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総務/人事 の 外資系・グローバル企業の転職・求人一覧

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職種 : 総務/人事

勤務地 : アジア-日本

求人掲載言語 :日本語での求人登録

487件中4160件を表示

人材紹介 (株)キーワーズ・インターナショナル
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

P&C Japan のミッション、ビジョン、プランに基づいてタレントマネジメントの活動と運営全体を指揮します。人材の獲得、人材開発、キャリア開発等に関連する活動の計画、実施、有効性の分析を担当します。

■タレントマネジメント関連の活動やプログラムの計画・実施 ■Shared Service の一環として、社内クライアント向けの採用の課題をサポート ■各社内クライアントのパフォーマンス向上に関する重要な問題を ...

人材紹介 (株)キーワーズ・インターナショナル
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【役割】日本事業部のステークホルダーとリーダーをサポートし,パフォーマンスとキャリアの為に従業員の育成と動機付けを行い,P&C(人事)イニシアチブを通じて多様性,平等,包括性,帰属意識を加速させます。

■将来に向けて最高の職場を構築するための戦略的な人事イニシアチブの主導 ■労働基準法と就業規則を遵守することでコンプライアンスを確保する ■従業員エクスペリエンスチームと協力して会社のポリ ...

人材紹介 (株)メドレー
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

中期目標も新たに設定され事業成長する中で国内外含めた横断的な人事制度構築を進めており、その一端を担うポジションです。今回のポジションではグローバル展開を推し進める当社の海外人事業務をご担当。

【前提】ローカルプロダクトとグローバルプロダクト、自社開発のプロダクトとM&Aによって取得したプロダクト、全てを同一の統治が出来る状態。国を跨いだ、機能別レポートラインが徹底された「Global ...

人材紹介 (株)エベレスト
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

人事・総務・秘書業務をメインに以下の業務をお任せします。バックオフィス系事務の全般とご理解ください。
≪人事≫■採用活動 ■入退社手続き(SmartHRを活用)

■入社トレーニングの設計と運用(マニュアル化と改善)■人事制度設計 ■採用戦略作成 ■採用面接とベンダーとのやり取り ■各種外注コントロール
≪総務&秘書≫■備品、必要物資購入 ■在庫管理、棚卸し ■PCやソフトの設定(ソフト ...

人材紹介 hep East Asia(株)
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

《採用関連》…面接のスケジュール設定、候補者とのコミュニケーション、求人情報の準備等。履歴書の収集と候補者の初期スクリーニング。
《教育・研修関連》…従業員の能力開発に不可欠なトレーニングセッション

、ワークショップ、セミナーの調整。ウェルカムパッケージの準備や、オンボーディングスケジュールの調整による新入社員のオンボーディングプロセスのサポート。
《労務関連》…健康保険、 ...

人材紹介 (株)アムコー・テクノロジー・ジャパン
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

世界シェア2位、日本シェア1位の半導体後工程メーカーにて総務業務をお任せします。主に採用や人員管理、社内共用施設保守、工場のセキュリティ管理、各種補助金申請、福利厚生充実化を行います。

■人員管理(技能実習生や高卒社員、派遣社員等、主に直接員の採用・管理)■社内インフラの維持管理(共用施設の保守、オフィスのレイアウト変更など)■工場セキュリティの維持管理(工場への入門管理、工場内 ...

人材紹介 (株)アムコー・テクノロジー・ジャパン
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

世界シェア2位、日本シェア1位の半導体後工程メーカーにて、全社BCP(事業継続計画)および防災の推進・強化をお任せします。主に方針策定、規程作成、監査対応、災害時の事務局対応を行います。

■全社BCPおよび防災の推進・強化:全社とりまとめ、方針策定、規程作成、監査対応、災害時の事務局対応など
■全社工場セキュリティの維持・強化:全社とりまとめ、方針策定、規程作成、監査対応、セキュリティ ...

人材紹介 (株)アムコー・テクノロジー・ジャパン
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

世界シェア2位、日本ではシェア1位の半導体後工程受託メーカーにて、技能実習生の教育、通訳、各種サポートをお任せします。

技能実習生関連の業務全般
■各種教育(受入教育、技能検定教育)
■製造部門のサポート(通訳、文書翻訳など)
■生活指導およびサポート
■傷病および事故発生時のサポート対応
■社宅の手配、管理、トラブル対応 ...

人材紹介 マリンフーズ(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

水産品の加工・製造・販売を行う当社にてご入社後、一定期間を経て海外子会社(ベトナム)に出向して頂くことを前提とした求人です。現在出向中の社長、副社長補佐としての採用を想定しております。

【具体的には】■経理、人事、労務、総務、ITといった、管理部門全体のマネジメントをおまかせします。
※組織はおおきく分けて、製造部門と管理部門にわかれており、管理部門には、総務課・人事課・経理 ...

人材紹介 インデックス(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

インデックスグループ(インデックス株式会社および4つの事業会社)の労務業務を担う人事労務メンバーを募集します。成長し続けるスピード感のある組織の中で、人事労務の領域から事業会社のパフォーマンス最大化

の実現をともに目指していただきます。
本ポジションでは、人事労務の領域から、グループ全体の従業員が安心して働きやすい職場環境を提供し、事業価値の向上に貢献していただきます。ルー ...

人材紹介 HENNGE(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

人材育成施策の企画・運営・アップデート・アフターフォローまで一貫してデザインする業務であり、プロジェクトマネジメント的な動きが求められます。

【具体的な業務内容】■新入社員オンボーディング
■マネージャー研修や育成支援
■社員研修や育成支援
■キャリア開発に繋がるタレントマネジメント施策
■英語および日本語学習支援
■人材育成のためのデータ集計・分析・活用 ...

人材紹介 HENNGE(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

まずはご経験のある人事領域から着手いただき、その後はご希望に応じて、幅広い人事業務をお任せいたします。業務によっては抜本的な再構築が必要な業務もあり、その際はリーダーとして、業務のあるべき姿を定義

いただき、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進いただきます。
【業務内容】
■入退社手続き(各種書類作成、社会保険の対応、従業員管理システムへの反映等) ■就労ビザの手続き ■勤怠 ...

人材紹介 大興電子通信(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

当初は新卒採用?新人研修がメイン業務となる予定です。チーム内の状況に応じて、採用業務より教育業務(新人研修)のボリュームが大きくなる可能性もあります。

■採用業務 ★新卒→大学訪問、一次面接官、会社説明会、インターンシップ運営、社内面接官・リクルーター日程調整、採用管理等のバックオフィス業務、学生へのテレコール ★中途→エージェントコントロール、ダイレクトソーシング、書類 ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

世界的コンサルファームの人事評価制度ポジジョンです。社員が成長し、活躍できる環境をつくることがミッションとなります。


職務内容

* 評価等制度の運用業務
* 評価に関連するデータの管理
* 社内浸透に向けた活動


理想の人材

* 大卒以上
* 評価制度の運用経験


条件・待遇

* グローバルな職場環境
* フレキシブルな労働環境(在宅勤務制)
* 世界的企業でのHR経験


To apply online please cli ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

世界最大規模の製薬会社のグループにて、Senior HR managerとして従事いただきます。複数のステークホルダーと関わりながら、グループをビジネスサイドからコントロールしていただきます。


Description

* 人事的課題解決の実施
* 各事業毎のHRBP担当との協業
* 従業員エンゲージメントの向上
* 従業員コーチング


Profile

* 大卒以上
* 語学力(日本語:ネイティブレベル 英語:ビジネスレベル)
* チームプ ...

仕事内容

<事業概要>
クラウドサービスおよび動画・ライブ配信サービス、スマートフォンゲーム開発などを主体とする日本の企業です!

■募集背景
積極的な事業拡大、事業成長フェーズにおいて、会社・事業が新たな挑戦をする為には、強固な人員体制が不可欠です。
更なる事業グロースを実現させるべく、中途採用担当を募集いたします。

■業務内容
・中途採用の採用計画立案、人材要件策定
・求人媒体選 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

当社グループの英語ブランドで勤務いただくネイティブティーチャーやバイリンガルティーチャーの採用、人材開発担当を募集します。
英語スキルを用いて人の成長、採用に携わりたい方、将来的にはチームのまとめ役を担ってもらえる方をお待ちしています。
※1か月の充実した研修制度、試用期間(3ヶ月)中のフォロー体制があります。

■リクルーター業務
・求職者への電話掛け
・求職者へのメール対応 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

製造本部(成田工場、関西工場およびオペレーション部門)のビジネスパートナーとして、人材の成長支援を通じて組織パフォーマンスの向上に寄与します。
部門関係者と協働で組織課題を設定、分析し、人事分野からの解決策の企画実行を担当します。
また、工場内のアドミ業務の一部について取りまとめを行います。
アジアやグローバルプロジェクトへの参加の機会があります。
将来的には築地本社へのロ ...

仕事内容

シニアTA&人事ジェネラリストは、ミンテルの東京オフィスに拠点を置き、採用と選考を担当し、スタッフのイニシアチブと特別プロジェクトに応える責任があります。従業員、ラインマネージャー、地域の人事チームにとって、人に関連するすべての要求の最初の連絡窓口として機能します。これは組織全体のすべてのレベルとの相互作用と可視性を必要とする「実践的な」ポジションです。広範な創造性、近距離 ...

仕事内容

横浜本社において、高度外国人人材を中心に採用業務を担当していただきます。営業担当が獲得した求人に見合う人材を様々なチャネルを用いてアプローチし、入社までサポートしていただきます。また、日本人エンジニア採用チームのプレイングマネージャーとして2名のメンバー管理もお任せします。

<担当業界>
プラント(電気制御設計者、配管設計など)
自動車(内装設計エンジニア、組み込みエンジ ...