　・健康管理／メンタルヘルス・給与計算／社会保険手続きの管理・福利厚生施設管理　　　など　(変更範囲：なし)
企業について（社風など）	■船舶用ディーゼルエンジンや圧縮機、タービン等、各種産業機械の設計・製造■港湾クレーン等運搬機の設計・製造・システム開発■原子力施設向けマニピュレータ等の設計,製造,据付、保守■試験実験設備のエンジニアリング事業従業員数 5747名
応募条件	【必須】・人事・労務のご経験【歓迎】・メーカーの事業所や工場人事のご経験　　　　・人事部門でのマネジメント業務のご経験 ■OJTでの業務取得がメインですが、入社後研修はもちろん、多様な実習研修も用意！（例:階層別研修、スキルアップ研修、英語研修）■業界内のポジション：当グループはディーゼルエンジンの生産、またコンテナクレーン納入で国内No1シェア、世界でもトップメーカーの地位を維持しています。■働き方について：年間休日日数は125日。平均残業時間は20時間と公私のメリハリを利せて働ける環境です。
英語能力	ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
日本語能力	流暢（日本語能力試験1級又はN1)
年収	日本・円 500万円〜 800万円
休日	年間休日 125日
契約期間	正社員

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