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現在の検索条件
業種 : 通信・情報サービス関連
求人掲載言語 :日本語での求人登録
| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 |
| 仕事内容 | 【業務内容】 |
|---|
| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | TDCXグループの日本法人においてEmployee Engagement Specialistとして一緒に働きましょう！ |
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| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | ※目黒オフィス/品川シーサイド 2拠点での募集となります※ |
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| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 「合宿免許のポータルサイト」や「多言語運転免許情報サイト」を運営している当社にて、新規事業でもある人材紹介を担当いただく方を募集します。 |
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| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 「合宿免許のポータルサイト」や「多言語運転免許情報サイト」を運営している当社にて、新規事業でもある人材紹介を担当いただく方を募集します。 |
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| 勤務地 | |
|---|---|
| 年収 | |
| 英語能力 | 流暢 (TOEIC 865点以上) |
| 中国語能力 | なし |
| 仕事内容 | ☆☆☆☆☆☆☆ |
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この求人情報 の取扱い会社 |
EPS Consultants LLC |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 |
マレーシア・リンギット 9.8万リンギット 〜 11.8万リンギット
|
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | グローバルでキャリアアップしたい、海外生活に挑戦したいあなたへ。移住したい国No.1のマレーシアで、海外就職・転職してみませんか？ |
|---|
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社iHOLON |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | なし |
| 中国語能力 | なし |
| 仕事内容 | 【募集背景】 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社iHOLON |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | なし |
| 仕事内容 | 【業務内容】 |
|---|
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社iHOLON |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 中国語能力 | ビジネス会話 |
| 仕事内容 | 世界DL数3200万以上のカラオケ採点APPにて、既存ユーザーが楽しめるアプリイベントの企画及び収益向上戦略の立案・実施を担当していただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 当グループは10社の上場企業を抱えており、それぞれが海外にグループ会社があり、今後は進出や連携をより進めていくため、その調整を行う管理業務の役割が重要となります。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
EPS Consultants LLC |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 物流向けに配送ルート最適化システム、自治体や交通事業者向けに相乗り送迎アプリを提供する当社にて、顧客がサービスを実際に利用し、運用していただくまでの一連の流れを管理していただきます。 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社グローバルリーフ |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 |
| 仕事内容 | 【業務概要】 |
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この求人情報 の取扱い会社 |
パーソルテンプスタッフ株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ◆業務内容◆ |
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | As an Employee Relations Specialist you will be in charge of creating, evaluating and updating policies, processes and systems for all ER related issues for Japan and Korea. |
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