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更新日 2018-10-22
掲載開始日 2018-10-22

8. Bilingual Infotainment and Telematics Engineer (Nagoya, Japan) / バイリンガルエンジニア - エレクトロニクステスト (名古屋、愛知県)

  • ★★★ シニアレベル
企業名
直接採用

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社/Tata Consultancy Services Japan, Ltd.

職種
 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社/Tata Consultancy Services Japan, Ltd.
機械(自動車/プラント/精密機器) - 基礎研究開発
機械(自動車/プラント/精密機器) - ソフトウェア設計(制御系)
機械(自動車/プラント/精密機器) - 評価/テスト
業種 自動車・輸送機器メーカー
勤務地 アジア 日本 愛知県

仕事内容 ■ Responsibility of / Expectations from the Role (ポジションの詳細):

1. Handle technical discussions, communication with client and offshore team
2. Model based design & development of Infotainment unit
3. Work on Infotainment requirement analysis, creation & management using industry standard tools
4. Work of infotainment issue analysis & issue tracking using industry standard tools
5. Perform testing & reverse engineering of the infotainment unit
6. Infotainment HMI simulation using CGI Studio, Qt, Android etc. for the next generation infotainment unit
7. HMI porting experience on Renasas Rcar platform
8. Requirement management using tools like PTC Integrity, DOORs and Defect management using tools like JIRA
9. Infotainment Product program management/Development Support with Japanese OEMs

1. クライアント様とオフショアチーム間の技術面の話し合い、連絡業務
2. ECU仕様とシステム構築の解析
3. 仕様書から、ユニットレベルとシステムレベルテスト仕様の作成
4. 属性と性能評価に対するECU の機能テスト・システムテスト、データ収集、およびデータ処理
5. テスト結果の解析およびテストプロセス強化のサポート業務
6. CAN / LIN / DIAG / ANALOG / DIGITAL通信のテストログからの分析、問題点の修正
7. dSPACE Control Desk、dSPACE HILS、Vector System、VN1630A、VT System およびCANoeの操作経験
8. プロジェクトスケジュール遵守のため、プロジェクト業務を指揮

■ Reporting Relationship: Program Manager
/ ■ 直属:プロジェクトマネージャー


■ Competencies (Technical/Behavioral Competency)
(テクニカルスキル)

• Model Based Design & Development of IVI System
• Experience in design and development of IVI features
• Infotainment requirement specification Analysis & Development for IVI features
• Experience in CAN Matrix development and maintenance
• Experience in PTC Integrity, DOORs, JIRS and HMI Simulation using CGI Studio and MATLAB
• Renesas Rcar Platform & GENIVI porting experience.
• IVI Bench-testing
• Prior Infotainment Program Management & Supplier Negotiation experience will be preferred

• 自動車 ECUs 機能 / システムテスト、検証(Verification)及び妥当性確認(Validation)の経験
• CAN / LIN通信プロトコールの理解が十分である
• 診断通信プロトコールの理解が十分である
• dSPACE Control Desk、dSPACE HILSの経験
• Vector System、VN1630A、VTシステムの経験
• CANoeでの経験
• Matlabと環境モデル開発とその操作法に関する経験
• HILS (dSPACE/Vector/NI) Setupの理解が十分である
• ECUベンチ設定とECU機能・システムテスト
• CAN / LIN / DIAG / ANALOG / DIGITAL通信プロトコールの知見に優れている
• 機能・システムテストとテストログの分析

■ Domain: Automotive, Infotainment and Telematics
/ ■ 分野:自動車ECU 検証(Verification)および妥当性確認(Validation)

■ Language: Bilingual (English & Japanese N3)
/ ■ 言語:バイリンガル(英語および日本語能力N3)

■ Qualifications EDUCATION, EXPERIENCE: Engineering degree, 5-7 years of experience
/ ■学歴および経験:工学の学位、5~7年間の実務経験
勤務時間 9 am - 18 pm
応募条件 A master’s degree or Ph.D. in Engineering (Chemical Engineering / Mechanical Engineering / Computer Science / Electrical Engineering) or Operations Research / Statistics with background in modeling and simulation/ optimization / analytics / control. We will consider advanced degrees from other programs, provided candidates have significant statistical and/or computational experience and skills.
英語能力 流暢 (TOEIC 865点以上)
日本語能力 ビジネス会話(日本語能力試験2級又はN2)
年収 経験と能力に基づく   
給与に関する説明 Social Insurance: Medical Insurance, Pension Insurance, Employment Insurance, Workers’ Accident Compensation Insurance
Systems: Asset-building savings, Defined Contribution Pension, Cafeteria Plan (selection-based corporate member welfare service)
* Only regular employee is eligible for Asset-building savings and Defined Contribution Pension.
Facility: Corporate membership facility (Onsen resorts, hotel accommodations,
休日 Annual paid leave (10 days provided in the first year * Variable depending on joining month); Sundays and Saturdays; Japanese national holidays, year-end and new year break (Dec. 29 – Jan. 3); other paid leaves (marriage leave, paternity leave, bereavement leave, child nursing leave, family nursing leave, lay-juror leave, etc.)
契約期間 Permanent employee.
Probationary Period: 3 months from joining date
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