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現在の検索条件
勤務地 : アジア-日本-福岡県
求人掲載言語 :日本語での求人登録
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社iHOLON |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 |
| 仕事内容 | 入社後は先輩のもとで作業サポートに入り、仕事を覚えてください。 だいたい3カ月程OJTで学んでいただき、ゆくゆくは一人で作業をしていただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社iHOLON |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 |
| 仕事内容 | ITインフラ(ネットワーク・サーバー)の設計・構築・運用 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社iHOLON |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 |
| 仕事内容 | Javaをメインとした、Webアプリケーション開発をお任せします。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社iHOLON |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 |
| 仕事内容 | Javaをメインとした、Webアプリケーション開発をお任せします。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社iHOLON |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 |
| 仕事内容 | 当社が開発している搬送装置等の配線、制御盤のソフトウェア設計をご担当いただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社iHOLON |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 |
| 仕事内容 | 仕事内容 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 車両用ばねから家電・情報機器用精密ばね、自動車用シートの開発まで幅広く展開している当社にて営業をお任せ致します。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ゲーム会社の企業内法務担当として、主に以下の業務に従事していただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | なし |
| 仕事内容 | すでに当該医療機器を導入済みの医療従事者を対象にトレーニングを実施し、症例数の増加とビジネス拡大に貢献していく。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
G Talent/ビズメイツ株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 同社では、独自の無線多段中継テクノロジー『PicoCELA Backhaul Engine（PBE）』を搭載したアクセスポイント『PCWLシリーズ』やクラウド管理ツール『PicoManager』の開発を行っています。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
G Talent/ビズメイツ株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 同社では、独自の無線多段中継テクノロジー『PicoCELA Backhaul Engine（PBE）』を搭載したアクセスポイント『PCWLシリーズ』やクラウド管理ツール『PicoManager』の開発を行っています。 |
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| 仕事内容 | 同社ではコンサルティングから要件定義、開発、保守運用までの一気通貫開発を幅広く経験してフルスタックエンジニアとして成長して頂きます。 |
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| 仕事内容 | サービスを効果的にユーザーに広めていくためのWebサイトの開発・運用を担当するポジションです。 |
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| 仕事内容 | 当社は「”このチームで一緒に仕事できてよかった”を世界中に生み出していく」ため、「Backlog」「Cacoo」「Typetalk」「Nulab Pass」を開発・提供しています。 |
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| 仕事内容 | Appsを中心としたヌーラボのサービスを支えるSREチームに所属するインフラエンジニアを募集します。 |
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| 仕事内容 | Typetalkのフロントエンド〜バックエンドまでの設計・実装をリードしてくれるエンジニアを募集します。今後のユーザー増加を見込んだバックエンドの設計、実装により注力していくための人員強化です。アジャイル・スクラム開発で進めることが多く、生産性の高い仕事の進め方を目指しています。 |
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