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人材紹介 マンパワーグループ株式会社/ManpowerGroup Co.,Ltd.

 
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81件中115件を表示

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

・連結決算業務
・国内・海外事業会社の決算業務支援 など

▼期待役割
・連結決算業務のリーダーを担える人材を期待

▼入社直後のアサイン予定業務
・連結決算業務

▼組織アピール
・スタートは連結決算業務となりますが、部内の人材ローテーションによって、財務経理全般のゼネラリストを目指すことが可能です。また、適性やご希望次第では部署を超えての異動も出来るためご自身の可能性が広 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

当社にて高いシェアがある宿泊施設向けの管理システムならびに精算システムについて要求・要件の取り纏め、海外のパートナー企業とのプロジェクトを実施し、製品もしくはサービスの立ち上げを実施していただきます。
また、海外企業とのアライアンスを積極的に進めており、海外企業とのコミュニケーションも多く発生します。

~やりがい~
製品企画からリリースまで一連の役割を責任を持って実施いた ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
この求人情報
の取扱い会社
マンパワーグループ株式会社/ManpowerGroup Co.,Ltd.
勤務地

アジア 日本 東京都

年収

日本・円 600万円 〜 850万円
(月収の目安: 日本・円 50万円 〜 70.8333万円 年収を12分割 )

英語能力 ネイティヴレベル
仕事内容


先進技術(AI等)を活用した新たなビジネスを創出し、マーケット展開を推進しています。

その推進のため「顧客の潜在・顕在ニーズ」を探り、「スタートアップやビジネスパートナーの保有する先進技術」を積極的に情報収集し、スピード感をもって営業・マーケティング活動を行っていく営業リーダーポジションの募集です。

営業職として事業部門トップが進める事業戦略に基づき、下記業務を遂行して ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

【業務内容】
・社内システム開発、運用。その他システムサポート。
・各種ECサイト、基幹システム等の機能追加・修正、リニューアル。
・業務拡大に伴う新システムの開発。
香港オフィス(約200名常駐)とのやり取りをお任せしたいので英語か広東語のできる方。

【募集背景】
事業拡大に伴う早期開発案件多数、SE部内体制強化、将来的な新規事業を見越しての増員

...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

HRBPの役割は組織の重要なポジションであり、さまざまな役割を担うことが期待されており、また経験豊かなHRのプロフェッショナルであり、人事のさまざまな専門分野で幅広い経験を積んだ、経験豊富な人材を求めます。
BPは部門内での関係構築と書くビジネスユニットから楊脩される問題解決に対応します。
さらに付加価値として内部クライアントと主要な従業員への取り組みへの深い理解と知識を持ちます。
...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

法人の代表・副代表、経営企画メンバーと共に経営企画・経営管理に係る全般の業務に従事していただきます。
ジュニアの採用を想定しているため、当初は指示された業務を的確に実施いただく運用・管理からキャリアをスタートすることになります。その後に企画やプロジェクト立案などにも携わっていただきます。

■業務内容(当初は主に各業務に関連する事務を担当)
・代表・副代表の補佐
・法人経営 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

業務Gr.は受注出荷業務のみならず、計数管理やデータ分析等、営業支援部隊としてのレベルアップも図ることで、営業品質向上に貢献できると考えています。

【主な仕事内容】
・輸出管理業務、生産調整業務

 ご自身でも日々の輸出業務もしながら派遣社員の方の業務管理、イレギュラー・エスカレーション対応などをおこないます。
・基幹システム刷新プロジェクトへの参画
・業務改善推進
・販売分 ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【リスク・コンプライアンスユニットの業務内容】
■情報セキュリティ
 ・プライバシーマークの運用
 ・GDPR対応
 ・海外オフィスPDPA対応
■事業継続管理(BCP)
■コンプライアンス関連
 ・社内統制規範
 ・内部通報制度(ヘルプライン)の国内外担当窓口
 ・コンプラアインス教育
 ・コンプライアンス関連の相談対応
■社内トレーニング(主に情報セキュリティ、コンプライアンス関連)
...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

タイ国において「クラウドを導入したい」と考えている企業に対して、エンジニア自身が要望や課題を詳細にヒアリングした上で、最適なクラウドソリューションシステムを設計・提案し、導入のコンサルティングを行う仕事です。導入後は、導入効果を分析し、改善提案も行います。 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

先進技術(AI等)を活用した新たなビジネスを創出し、マーケット展開を推進しています。

その推進のため「顧客の潜在・顕在ニーズ」を探り、「スタートアップやビジネスパートナーの保有する先進技術」を積極的に情報収集し、スピード感をもって営業・マーケティング活動を行っていく営業リーダーポジションの募集です。

営業職として事業部門トップが進める事業戦略に基づき、下記業務を遂行してい ...

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  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

①世界中の弊社顧客からの当社製品に関するオペレーションサポート、それに伴うUK、US拠点との連携。また、当該サービス拡大のための営業。
②海外統括会社への当社製品導入を中心としたPJワーク(将来的なPMを見据え)

<ミッション>
日系大手企業のグローバルビジネスが加速する中、よりスピーディーな経営判断や、海外グループ会社を含めた全社的な業務効率化やガバナンス体制の強化は急務となっておりま ...

仕事内容

・CR制作業務全般のプロデュース業務(TVCM制作、グラフィック制作、デジタルコンテンツ制作)
・コミュニケーションプラン全般のプロデュース業務(インサイト分析、コミュニケーションプラン、メディアプラン)
・イベント、プロモーションプロデュース業務   ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

海外子会社の事業管理、および本社経営層への報告業務をお任せいたします。主に欧米にある海外子会社を担当頂き、現地法人の経営層、および経理担当と連携をし、海外子会社の予算策定および予実管理など海外子会社の経営そのものの支援を担って頂きます。

【具体的な業務】
①予算策定サポート、業績管理(月次データ分析と経営への報告)
毎年12月下旬から1月下旬にかけて、海外子会社と年度予算の ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

オフショア部にて、社内横断的にオフショア案件のプロジェクトマネジメント業務をご担当いただきます。

ベトナムにある開発センター、およびオフショアシステム開発の提携会社とやり取りするブリッジエンジニアとともにプロジェクトをマネジメントしていただくポジションです。

主に日本国内の金融Webサービス・スマホアプリサービス、企業ポータルサイト、EコマースなどのWebサイト構築、ブランドプ ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

【業務内容】
・大手企業向けパッケージソフト(自社製品)のオンプレミス型SCM製品の開発(機能設計~テスト)
・製品保守(お客様からの問合せ対応など)
・ユーザー訪問(機能提案・説明、ニーズヒアリング、など)

【この仕事の魅力】
・ソリューションスペースが広いです。ニーズのヒアリング、新機能の提案、開発した機能の説明など、ユーザーと直接やりとりすることができます。
・自社製品だ ...

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