高級消費財 の 外資系・グローバル企業の転職・求人一覧

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業種 : 高級消費財

76件中115件を表示

人材紹介 外資系消費財メーカー
  • ハイクラス
  • ★★★★ マネージャーレベル
仕事内容

A multinational cookware manufacturer and retailer is searching for an experienced marketer for a Brand Communication Manager position. In this role you will plan and execute a range of marketing acti...

人材紹介 社名非公開
  • ★★ スタッフレベル
仕事内容

A top tier luxury brand is looking for a competent Retail buyer to select and purchase lines of products.


Description

* Identify customer preferences and forecast consumer trends
* Evaluate ...

人材紹介 社名非公開
  • ★★ スタッフレベル
仕事内容

[Your new role]
You will be in charge of all marketing in terms of overall strategic direction of the brand

[What you'll need to succeed]
* More than 4~ 5 years of brand marketing experience
...

人材紹介 社名非公開
  • ★★ スタッフレベル
この求人情報
の取扱い会社
Michael Page Japan
勤務地

アジア 日本   東京都  

年収

日本・円 500万円 〜 750万円

英語能力 ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
仕事内容

Optimize system and process, perform system testing to ensure new system(s) or new enhancement(s) fulfil user requirements and complies with company's policy.


Description

- Perform testing of ...

人材紹介 社名非公開
  • ★★ スタッフレベル
この求人情報
の取扱い会社
Michael Page Japan
勤務地

アジア 日本   東京都  

年収

経験と能力に基づく

英語能力 ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
仕事内容

You will be in charge of all applications, reporting to the head of IT. However the main focus for the position will be POS and other retail operation related applications.


Description

As appl...

人材紹介 社名非公開
  • ★ エントリーレベル
仕事内容

新規ビジネス立ち上げで新規ポジションになります。

長期的にお仕事が可能でございます。


Description

PC作業(エクセル、ワード、パワーポイント、アウトルックなど)
営業企画事務全般(売り上げ集計、簡単な文書作成など)
各媒体(紙媒体/デジタル)エントリー及び校正サポート、撮影品送付など...

人材紹介 マーチャンダイズアシスタント【ヨーロッパ系大手ラグジュアリー】
  • ★★ スタッフレベル
この求人情報
の取扱い会社
Michael Page Japan
勤務地

アジア 日本   東京都  

年収

経験と能力に基づく

英語能力 日常会話(TOEIC 475-730)
仕事内容

ヨーロッパ系大手ラグジュアリーのマーチャンダイズアシスタントとして、ご活躍していただきます。3人で構成されているMDチームの一員としてスキルアップをしてみませんか?


職務内容

Mission Statement



- To support buyers in Men's category. Main duty is the allocation to each sto...

人材紹介 社名非公開
  • ★★ スタッフレベル
この求人情報
の取扱い会社
Michael Page Japan
勤務地

アジア 日本   東京都  

年収

日本・円 700万円 〜 1100万円

英語能力 日常会話(TOEIC 475-730)
仕事内容

Person in this position will report to Assistant manager and proactively provide the support for Accounting System.


Description

Support for the accounting system:

- Accounting system suppor...

人材紹介 社名非公開
  • ★★ スタッフレベル
この求人情報
の取扱い会社
Michael Page Japan
勤務地

アジア 日本   東京都  

年収

日本・円 400万円 〜 600万円

仕事内容

Develop, organise contents and coordinate marketing execution of all CRM and Sales Promotion activities of the brand.


Description

* Work closely with outside agency to provide various kinds of...

人材紹介 社名非公開
  • ★★ スタッフレベル
この求人情報
の取扱い会社
Michael Page Japan
勤務地

アジア 日本   東京都  

年収

日本・円 500万円 〜 800万円

仕事内容

Plan and coordinate execution of the Japanese communication plan of the brand through successful media exposure.


Description

* Public relations activities to the press

* Magazines media pl...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★★★★ マネージャーレベル
仕事内容

【グローバル人事室 マネージャー】

海外事業立ち上げ、拡大における人事を担当して頂きます。

新規参入エリアに対して、インキュベーション推進室やグローバル管理部や社内各部署と連携しながら、特に人事制度・労務面においてHR Expertとして専門性を活かし、事業計画実現のための人事課題の解決を行っていただきます。

主に、人事制度を整えて頂き、グローバルに展開するための基礎を気づいてい...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★★★★ マネージャーレベル
仕事内容

【グローバル人事室 マネージャー】

海外事業立ち上げ、拡大における人事を担当して頂きます。

新規参入エリアに対して、インキュベーション推進室やグローバル管理部や社内各部署と連携しながら、特に人事制度・労務面においてHR Expertとして専門性を活かし、事業計画実現のための人事課題の解決を行っていただきます。

主に、人事制度を整えて頂き、グローバルに展開するための基礎を気づいてい...

人材紹介 社名非公開
  • ★★ スタッフレベル
この求人情報
の取扱い会社
Michael Page Japan
勤務地

アジア 日本   東京都  

年収

日本・円 700万円 〜 900万円

英語能力 ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
仕事内容

Supporting company growth initiatives (New Systems, Enhancements, Issue fixes) and deployment them across Japan, Asia and Europe countries.


Description

Work Content:
- Building stable systems...

人材紹介 社名非公開
  • ★★★ シニアレベル
仕事内容

【グローバル店舗スーパーバイザー】

・販売においては、自らが店舗スタッフの模範となり、接客の教育を行う。
・販売だけでなく、売上をあげる為の店舗数値管理(売上・在庫・人件費)と店舗スタッフのマネージメントまでを一貫して行う。
・自ら海外の販売現場に積極的にたつことをいとわず、各国の店舗スタッフをひっぱり、売上を作る。

現場の教育と指導をして頂きます。
お客様とのコミュニケーション...

人材紹介 社名非公開
  • ★★★ シニアレベル
仕事内容

【グローバル人事室 メンバー】

海外事業立ち上げ、拡大における人事を担当して頂きます。

新規参入エリアに対して、インキュベーション推進室やグローバル管理部や社内各部署と連携しながら、特に人事制度・労務面においてHR Expertとして専門性を活かし、事業計画実現のための人事課題の解決を行っていただきます。

主に、人事制度を整えて頂き、グローバルに展開するための基礎を気づいていただ...