東証一部上場リサーチ会社 小売・流通担当マーケティングプランナー | オーキッド・アジア・ストラテジック・コンサルタンシー株式会社/Orkid Asia Strategic Consultancy Pte Ltd の求人詳細

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更新日 2018-07-09
掲載開始日 2018-07-09

東証一部上場リサーチ会社 小売・流通担当マーケティングプランナー

  • ★★ スタッフレベル
  • 上場企業
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人材紹介
オーキッド・アジア・ストラテジック・コンサルタンシー株式会社/Orkid Asia Strategic Consultancy Pte Ltd 
企業名 会社名非公開
職種 マーケティング/PR - リサーチ・分析
マーケティング/PR - 営業企画
業種 マーケットリサーチ・シンクタンク
勤務地 アジア 日本 東京都

仕事内容 【募集背景】
部門・体制強化のための増員
※担当が企業OB。過去4年、14名入社の実績

【仕事内容】
小売・流通業のマーケティングを担当する部署での、販売データの集計・分析及びMDや価格政策の企画立案・実施、ダイレクトレスポンスメディアによるコミュニケーション施策の提案・効果検証などの業務。
この企業では、クライアントのカテゴリ、またサービスごとに事業部制がとられており、食品、飲料、ビール、タバコ、化粧品また日用雑貨品などの一般消費財を扱う部門と、自動車、家電、通信、旅行、レジャー、運輸、金融、外食、教育などの耐久消費財・サービスの部門、消費者パネルデータとメディア接触データまたカスタムリサーチデータとをつなげたクロスメディア・デジタルマーケティング領域のリサーチを行う部門などがあります。

今回のポジションは、、小売・流通業へのマーケティングを担当する部署にて、マーケティングプランナーとして、クライアントの課題解決を支援する業務となります。

業務のメインミッションは以下の通りです 。

1.ダイレクトレスポンスメディアを用いたコミュニケーション施策を提案し、効果検証までのプロセスを支援
2.小売販売データをもとにした集計および分析と、それに基づくMDや価格政策の企画立案・実施を支援
3.生活者目線での生鮮を含めた商品をクロスした販促施策の企画立案・実施を支援
4.場合によってはオンサイト(客先)勤務もございます
企業について
(社風など)
【事業の特長】
(1)マーケティング・リサーチ、医薬品開発支援、システムソリューション事業を行う
(2)消費者パネルと小売パネルのデータ提供が強み
(3)マーケティング・リサーチでは、一般消費財、耐久消費財、ヘルスケアとカテゴリごとの事業部制を採用
(4)アジア7カ国に拠点を設立するなど、グローバルリサーチを積極的に展開
(5)メディア接触と購買データの分析など、IT技術を活用した最新の調査手法を積極的に採用


【従業員数】
約900名

【設立】
1960年
勤務時間 午前9時~午後17時30分(標準労働時間7時間30分)
フレックスタイム制コアタイム午前10時30分~午後15時
応募条件 【必須】
(1) 専門知識
・小売業における業務全般の知識を保有する方
・プロモーション領域に関する知識を保有する方
・POSデータ、ID-POSデータなどの販売データ及び活用に関する知識を有する方(あると望ましい)

(2) 業務経験
・小売・流通、その業界の関連企業でマーケティング・営業および企画提案の経験
 特に、スーパー、ドラッグストア、コンビニ等でMD、販促等のプランニング、実施の経験があると望ましい
・企業内外のデータ(POS、ID-POSデータなど)のデータ分析経験
・広告、印刷、マーケティング会社等での提案営業経験
・販売促進の企画、紙媒体の企画提案制作経験


【歓迎】
(1)販売士
(2)POSデータ、ID-POSデータなどの販売データ及び活用に関する知識を有する方
(3)スーパー、ドラッグストア、コンビニ等でMD、販促等のプランニング、実施の経験がある方


【フィットする人物像】
(1)自発的に行動出来ること(自走型)
(2)正確に粘り強く業務を遂行出来る
(3)コミュニケーション能力、顧客対応力(説明力、協調性など)
英語能力 日常会話(TOEIC 475-730)
日本語能力 ネイティヴレベル
年収 日本・円 500万円 〜 750万円   
給与に関する説明 ■給与500万円~750万円 (経験、スキルによる)

■昇給
年1回(4月)

■賞与
年2回(7月・12月)
2014年度実績:月給の約6カ月程度

■保険
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

■福利厚生
社員持株制度、財形貯蓄、共済会、契約スポーツクラブ、保養所、クラブ活動、育児休暇・育児時間制度、介護休暇、出産祝い金、慶弔見舞金、定期健康診断、健康相談、永年勤続表彰、保存休暇制度、自己啓発支援制度 など
休日 年間127日(2015年度)、完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏季休暇4日、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度は12日、10月以降入社の場合は、月に1度の割合)、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇 など
契約期間 正社員雇用
最寄り駅 NA
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