営業総合職 レジャー・アミューズメント | 株式会社 Gratitude Factory/gratitude factory Co.,Ltdの求人詳細

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更新日 2018-06-26
掲載開始日 2018-06-26

営業総合職 レジャー・アミューズメント

  • ★★ スタッフレベル
  • 女性歓迎
  • 新卒歓迎
  • 上場企業
  • 未経験歓迎
この求人の
取扱い会社
人材紹介
株式会社 Gratitude Factory/gratitude factory Co.,Ltd
企業名 会社名非公開
職種 営業 - サービス業界営業
ホテル/レジャー/外食系/旅行 - レジャー施設関連職
マーケティング/PR - 企画/マーケティング
業種 旅行・ホテル・レジャー・外食
勤務地 アジア 日本

仕事内容 担当していただくのは、ホールでの接客・アルバイトスタッフの教育・イベント企画・売上管理など。入社後は新入社員研修に加え、店舗責任者になるため、各階層別の研修プログラムを受講。その後のステップアップにつなげることができ、主任や店長に昇格した方が多くいます。

◎キャリアプランについて
実力主義~全ての人がチャレンジできる環境です~
12のステップを設け、一人ひとりが目標を持ちキャリア形成ができる制度を導入しています。各ステップごとに職務目標と評価基準を明確に制度化することにより、年齢・性別・入社年度・経験有無関係なく、実力が平等・正当に評価されたステップアップが可能です。自律したキャリア形成に努め、やりがいと達成感を経験しながら成長ができます。

◎ 教育研修
キャリアパスプランに準じ、階層別(ステップ)ごとに研修を実施しています。新入社員研修をはじめ、業務・技能知識研修、フォロー研修、管理職研修等、店舗運営の基礎を習得できる幅広い研修を用意していますので、経験のない多くの方が活躍しています。またテレビ会議システムによるエコ研修を導入し、社員の研修参加負担も軽減。個々のスキルを向上させ、効率のよいステップアップを実現させるためにフォロー体制を強化しています。
企業について
(社風など)
全国に169店舗(2016年5月末現在)を展開し、業界第3位とトップクラスの規模です。
マーケットごとのニーズに独自のアイデアやサービスを展開するため「エリア制度」を導入し、全国展開企業には珍しい「地域密着型」の経営、これがガイアの最大の特徴です。 現在、順調に新店舗拡大を行っており、経営も仕事量も安定している中、長く働ける職場環境があります。

私たちはたくさんの笑顔にふれ合うため「社会貢献活動」に積極的に取り組んでいます。地域と共に歩む企業として社会貢献活動全般を「スマイルプロジェクト」と命名、お客様からいただいた元気を社会に還元しています。ボランティア活動や地域行事の協賛、児童福祉施設への寄付など、社員一人ひとり何ができるのかを考え地域ごとに密着した活動を積極的に実施しています。
勤務時間 早番8:00~17:00
遅番16:00~翌1:00(中番12:00~21:00)
(交代制/実働8時間) 
応募条件 【理想人物】

・失敗を恐れずに何事にも提案、チャレンジできる方
・多様化する社会の中で変化をつくり、乗り越えていける方
・自らキャリア選択を行いながら自分らしく成長したいと考えている方
・何よりも人と接することが好きな方

未経験者歓迎!
★基礎知識からしっかりお教えします。
★「人に喜んでもらえる仕事がしたい」「稼ぎたい」
 「パチンコが好き」など、先輩社員の志望動機は様々です。

 
備考:
◎女性活躍推進
育児短時間勤務の延長、育児中の勤務時間・勤務地の選択、復職後のキャリアパス選択(3コース)、産休・育休リーフレットによるサポート、産休前、復職後の複数回面談実施、ジョブリターン制度

【寮制度についての補足】
・入社時の入寮については引越代25,000円迄会社負担
・入寮期間は原則として2年間とする
英語能力 なし
日本語能力 ネイティヴレベル
年収 日本・円 250万円 〜 800万円   
(月収の目安: 日本・円 20.8333万円 〜 66.6667万円 ※年収を12分割 )
給与に関する説明 大卒:月給258,000円
専・短卒:月給242,045円~258,000円
高卒:223,465円~258,000円
【給与例】
約765万円(32歳・入社8年:店長/月給52万5000円)
約550万円(27歳・入社5年:主任/月給37万8130円)

交通費支給(当社規程による)、休日出勤手当、残業手当、役職手当、単身赴任手当、出張手当

健康保険、厚生年金、労働災害保険、雇用保険 

定期健康診断、団体損害保険制度、社内貸付制度
退職金制度(勤続5年以上)、共済会、慶弔見舞金制度、一部社員寮あり(独身・家族:家賃負担は会社6割補助、引越代・赴任費は全額会社負担)※会社都合による通勤圏外への異動が行われた場合のみ
会員制福利厚生サービス(JTBベネフィット)、
優秀社員表彰制度 
休日 年間108日/月9休(ローテーション制)、年次有給休暇
慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇  
【その他】育児休暇、介護休暇、未就学児看護休暇、生理休暇
契約期間 試用期間:有 (期間 3ヶ月) 
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