外資系・グローバル企業の転職・求人一覧
求人検索
- 外資系・グローバル企業の転職・求人情報 [Daijob.com] TOP
- 外資系・グローバル企業の転職・求人一覧
検索結果
あなたのバイリンガルとしての英語・その他の語学スキルを活かして、年収アップの可能性を広げましょう!
Daijob.comなら、IT関連・営業・マーケティング・事務職などなど、あなたのスキルを最大限に活かせる外資系転職・グローバル転職情報を豊富に取り揃えております。
今すぐにはご転職を考えていない方も、あなたの希望条件にあった求人の相場観や、外資系企業から求められる経験・スキルなど、今後のキャリアに参考にしてみてください。
あなたにマッチした求人情報をDaijob.comで探してみましょう!
現在の検索条件
求人掲載言語 :日本語での求人登録
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ■下記のような社員の海外出張・国際出向者の赴任に関する一連の業務をお任せいたします。 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 |
| 仕事内容 | 当校の日本語学習者のサポートを行っていただきます。学校職員のご経験がなくても、マニュアルがあるのでベトナム語が話せる方でしたら未経験者から大歓迎です。 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 宿泊予約管理システムTEMAIRAZUを展開している当社にて、IR・広報を中心に法務の補助業務など幅広い領域を担当していただきたいと考えています。特にIR領域に関しては、戦略的な体制構築から関わっていただきます |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
インバウンドテクノロジー株式会社/INBOUND TECHNOLOGY,INC |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ＜会社概要＞ |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 石灰石を原料にプラスチックや紙の代替となる素材[LIMEX」や再生素材「CirculeX」等の資源循環ビジネスを展開している当社での海外に向けた広報の仕組みやノウハウの整備、基盤づくりをお任せいたします。 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | HEV、PHEVを含む自動車燃料タンクを主軸とする燃料系システム部品およびBEV関係部品の開発・設計・製造・販売 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 |
| 仕事内容 | 総務経理部長の補佐をお任せします。現在、総務経理部長は人事部長を兼務しているため、部長補佐として部のマネジメントをお任せしたいと思います。 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ■国内の安全衛生・環境法、規則および英語で記載された当社独自の安全衛生・環境規定を理解いただき、工場内に適用していく業務です。 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | BPO(業務プロセスアウトソーシング)受託先顧客企業の総務において、ワークプレイス内の環境保全、健康促進、安全衛生（EHS）の管理業務をお任せいたします。 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 主に海外案件組成のための資金調達について、手段・手法は問わず、戦略立案フェーズから実行に至りお任せする予定です。また同時に海外における認知度向上のための広報活動もご担当いただきます。(メンバークラス) |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | ■国内の安全衛生・環境法、規則および英語で記載された当社独自の安全衛生・環境規定を理解いただき、工場内に適用していく業務です。 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 当社の取引先である外資系コンサルティング企業の東京オフィスに当社メンバー9名と共に常駐していただき、クライアントのコアビジネスのサポート及び当社が担う受付代行サービス、 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社 リクルート（リクルートエージェント / Recruit Agent） |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 |
| 仕事内容 | ■気候変動関連分野、特にTCFD提言に沿った情報開示の遂行、ロードマップに沿った各施策の実施、全社の気候変動関連施策のとりまとめ等になります。 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
株式会社クレアーレ/Creare |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 人事総務および部内アシスタントをお願いします。 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
JAC Recruitment India Pvt Ltd. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 【業務内容】 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
JAC Recruitment India Pvt Ltd. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 【業務内容】 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
JAC Recruitment India Pvt Ltd. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | 【業務内容】 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | * アメリカ本社のプライベートエクイティの企業にて受付兼総務をお任せします 。 |
|---|
|
この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | The key focus of this role is to drive new business in Tokyo, increase revenue for our funds, financial and corporate services businesses while enhancing our profile in the Tokyo. |
|---|
