[情シス・ファシリティ管理] Flat Organization, WLB, No salary Cap | RGF Professional Recruitment Japanの求人詳細

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更新日 2019-03-13
掲載開始日 2019-03-05

[情シス・ファシリティ管理] Flat Organization, WLB, No salary Cap

  • ★★★ シニアレベル
  • 女性歓迎
  • 海外転勤有り
  • 中高年歓迎
この求人の
取扱い会社
人材紹介
RGF Professional Recruitment Japan
企業名 会社名非公開
職種
RGF Professional Recruitment Japan
IT関連(その他) - 社内システム担当
IT関連(その他) - IT ヘルプデスク
IT関連(インフラ系) - サーバー・マシン運用・保守
業種 ITコンサルティング
勤務地 アジア 日本 東京都

仕事内容 業務内容/Responsibilities

オフィス整備(増床、移転など)のプロジェクト推進及び IT インフラ(Networkなど)環境構築と実務
セキュリティ(システム、オフィス)環境の構築と実務  
状況に応じてオフィス空間のセキュリティレベルを測定して設計・構築
その他、オフィスファシリティ周りの管理・運用、調整全般
全社員向けサービス(経費精算、グループウェア等)の導入検討・構築・運用管理
企業について
(社風など)
3つの重点事業領域
交通システム
自動運転およびコネクテッドカーに関する技術の研究開発。2014年10月からトヨタ自動車と共同研究を行う。

製造業
ロボティクスや工作機械への応用。物体認識・制御・異常検知・最適化技術の研究開発。2015年6月からファナックと、2017年12月からは日立製作所と共同研究を行う。

バイオヘルスケア
医用画像の解析、血液によるガンの早期診断技術の研究開発。2017年12月から国立がん研究センター等と共同研究を行う。
勤務時間 勤務体系
週休二日制(土・日)、祝祭日、年末年始休暇
専門労働型裁量労働制(みなし労働時間:8時間)もしくはフレックス制
当社規定による年次有給休暇制度
応募条件 必要な経験・スキル/Minimum Qualifications

従業員 200 名以上の企業で、IT 担当としてフロア移転/増床の企画から実務まで行った経験をお持ちの方 (プロジェクトリーダーとして)
有線・無線 LAN 機器だけでなく、電話設備、物理セキュリティ設備、音響設備、テレカン機材、受付機能といったファシリティに知見があり、ご自身で機材選定から運用設計まで行える方 これらの導入後の運用を行える方
日本語:ネイティブレベル
望ましい経験・スキル/Preferred Qualifications

管理部門所属の情報システム部門でのご経験
ベンチャー企業でのご経験
英語能力 ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
日本語能力 流暢(日本語能力試験1級又はN1)
年収 経験と能力に基づく   
給与に関する説明 Social Insurance
Commuting/Transportation Allowance
Employee Stock Purchase System

福利厚生/Welfare
各種社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険)
産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇等
定期健康診断実施

待遇/Treatment
経験、業績、能力、貢献に応じて、当社規定により優遇、交通費支給
年2回査定
試用期間3ヶ月
基本給に加え、会社業績および個人のパフォーマンスに応じたボーナス(年二回、10月/4月)
ノートPC、デスクトップPC、PCパーツ、購入補助

勤務体系
週休二日制(土・日)、祝祭日、年末年始休暇
専門労働型裁量労働制(みなし労働時間:8時間)もしくはフレックス制
当社規定による年次有給休暇制度
休日 Five-Day Workweek
Paid Holidays
Congratulatory or Condolence Leave
Child-care Leave
契約期間 正社員
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