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希望年収 : 日本・円/1000万円−1500万円

求人掲載言語 :日本語での求人登録

353件中120件を表示

仕事内容

 【ミッション】
情報システム・技術責任者は、情報システムがグループ及び会社の戦略に合致している事を保証し、情報システムの設計、導入、運用保守、セキュリティ、品質、グループ方針 及び現地の方針、基準、規制への準拠に責任を負う。
その為、IS1部とIT2部のマーケティングを担当し、社内だけでなく、場合によっては社外にも働きかける。

会社のIS&Tに関する主要な変更を経営陣に提案し、対応す ...

仕事内容

日立グループの戦略実現のためにタレントマネジメント及び組織開発領域のエキスパートとして、HRBPの戦略策定・課題解決に連携して対応頂きます。

【職務内容】
- グループ各社の人財部門と横断的に業務を遂行し、 各種課題に取り組む
- 米国を中心にHRの主要責任者が各社におり、定期的な連絡を取りながら業務を進める
- インダストリーグループの事業部門・事業戦略部門・管理補経部門との連携


【入 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
この求人情報
の取扱い会社
Salient Talent Pty Ltd
勤務地

アジア 日本 東京都

年収

日本・円 1000万円 〜 1200万円

英語能力 ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
中国語能力 なし
仕事内容

ソリューション エグゼクティブは、新規および既存の顧客との新しいビジネスを特定、認定、交渉、クロージングすることで、収益性の高い企業の売上収益を最大化します。このポジションは主に化学、製薬、バイオテクノロジー企業にソフトウェア ソリューションを販売します。

責任
当社のクライアントチームのソリューションエグゼクティブは、新しいアカウントの開拓に重点を置き、エンタープライズア ...

人材紹介 (株)ヒューマネティクス・イノベーティブ・ソリューションズ・ジ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

US本社への経理報告書作成、経理分析書作成、報告。全社的にERP導入を行っており、経理ERPの導入担当者も兼務。以下通り仕分け入力から決算書作成までご自身で完結いただくことを想定しております。

■売上/仕入れ管理■給与・保険管理■固定資産管理■税金管理■決算書作成■USGAAPの理解■監査法人対応■税務署等に提出する申請書手続き
※ご経験等により、労務(勤怠管理。給与・社保業務など)業務等につい ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

大手外資金融グループにてC&B/Benefits Lead Analystのご案内です。Vice Presidentとして様々な業務に采配をもって取り組んでいただくことができます。


Description

- Aids in developing and executing the firm's reward strategy.

- Manages the key areas of reward, benefits and pensions and liaises with third parties to develop a consistent best practice approach.

- Assists with managing Health Care programs including Medical, Pharmacy, Dental, Vision, Trip/Transit, Flexible Spending Accounts, and Retire ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ ★ エグゼクティブレベル
仕事内容

10~15 の経験が必要です。
Teamcenter 機能および技術コンサルタント: PLM アプリケーションの設計、実装、アップグレード、サポート、およびエンタープライズ アプリケーション統合。ドキュメント管理、構成管理、変更管理、Teamcenter とさまざまなエンタープライズ アプリケーションの統合など、さまざまなモジュールに携わりました。PLM ソリューションの実装において業界リーダーと連携した経験
Teamcenter サー ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ ★ エグゼクティブレベル
仕事内容

実装/AMS プロジェクトのシニア MM/WM 機能コンサルタントとして勤務。
SAP MM/WM 経験 - 6 ~ 8 。
学歴 - 物流/倉庫および調達経験のある大学卒。
SAP 物流、倉庫管理、調達の基礎に関する豊富な知識。
SAP MM および WM のエンドツーエンドの実装経験が少なくとも 1 つあること。
SAP WM サポート プロジェクトの経験があること。
プロジェクトの成果物を独自に管理できること。
調達および倉庫プロセス、サードパーテ ...

人材紹介 (株)FleGrowth
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

日本での開発拠点の立ち上げ責任者として、エンジニア組織のデザインや採用、技術面でのリード、文化の形成・ドライブをお任せいたします。
【具体的には】■エンジニア組織の立ち上げ、マネジメント(採用・育

成、その他チームに関すること全般)、現開発拠点との連携、ブランディングを目的とした外部発信■経営戦略とエンジニアリングの橋渡し、技術的接続■技術選定、優先度検討、あらゆる問題の技術 ...

人材紹介 NECソリューションイノベータ(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

幹部としてSAPビジネス拡大に向けた人材育成・案件獲得・施策推進を
行っていただきます。※スキル・ご経験により相談可【人材育成】新入社員、スクラッチSE転換、キャリアアップなどSAPコンサルタントの育成を

デザインし推進する【案件獲得】NECグループ全体のSAPビジネススキームの中でグループ会社間で連携して提案、グループ内の役割分担、体制構築を行います。【施策推進】SAPビジネス拡大のために必要 ...

人材紹介 イグニション・ポイントフォース(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

弊社が生み出す新規事業の製品開発やグループが受託するシステム開発におけるシニアプロジェクトマネージャーとして、PJ開発が円滑に進むよう、適正な開発手法を使い分けて管理・推進していただきます。

PMよりシニアPMのポジションではよりビジネスに近い思考をもって顧客折衝いただきます。【業務例】■プロジェクトメンバーの管理 ■顧客折衝やサービス改善提案/施策発案 ■新規事業に関わるシステ ...

人材紹介 Jトラストグローバル証券(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

●未公開企業に対する株式公開の提案、案件開発●未上場企業の資金調達・株式公開に向けたアドバイザリー業務●コーポレートアクションや資本政策に関するアドバイス

■IPO支援業務を中心に、以下の業務をお任せします。
■メンバー層のマネジメント業務をメインに行っていただき成績管理や営業計画の立案等もしていただきIPO関連の中心としてご活躍いただきます
■アドバイザリー業務のための関連資料作 ...

人材紹介 グロースエクスパートナーズ(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【概要】第二創業期を迎えている当社にて、グループの今後の成長を実現する人事部長として人事業務全般をリードいただきます。グループの成長に伴って人事組織を強化していただくポジションです。

【1】組織開発(グループビジョンの各種人事制度・施策への落し込み、顧客のDXを実現するグローバルDX人財育成計画の立案と制度設計/運用(キャリアパス、ローテーション、研修カリキュラム等))【2】人財採用(グ ...

人材紹介 東京共同会計事務所
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

会計・税務、財務に関する専門性の高いコンサルティングサービスを展開する弊所にて、証券化コンサルタントを担当。証券化に関係する業務管理/オペレーション業務やクライアント折衝をお任せします。

【1】証券化案件に対するクライアントへの各種アドバイス、案件獲得【2】案件組成時における会社設立/会計事務のアドバイス/オペレーション【3】案件管理期間におけるクライアントコミュニケーション【4 ...

人材紹介 ダイハツ工業(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

マネージャーとして、データ分析の戦略や分析実務のマネジメントを行いながら、施策の検討やビジネスへの落とし込み、効果測定までを関係者を巻き込みながら主導していただきます。

【具体的には】■最新研究論文調査、PoCアイデア立案及び実行、要件定義■メンバーや組織の目標設定および、設定した目標達成に向けた維持管理■AI技術戦略やAI知財戦略の策定■メンバーのモチベート管理(1 on 1など)■採用活 ...

人材紹介 TRENDE(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

IPOを目指し、管理部門業務を担って頂きます。管理部門業務には以下がございます。
■経理・財務■人事・労務■総務■法務■情報システム(外注で回しているため外注会社とのハブ役になります)

具体的な業務は下記の通りです。
■月次年次決算■親会社資料作成
■IPO関連業務■監査法人対応
■管理部門業務の連携を考えたDX
(資金調達は社長、CEOが対応しているためございません)
【業務内容の変更範囲】会社内 ...

人材紹介 (株)ラクス
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

国内累計導入社数No.1の経費精算システム「楽楽精算」など楽楽シリーズのにおいて、課長候補として、プロモーションの方向性決定やメンバー育成をはじめとしたマネジメント業務をお任せ致します。

【業務内容※ご経験を考慮して担当領域を決定いたします】
◆オンライン広告(リスティング広告/ディスプレイ広告/SNS広告/ネイティブ広告/比較サイトなど)の戦術立案・実行◆ブランドサイト(各サービスの製品サ ...

人材紹介 (株)五十嵐電機製作所
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

IPOに向けて、迅速・正確な連結決算のため、グローバルにリーダーシップを発揮し、各国諸制度と平仄をとりつつ、グローバルに一貫性のある会計方針と実務フローの確立をご担当いただきます。

※業務内容の詳細については備考をご参照ください※

★今後、IPOに向け、多忙を極めるポジションですが、「人がいないからできない」「体制が整っていないからできない」ではなく、「どうしたらできるか」プラス ...

人材紹介 (株)五十嵐電機製作所
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

海外売上がグループ連結90%超、グループ連結約5000名の当社グループの内部監査室をお願いします。
新組織の立ち上げ、海外監査、工場監査等をご担当していただきます。

■2027年上場に向けて、準備中です。そのためにも各方面の監査が必要です。
■組織の立ち上げから携わっていただきます。
★内部監査室は、社内の全部門から独立した立場から、社長へ直接レポートラインを持つことになるため、スキル面 ...

人材紹介 サナメディ(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

事業開発部の業務のうち、現在成長著しいコンサルティングを事業部門として独立させることも視野に入れながら、個別プロジェクトのマネジメントおよびコンサルティング事業全体の高度化を牽引していただきます。

【コンサルティング業務】大手企業、大学等の研究機関、自治体等に向けて、医療機器開発における戦略立案および実行を支援するコンサルティングを提供しています。当ポジションでは、プレー ...

人材紹介 PHC(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

診断薬事業部 グローバルアカウント部 海外部(課)の課長として、アジア地域営業チームのマネジメントをお任せいたします。
※グループ企業組織再編の関係で現状グローバルアカウント部の下に海外部が

紐づく形になっていますが、実質的には海外課となり、この組織のマネジメントを担っていただきます。
【業務内容】
■中国を除くアジア地域の、PATHFAST(移動式免疫発光測定装置)・バルク(試薬)事業の海 ...