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注目ポイント

★東証マザーズ上場企業★年休120日/フレックス制など働きやすさ◎★取引先は大手企業ばかり!




私たちグローバルウェイ”ビジネス アプリケーション事業部”
が目指すのは、お客様にとって「ONLY ONE」の存在になること!
だからこそ私たちは、現状に満足することなく日本でまだシェアのない最新システムを導入したり自分たちで新しいシステムを開発したりと取り組んでいます。
もしあなたが、今の環境に満足せず次のステップに進んでいきたいと考えているなら、私たちと一緒にぜひ働きましょう。
今までにない、自由を感じられる当社で、まだ見ぬ未来の自分に出会いませんか?

~ビジネス アプリケーション事業部~
顧客のニーズに寄り添って開発したシステムを提供する
ソリューションデリバリーグループ
自社のプロダクトや、最新ソリューションのライセンス契約を取りまとめる
ビジネスディベロップメントグループ

お客様のニーズに答え、適切なソリューションを提供するのはもちろんのこと、
継続的な保守・サポートを行いながら
「次はこんなシステムをつけてみよう」「最新技術をここで使ってみようかな」など、
さまざまなチャレンジができる環境です。



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ココが自慢働きやすさの秘密は「ココ」にあり!














★フレックス制の導入★
基本は10~19時の勤務時間ですが、フレックス制を導入しています。コアタイムは11時~15時!中には朝早く来て夕方には退勤!というメンバーも。用事があれば少し時間をずらして…ということもできるので自分の時間を調節しながら働けます。
★年間休日120日以上!★
土日祝日の休日に加え、有休も取りやすい環境。また、入社6か月で最大5日のリフレッシュ休暇も取得OK♪だからこそ自分の時間も取りやすいんです。そのため、家族との時間を大事にしたい、というママさんパパさんメンバーも多く在籍しています。
★私服勤務OK/自社内開発★
のびのび働ける要素の一つとして、私服OKの環境があります。冬はしっかり着込んで、夏はのびのび涼しく!お客様先に行くときはスーツをお願いすることもありますが基本は自由!連休前は大きな荷物を持って出社するメンバーもいるんです。

ココが自慢

写真 ★グローバル人材比率30%★ 
ソリューションデリバリグループビジネスディベロップメントグループの2つのチームを持つ私たちビジネス・アプリケーション事業部。
その中の30%ほどは外国籍メンバーで構成されています。 時にはミーティングを英語で行うことも…!もちろん最初から「ぺらぺら!」の必要はありませんが前向きにグローバルな環境を楽しめるメンバーが活躍できる環境です。もちろん「英語もがんばりたい!」という方には最適ですし、「個性を発揮できる自由な職場」を求める方も大歓迎です。

<こんな国の方が活躍中!>
フランス、フィンランド、ベトナム、インド、フィリピン、
ミャンマー、モンゴル、中国、韓国…などなど
日本語がペラペラの方から、ただいま勉強中!という方までさまざまです♪


<自由な社風だからこそ、国籍問わず活躍できる◎>
フレックス制などの徹底に加え、お昼も自由に休憩がとれるので
自分の時間を自分で調整して活躍できます◎
そんな自由な風潮は外国籍のメンバーだけでなく、
日本人メンバーにも好評です。



★ドイツの企業と共同で日本法人を設立★
企業成長のひとつとして最近始動した事業の一例をご紹介。
ドイツの企業である「CONTENTSERV SA」と一緒にCONTENTSERV Japan を設立。
EC関連の事業への参画を実現しました。
今後は、BigDataやCRMの技術をECと絡めて新たな可能性を生み出していこうと考えています。


新しい技術や商材などもたくさん挑戦できる当社で
「もっと自分を試したい!」という思いをカタチにしませんか?

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