大手外資系リテイル企業 人事労務管理案件 | Michael Page Japan の求人詳細

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更新日 2018-07-06
掲載開始日 2018-07-06

大手外資系リテイル企業 人事労務管理案件

  • ★★ スタッフレベル
この求人の
取扱い会社
人材紹介
Michael Page Japan
企業名 大手外資系企業
職種
Michael Page Japan
総務/人事 - 人事(制度構築)
業種 流通・小売
勤務地 アジア 日本 東京都

仕事内容 大手外資系リテイル企業での人事労務関連業務です。

チームメンバーとともに本社側とお店側の労務案件をご担当いただきます。


職務内容

*

労務に関する問い合わせに対し正確かつ迅速な対応を行う。
*

新しい労務課題について、関連部門と連携しながら、自社の対応案(規定)を策定し、提案する。
*

厚生労働省、行政裁定、法律、および労使関係に影響する経済動向に関連する決定について、マネジメントに対し方向性を提案する。
*

ハンドブックをはじめ、さまざまな雇用関連の規約や人事政策を立案し導入する。
* 労働法/雇用法におけるベストプラクティス、トレンドを把握し、自社ビジネスに適用する。
*

安全衛生委員会をリードし、全社での労働災害件数の削減を目的に、関連部署とともに作業を行う。


理想の人材

* 大学学位、または同等の職務経験
* 人事、特に労務管理分野に関する知識と経験
* 英語力優遇
* 顧客志向
* マルチタスキング
* 時間管理、プランニング能力
* 優れた対人関係、コミュニケーション能力


条件・待遇

土日祝休み、フレックスタイム制、在宅勤務制度有り、各種社会保険制度完備


応募は、以下の応募ボタンからお願いします。詳細につきましては、Akira Furukawaにお問い合わせください+813 6832 8692
企業について
(社風など)
* 本社:アメリカ
* 勤務地:東京
* 社員数:約2000名

安定して世界中で人気のある企業様です。コンフィデンシャル案件ですので詳細はお問い合わせください。
英語能力 日常会話(TOEIC 475-730)
日本語能力 ネイティヴレベル
年収 経験と能力に基づく   
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