開発リード (保険代理店向けシステム) / Front System Development Lead【外資系・大手保険会社】 正社員 東京勤務 6-8.5M + Bonus | Emerge 360 Japan K.K./Emerge 360 Japan 株式会社の求人詳細

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更新日 2018-11-19
掲載開始日 2018-11-08

開発リード (保険代理店向けシステム) / Front System Development Lead【外資系・大手保険会社】 正社員 東京勤務 6-8.5M + Bonus

  • ★★ スタッフレベル
この求人の
取扱い会社
人材紹介
Emerge 360 Japan K.K./Emerge 360 Japan 株式会社
企業名 【外資系・大手保険会社】
職種
Emerge 360 Japan K.K./Emerge 360 Japan 株式会社
IT関連(汎用系) - プロジェクトマネージャー
IT関連(オープン・WEB系) - プロジェクトマネージャー
IT関連(オープン・WEB系) - 業務アプリケーションSE
業種 生命保険・損害保険
勤務地 アジア 日本 東京都

仕事内容 す。保険代理店/営業職員向けの設計書/申込書、代理店向け情報提供システムの開発リードを行って頂きます。

職務詳細:
- ビジネスニーズから、現状のアプリケーション状態を分析し、業務部門・ビジネス/システムアナリスト・IT開発ベンダー・インフラ担当者・アーキテクト・その他利害関係者と協働して最適なシステム解決策を策定する
- プロジェクトスコープ/予算/リスク/戦略的優先度等、多角的要件からシステム解決策・開発計画をまとめ、利害関係者と合意形成する
- システム間の仕様を調整し、IT開発ベンダーのインプットとなるシステム要件・デザイン情報をドキュメントにまとめ、ベンダー担当者に伝達する

(Abbr.)
企業について
(社風など)
素晴らしいとされる企業の後には、必ずと言っていいほど、その企業を成功へと導くために尽力しているチームの存在があります。EMERGEは、クライアント会社を成功導くために必要なチーム、チーム力を育成そして開発します。EMERGEは企業徳義、クライアント企業、候補者、そしてスタッフ間の長期的な関係構築に重視をおいてビジネスを展開しています。

EMERGEには、様々なクライアントそして業界の経験や知識(金融、IT、人材紹介、製薬、製造業、電気通信、会計、医療、サービス業)を持ったスタッフがいますので、クライアントのみなさまに専門的に、そして総括的にもサービスを提供してゆくことが可能なのです。

Behind any great company is a team of great people who work together to create success. Helping companies put together and develop winning teams is what EMERGE (PATHWAYS) does. As an Asian company we place particular emphasis on integrity and developing lasting relationships, with our clients, with our candidates and with our staff.

Our team brings a unique mix of client and industry experience. These include: financial services, IT, staffing services, pharmaceutical, manufacturing, telecommunications, accounting, healthcare and hospitality.
勤務時間 9:00-17:00
応募条件 必須要件:
- 5年以上のウェブアプリケーション開発に関する、システムエンジニアまたは開発者としての経験
- 特に、ウェブアプリケーション開発に関する技術知識、および、システム開発プロセスの理解
- オフショアIT開発ベンダー(英語圏)とのアプリケーション開発、及び、管理経験
- 業務部門との連携、業務部門と開発部門とのブリッジ経験
- 高いコミュニケーション(口頭、書面、プレゼンテーション)、交渉を含む対人関係スキル(ビジネスレベルの日本語・英語)
外国籍の方は日本語能力試験1級以上

- 変化に対しての柔軟な対応力
- 組織の一員としての協調性
- 問題・課題解決能力と調整スキル
- 一定分野について独力で自律的・自発的に動けリードできるリーダーシップ/外交的スキル、外部やシニアレベルのステークホルダーを含む複数のチームと連携して協力的に業務を遂行できる方
英語能力 ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
日本語能力 流暢(日本語能力試験1級又はN1)
中国語能力 なし
年収 日本・円 600万円 以上   
給与に関する説明 想定給与 (年俸制):現年収を考慮の上、保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定

休日 完全週休2日制(土・日・祝祭日)
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