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注目ポイント
多言語対応しているので、グローバル展開しているメーカーとのやりとりも！
仕事各分野の最新製品に、世に出る前に携われる面白さが1番の魅力です！
当社は業界を絞らず幅広い案件を受注するため、その都度新しいスキルや知識を身に着けることができます。
汎用性の高い引き出しを確実に増やしていくことが可能です。
【受注例】
取扱説明書（国内／国外）
・ミニコンポなどのオーディオ機器
・プリンターなどのPC周辺機器（CD-R・Webマニュアル）
・テレビなどのビデオ機器
（日本マニュアルコンテスト2008「マニュアル オブ ザ イヤー」受賞）
・カーナビなどのナビゲーションシステム
・看護支援システムなどの医療機器
・腕時計などの精密機器
・スタートアップシート
（日本マニュアルコンテスト2009「部門優良賞」受賞） など
待遇・環境風通しがよく、無理なく成長できる環境
メンバーは新卒～50代半ばまでと、幅広い年代が活躍しており
案件によりその都度チームが編成され、チームメンバーが一丸となり案件を仕上げていきます。
なので自然とコミュニケーションが活発で風通しが良い雰囲気です。
普段から、社長が社員に声をかけてアドバイスすることも多く、社長にも相談し易い環境です。
無理なく着実に成長できる環境が整っています。
待遇・環境確実にスキルアップできる環境
毎月1回、全社員でスキルアップを目的に様々なトピックでグループワークや社外活動を実施
スキルのボトムアップや社内コミュニケーションの活性化に繋がっている自慢の企業文化
〈マインドウェア的トリセツ提案〉
他社制作の取扱説明書を分析・批評し、マインドウェアなら「こう
プレゼン形式で発表し、社内コンペ実施。
〈クライアント企業や製品を知ろう〉
クライアント企業の事業内容や歴史などを調査・発表し、担当以外
取扱説明書を制作した製品についても仕様や機能を分かりやすく紹
〈こんな楽な方法あります＿スキルの横伝搬〉
ソフトウェアの便利な機能、作業効率・正確性を上げるための工夫
〈ミスの共有〉
誰もがミスをするもので、「対岸の火事」でなく、ミスの要因・対
〈その他〉
・展覧会・美術館見学
・DTP基礎知識講座
・校正講座
・ビジネスマナー講座
・あたらしいピクトグラムを考える
・このイラストいくら？（難易度による価格）
・社内改善提案（作業着、休憩ルーム、避難訓練など）
戦略・商品数々の賞を受賞している自慢の品質
『ユーザーが安心できる、そしてメーカーの姿勢や品格が伝わるような取扱説明書』を目指し
常に品質の高さを追求しています。
「正確さ」と「わかりやすさ」を実現するために主に下記項目を重視して取り組み、
過去コンテストで複数の賞を頂いております。
・製品についての知識
・ユーザーの気持ちを考える分析力
・文を適切な長さにまとめあげる文章力
・ユーザーの目線で考え、企画したものを形にしていく構成力
・イラストなどを効果的に取り入れ見た目のわかりやすさも重視
【受賞例】
・日本マニュアルコンテスト2008「マニュアル オブ ザ イヤー」受賞
・日本マニュアルコンテスト2009「部門優良賞」受賞
