【キャリアアドバイザー】グローバル人材のキャリア・未来に関わる業務/残業平均10時間程度 | Daijob Global Recruiting Co., Ltd./ダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社の求人詳細

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更新日 2018-09-21
掲載開始日 2018-09-14

【キャリアアドバイザー】グローバル人材のキャリア・未来に関わる業務/残業平均10時間程度

  • ★★ スタッフレベル
  • 転勤無し
  • 未経験歓迎
企業名
直接採用

Daijob Global Recruiting Co., Ltd./ダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社

職種
Daijob Global Recruiting Co., Ltd./ダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社
コンサルティング - 人材紹介コンサルティング
総務/人事 - 人事(採用)
カスタマーサービス - カスタマーサービス/カスタマーサポート
業種 人材紹介会社
勤務地 アジア 日本 東京都

仕事内容 グローバル人材に対して、キャリア、人生、更に採用企業の未来に関わる業務になります。また本ポジションは、採用業務代行(RPO)に関わっていただく可能性がありますので、クライアントと一緒になって、人と組織の未来に関われます。

■業務内容:
・ キャリアアドバイザーとして、求職者の獲得、面談、案件紹介を行い、1人でも多くの候補者を最適なポジションへ導いてください。
※面談候補者:日本籍50%、外国籍50%
※クライアント企業:60%日系グローバル企業、40%外資系企業
※弊社保有の求人案件は100%英語使用求人になります。

■仕事の流れ:
1)候補者獲得(スカウト/求人応募/直接応募)
 ↓
2)コンサルタントへの面談打診 or 自身での面談実施
転職理由やキャリアの志向性を伺い、スキルや経験に合わせた紹介求人提案を実施。
 ↓
3)候補者の選考状況や心理状況の把握とアドバイス・面接対策
 ↓
4)候補者の入社後の状況把握
業務内容のギャップや、イメージとの差異当、入社後の状況ヒアリングの実施。

【配属:人材紹介事業部】
市場環境の後押しもあり、昨対約180%と成長する事業部です。
組織体系として、IT・WEB特化チームと、旅行・ホテル・消費財特化チーム、アドバイザーチームに分かれ、クライアント・候補者の未来つくりに貢献します。
日本、ロシア、韓国、中国等、多国籍メンバーが集まっています。

■選考フロー:
【書類選考】→【1次選考&適性検査】→【最終面接】⇒【内定通知】⇒【役員面談&オファー面談】⇒入社

※採用代行業務(RPO)について
海外からの新規スタートアップ企業や、クライアント企業より、常駐型、非常駐型にて一定期間、クライアントの採用担当者業務遂行するプロジェクト・リクルーティング案件が増加してきております。貴殿のキャリアに応じて、アサインされるもしくは、プロジェクトリードをいただく可能性もございます。
企業について
(社風など)
【会社環境】
個人の裁量権が大きいだけでなく、情報共有を密に行い組織としても様々な連携が取れるフラットで風通しの良い組織です。

◆働くママさんでも働きやすい環境!
・残業月平均10時間程度
・育児休暇の取得率97.1%
・在宅勤務も相談可能
有給取得率も高数値をキープしており、人材業界においては稀な働きやすさも魅力です!
当チームでは特に育児をしながら働くお母さんが多いです。

◆頑張った分だけお給料に反映!
実績がそのまま年収へと反映されるミッション・グレード制が導入され、実績を積み重ねた分、高いコミッションを得ることができ、コンサルタントのモチベーションアップにも繋がっています。

◆アドバイザー未経験でも安心のサポート体制!
座学とOJTを共に実施していきます。
業界未経験メンバーでも初成約が入社数ヵ月で上がることが多く、事業部保有の業務フローやノウハウに沿って、着実に努力すれば成果がしっかりと出る体制となっております。 
勤務時間 9:00~18:00 (1h休憩)
※18:00以降の面談等あれば、11:00~20:00の選択可
応募条件 ■必要な経験・スキル:
①もしくは②のご経験

①採用関連業務1年以上
 (HR、キャリアアドバイザー、アサイン業務、マッチングコーディネーター等)
②当社攻略領域内での知見・経験
・IT、WEB業界やToC向け消費財・ホテル・旅行いずれかの業界での業務経験

■志向性:
・クライアントへの価値提供に対する、強いコミットメントの為に試行錯誤し、やりきったご経験
・ホスピタリティー精神を持っている
英語能力 流暢 (TOEIC 865点以上)
日本語能力 流暢(日本語能力試験1級又はN1)
年収 日本・円 350万円 〜 500万円   
給与に関する説明 【給与】
※経験・能力を考慮して決定します。
半期年俸制(年2回 給与改定あり)
人事評価制度においてはミッショングレード制を敷いており、年に2回考課実施します。
※経験・能力を考慮して決定します。

社会保険完備
交通費支給(上限 月額50,000円)
社員持株会
財産形成貯蓄制度
退職金制度(確定拠出年金)
休日 ◆年間休日121日(2017年度実績)
◆週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年次有給休暇
◆夏期・冬期休暇
◆慶弔休暇
◆育児休暇(取得率97.1%)※グループ内
契約期間 正社員雇用となります。
※3ヵ月間の試用期間有り

最寄り駅 東京メトロ南北線・銀座線「溜池山王駅」13番出口から徒歩1分
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より徒歩8分

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