RGF Talent Solutions Japan K.K. (RGF Professional Recruitment Japan)の求人情報一覧

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人材紹介 RGF Talent Solutions Japan K.K. (RGF Professional Recruitment Japan)

 
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218件中1630件を表示

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
この求人情報
の取扱い会社
RGF Talent Solutions Japan K.K. (RGF Professional Recruitment Japan)
勤務地

アジア 日本 東京都

年収

日本・円 600万円 〜 850万円
(月収の目安: 日本・円 50万円 〜 70.8333万円 年収を12分割 )

英語能力 日常会話(TOEIC 475-730)
仕事内容

leading video-on-demand service in Japan, offering more than 170000 movies, TV series and live streamings for subscription, rental and purchase all over the country.

Due to business expansion purposes, we are currently in the search of a iOS Engineer who can be able to contribute to our new sports (NBA, Pro Baseball League, etc) live streaming service apps development.

1. Manage, develop and operate frontend and backend system related to video on demand service
2. NBA-dedicated live/VOD app development.



The Application Engineer, as a te ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

Mandatory Requirements:
• 3+ years previous experience supporting sales department in a high pace software sale environment.
• Organizational skills to make procedural decisions and ensure that deadlines are met.
• Understanding and familiarity of Middle and Back office processing
• Analytical skills to analyze data, complete research, diagnose and solve technical problems.
• Ability to understand business processes and business problems
• Ability to understand data relationships and how data can be used to solve business problems
• ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

Title: [外資系] HR Generalist||人事ジェネラリスト
Code: KSM-JO-190401-186568
- EXCLUSIVE RGF POSITION -
Position for a global company in Tokyo. This is the opportunity to work in a fantastic environment with top of the market working condition.

職務内容 - The Position:
This is an HR Generalist||人事ジェネラリストposition.
The business constant expansion in Japan leads to increase the needs of their HR Team. Today, they are looking for candidates that will accept the challenge of strengthening the Japan branch’s HR in ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

Be part of an exciting HR team that will contribute in the growth of this start-up company.
Your main responsibilities will be focused within Talent Acquisition; and to be involved in projects related to Compensation and Benefits structure design and Organizational development. ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

The business constant expansion in Japan leads to increase the needs of their HR Team. Today, they are looking for candidates that will accept the challenge of strengthening the Japan branch’s HR in ways that are both simple and effective. As a member of the recruiting team, you will conceive practical and creative ways to engage the best leading talent in the market. The team takes an empathetic and transparent approach, driven and motivated to be knowledgeable partners to our candidates and hiring managers. They are collaborative in problem-solving, ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

◇部隊の概要
・グローバル専門コンサルティング部隊は、英語という公用語を用いながら人種・国籍・文化を飛び越えボーダレスに課題を解決し、お客様を導いていく専門部隊です。
主にグローバルで製造業の業務やシステムを統合・標準化するプロジェクトで、あるべき業務やシステムの
構想検討や、実行フェーズのプロジェクトマネージメント業務がメインになります。
◇対象業種と対象ソリューショ ...

仕事内容

ビジネストランスフォーメーション(BT)チームは、経営戦略コンサルティングを担当しており、各種戦略策定及び実行支援、オペレーションモデルの設計・刷新、オペレーション改革、組織トランスフォーメーション、等に関連したプロジェクトに日々取り組んでおります。
ビジネスアナリスト(BA)やコンサルタント(C)は、プロジェクトの課題解決の個別論点を担当し、情報収集、分析、示唆出しにおいて中 ...

仕事内容

変革コンセプトの策定、分析、構想策定、システム要件定義、チェンジマネジメントに至るまで、
企業変革に必要な全工程のリード。

主に上流工程(構想策定やサービス企画、IT企画など)を、顧客と一体となって進めていただきます。ご経験に応じてプロジェクトリーダーとして、チームを率いていただきます。「社員がやりたいか」で仕事を選んでいますので、極力興味のある業種・領域・テーマに入ってい ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

- Operation of Programmatic AD
- Planning and developing of AD product
- Negotiation & contract with new partners
- Progress management
- Digital advertisement
- Tech support ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

- To be in charge of overseas research marketing
- Adjustment of survey content and survey form from clients
- Promotion of projects in collaboration with sales, survey staff, and external partners
- Quality to delivery, schedule management ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

職務:日系セールス、グループ会社とのセールス連携
(主に、デジタルマーケティング専業広告代理店としての新規案件獲得と受注案件のマネジメント)
雇用形態:基本的には本社採用、海外勤務
勤務地:インドネシアかタイ *主に東南アジア内で出張あり
必須スキル、経験:デジタルマーケティング、英語
推奨スキル・経験:新規営業、グローバルメディア(GoogleやFacebook)やアドテクと呼ばれる領域( ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

Resolves problems with customers via onsite interface using full technical product knowledge and social skills.Solves problems and addresses highly complex issues as brought up by the team.Supports the effective operation of the Technical Support Team.

1.Maintains a high degree of technical competence and expertise in the Enterprise Printer product group, Advanced Data Capture (Scanner product) or Enterprise Mobile Computer, in the area of ​​design, functionality, technical specifications and support.
2.Provide timely and accurate post -sales te ...

人材紹介 ソニー株式会社
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

■担当していただく具体的な業務内容
・デジタル回路設計業務
・verilog-HDLによる設計および検証(波形目視のほか、リファレンスCによる一致検証、アサーション検証、カバレッジ検証)
・製造事業所との情報共有、課題発生時の連携など他部署との協業も多いです。
・設計後は測定及び評価チームと協業すると共に、自社工場があるので試作立ち上げのサポートも行います。
・数名~10名程度のチームを作っ ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

登録資格
Qualification 【必須要件】
‐3年以上のコンシューマ向けのソフトウェアの開発経験(JavaScript/HTML5)
‐モバイル向けフロントエンド設計・開発の経験、特にReact/Reduxを用いたSPA開発経験
‐Webの基礎知識およびHTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験
‐フロントエンドアーキテクチャの設計・構築経験
‐フロントエンドのパフォーマンス最適化経験(クリティカルレンダリングパス、コード分割等)
‐最低1年のバ ...

仕事内容

ユーザーに最高の支払い体験を提供するべく、プロダクトチームと緊密に連携し、より便利で使いやすい決済アプリを企画~設計から開発までお任せします。

日本の開発チームは現在40名程度、
3~10名のスモールなモジュールチームでアジャイル開発を行っています。
...

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