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言語能力 : 英語−最低限のコミュニケーション
求人掲載言語 :日本語での求人登録
この求人情報 の取扱い会社 |
QUICK VIETNAM CO.,LTD. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | SAP導入のプロジェクト管理全般 |
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QUICK VIETNAM CO.,LTD. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | 既存顧客のフォローがメイン |
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QUICK VIETNAM CO.,LTD. |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | 既存アカウント(日本本社)への営業 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
キャリアリンクアジア株式会社 |
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勤務地 | |
年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | 各マネージャーへ人事観点からのアドバイス。 |
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マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | AI領域のアプリケーションデベロッパーとして、フロントエンド・バックエンド・フルスタックのいずれかのアプリケーション開発を担当頂きます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
【LTS】Language Talent Solutions マレーシア |
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勤務地 | |
年収 |
マレーシア・リンギット 9.8万リンギット 〜 11.8万リンギット
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英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | 【職務概要】 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | お客様から依頼される開発案件、自社製品開発などにおいて、チーム全体を統括するマネジメント業務を担当していただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | 商品の開発からエンジニアまで様々な業務に関わっていただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | 日系企業へ向けた営業を行っていただきます。 ※既存8:新規2 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | 医療品の組立に関する品質管理品を担当いただきます。 |
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HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | 生産ライン組、並びに副資材・生地、製品出荷の管理等を行っていただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | ベトナムにおける日系企業へ顧客課題解決に向けて仮説提案及びグループ商材提案をお任せします。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | ベトナムでの建築現場管理をご担当いただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | 既存・新規顧客への営業(顧客回り、テレアポ、飛び込み、交流会への参加等) |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | ・日本の本社及びクライアントとの折衝/調整業務 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | 和食レストランにてマネージャーとして店舗運営管理全般をご担当いただきます。 |
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HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | ・日本の本社及びクライアントとの折衝/調整業務 |
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HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | ・プレス工程設計※ |
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HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | ローカルスタッフの管理、監督、進捗管理 |
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HRnavi Joint Stock Company |
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年収 | |
英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
仕事内容 | ・クライアントと打合せをしながら建築設備(受変電、照明コンセント、空調換気、給排水)の設計をまとめる。 |
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