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195件中81100件を表示

人材紹介 (株)オープンハウスグループ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

業界トップクラスの成長率を誇るオープンハウスグループを支える法務マネージャーとして、会社法対応やリスクマネジメント、コンプライアンス対応など下記法務業務を一貫してお任せ致します。

(1)リスクマネジメント関連(事業部対応):■現場社員からの相談の対応、付随する契約書の作成・チェック■訴訟/行政/トラブル対応■ネット系対応(2)契約・文書作成及びチェック(3)コンプライアンス関連(仕組みづく ...

人材紹介 アイディア(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

顧客の具体的な業務・経営・技術的課題に対するソリューションとしてまとめ、提案から開発の管理、導入、その後の運用までを一気通貫して主体的に推進することを求めます。ゆくゆくは業界の潜在的ニーズを横断的に

満たすサービスを企画立案することを期待します。
【具体的な業務内容】
■営業やコンサルタントと連携しながらの、顧客との折衝
■顧客課題に対するソリューション立案・合意形成
■要 ...

人材紹介 アイディア(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

アイディアのプラットフォームとサービスセグメントを理解し、予算策定から日常業務まで営業活動を横断的にディレクションすることを求めます。また、各セグメントの事業戦略策定を支援し、ゆくゆくは単独で立案

することを期待します。
【具体的な業務内容】
■事業戦略の策定支援 ■事業計画の策定と予実の達成
■四半期ごとの事業部OKRの策定・策定支援
■横断的なチーム連携強化
■経営チームへの ...

仕事内容

【業務改善およびシステム導入コンサルタント】

大手企業・上場企業クラスの各企業のシステム導入や業務プロセス改善といった幅広いプロジェクトにおいて、コンサルタントとして活動して頂きます。戦略コンサルティング~業務改革、DXコンサルティングなど多様なプロジェクトに携わっていただきます。

◆クロスフィールドのサービス
・経営管理強化
伝統的な管理手法に最新の経営指標を織り込みなが ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

Join a high-performing APAC team and shape the future of Customer Experience in Japan.
As an Account Executive, you will sell industry-leading Digital Solutions, identify new opportunities, and forge lasting client relationships in an environment driven by innovation.


Description

1. Drive Sales Growth:

* Achieve sales quota through prospecting, identifying new business opportunities, and closing deals.
* Manage your assigned territory and target accounts effectively.
* Deliver impactful presentations and demonstrations to win customers. ...

人材紹介 キッズコネクト(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■自治体と保育・幼稚園を対象とした業務効率化システムを開発し、自治体/保育・幼稚園現場へ導入を進めています。将来的に既存サービスに留まらず、子育て/教育支援を軸に領域拡大をしていく経営方針です。

【詳細】CTOの仕事内容は、具体的にはエンジニア組織をTech面でリードいただきつつ「技術戦略の策定」「開発環境の整備・内製化」「複数プロダクトの技術面での連携」等のミッションをお任せいたし ...

人材紹介 Unite Partners(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

コンサルタント部隊の責任者として、上場企業向けの大型システム導入/POM案件の提案・デリバリーのリードをお任せします。

【業務詳細】■システム・PMO案件の提案/デリバリーのリード
■自社のシステム・PMOユニットの顧客獲得・PM
■新規事業の戦略企画/オペレーション設計/システム導入までのEnd To End でのPJ実行
■チームマネジメントや必要人材の採用と育成、組織設計、組織運営 など ...

人材紹介 Unite Partners(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

コンサルタント部隊の責任者として、上場企業の大型戦略/実行案件のPJTリードを行うことに加え、パートナーとして顧客からの信頼を勝ち取る、
「戦略コンサル部隊の責任者」をお任せしたいと考えております。

【業務詳細】■大型戦略/実行案件の提案/PJTリード
■1専門領域におけるオファーリングチームの立ち上げと顧客獲得・PM
(大手コンサルティングファーム出身のコンサルタントをマネジメントして頂き ...

人材紹介 Unite Partners(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

CEO/COOと共に営業戦略を立案。営業組織をマネジメントしながら、戦略の実行までを一貫して行って頂きます。今までよりも、さらに大きな裁量と責任を持って挑戦できる環境をご提供いたします。

・CROとしての全社コンサルティング案件の営業目標値の検討、戦略設計
※弊社代表、営業担当役員と実施
・営業チーム(20名)の育成と営業組織設計、運営
・コンサルティングサービスでの「製販一体」の実現
- 「最 ...

人材紹介 ライフイズテック(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

全国の中学・高校、自治体に提供をしているプロダクト(ライフイズテックレッスン)のセールスの組織責任者をお任せいたします。

【具体的には】
・新規利用獲得に向けた、営業戦略の策定及び実行
・自治体トップを巻き込んだ営業戦略の策定及び実行
・セールス組織のマネジメント全般
・事業全体を見据えた、セールスチーム全体の予実/KPI管理 ...

人材紹介 アルサーガパートナーズ(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

主に製造業系クライアントに対し、Industrial IoTを始めとするデジタル技術を活用した業務効率化及びものづくりの革新による企業競争力向上を目的としたコンサルティングを行います。

製造DX戦略及び企画構想の立案や製造現場の現状分析及びオペレーション再設計、システムやツールの導入・定着化支援を担当いただきます。

マネジメントレイヤとして案件獲得、デリバリーだけでなくコンサルティング本部およ ...

人材紹介 ナインシグマ・ホールディングス(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

クライアント企業様向けに以下を支援します
◆中長期の技術戦略立案
◆技術領域における新規事業企画(ビジネスモデル構築含む)

◆協業パートナー探索支援
◆研究開発の風土改革
◆プロジェクトマネジメント
◆営業活動
◆管轄グループのマネジメント、部下育成(部下は4,5名程度を想定) ...

人材紹介 (株)グローバルウェイ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

Salesforceの各製品やインテグレーション領域の製品を活用したアプリケーションの開発、導入支援、運用サポートサービスの提供により、顧客のDX化を支援する弊社セールスフォース事業本部にて幹部候補を募集。

【詳細】■組織運営補佐、案件獲得、プロジェクト成功、ビジネスパートナー戦略策定 ■部門の戦略策定(部門の予算/売上/利益管理及び、要員計画策定、リカーリング更新)、採用 【期待】第二創業期の ...

人材紹介 ストックマーク(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

当社にて、下記内容をご担当いただきます。
【業務内容】先行事例から学びつつ、当社独自の戦略を作り、それをステークホルダーに深く理解してもらうこと、結果として当社の企業価値が

最大化されていること、それがCOO/CROと一緒に成し遂げたいことです。
■全社戦略策定(付加価値型の新しいマーケットを自ら定義し、GTMを立案していくことで最適な経営リソースの配分を実現する)
■事業戦略策定(事業 ...

人材紹介 (株)ワイ・ディ・シー
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■製造業(主に組立製造業)の設計開発領域を中心に業務改革を推進する
コンサルティング部門です。今までのSCM中心の業務コンサルではなくDCM
(Design Chain Management:設計開発領域)改革を目指します。

■技術情報をキーにしてSCMと繋げ、自社の技術をより確立していく改革
手法を構築し、日本の製造業がグローバルで勝ち抜く為の支援を行う事が
我々のミッションです。■「企画?導入?実行(カットオーバー) ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

ホテルの運営や日々のスタッフ管理、顧客(ゲスト)のケアなどのホテル運営全般の業務、加 えて*****を代表するホテルのアンバサダー的役割も兼ねる。当社のサービス文化、ブラ ンドの最大限の活用、およびゲストの満足度をサポートするために、すべての部門に対してリー ダーシップを発揮し、戦略的計画を構築する。ホテルスポンサーや他ステークホルダーと緊密な 協力体制と連携を持ち、目標の達成を ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ ★ エグゼクティブレベル
仕事内容

責任
• 会社全体の戦略に合わせて、会社の日本事業の戦略計画を策定し、実行する
• 顧客サービス、販売、マーケティング、財務などの日常業務のあらゆる側面を監督する
• 会社が財務上および運営上の目標を達成していることを確認します。
• 予算計画と予算達成の推進に責任を負います。
• 顧客、パートナー、政府関係者などの主要な関係者との強力な関係を構築し、維持します。
• クライアント ...

仕事内容

・英語圏におけるアプリマーケティング
・広告効果についてのデータ分析

【具体的には】
▍仮説を実証するためのデータ分析
企業の課題を仮説にして、様々なデータから客観的な裏付けを行います。裏付けがとれたら具体的な解決案までまとめ、経営陣へと提出します。
▍広告のアクセス解析
広告アクセスの傾向からコンテンツやサービスの反響を可視化し、要因分析や予測、品質向上の方向性を示します ...

仕事内容

・営業担当としてポイント還元アプリの広告主(国内外)との折衝
・広告主の売上向上に貢献できるメニューなどの開発 ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

・CRMを使ったアプリユーザーの継続促進
・メルマガ作成
・クライアント管理
・マーケティング施策の立案・実行等

アプリの利用活性化のためにKPIに責任をもってPDCAを回していただきます。
マーケティング・顧客分析を行い、示唆出しを行った上で、エンジニアと連携してKPI向上を実現していく仕事です。 ...